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- 2026-02-05 发布于山东
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科学评价职业生涯规划
;一、认识职业生涯规划评价的目的和依据;评价职业生涯规划的目的,在于通过衡量、
评定规划的价值,评定职业生涯规划的可行
性,是否起到发展自己的激励作用,为自己
的职业生涯发展服务。
;第一,现实性。即职业生涯规划是否有实现的可能。
第二,激励性。制定职业生涯规划的根本目
的在于使自己职业不但往前发展,进而带动
人的全面发展。;二、了解职业生涯评价的价值取向;二、了解职业生涯评价的价值取向;;;;分阶段进行评价;;集体评价
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