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真题2025陕西省事业单位招聘考试《综合应用能力》A类试题及答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

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一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于事业单位的特点？()

A.事业性

B.公益性

C.企业性

D.公共性

2.事业单位的机构编制管理属于以下哪一类？()

A.行政管理

B.人力资源管理

C.财务管理

D.编制管理

3.事业单位的领导人员选拔任用应当遵循哪些原则？()

A.公开、公平、公正

B.德才兼备、以德为先

C.逐级选拔、逐级晋升

D.以上都是

4.以下哪项不是事业单位的基本职能？()

A.提供公共服务

B.促进社会事业发展

C.实施行政管理

D.开展科技创新

5.事业单位的财务活动应当遵循哪些原则？()

A.依法理财、规范管理

B.自收自支、自负盈亏

C.保障基本、兼顾发展

D.以上都是

6.事业单位的资产属于以下哪一类？()

A.国有资产

B.集体资产

C.民间资产

D.个人资产

7.事业单位的绩效评价应当包括哪些内容？()

A.工作量、工作效率

B.质量控制、成本控制

C.服务满意度、社会影响力

D.以上都是

8.以下哪项不属于事业单位人事管理的范畴？()

A.招聘录用

B.培训进修

C.考核评价

D.退休安置

9.事业单位的内部审计应当遵循哪些原则？()

A.独立、客观、公正

B.全面、系统、深入

C.及时、准确、高效

D.以上都是

10.以下哪项不是事业单位的经费来源？()

A.财政拨款

B.自收自支

C.社会捐赠

D.个人捐赠

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是事业单位的功能特点？()

A.从事非营利性社会服务活动

B.具有独立法人地位

C.直接从事生产经营活动

D.由政府设立或授权成立

12.事业单位人事管理的主要内容包括哪些方面？()

A.招聘录用

B.培训发展

C.考核评价

D.薪酬福利

13.事业单位财务管理的原则有哪些？()

A.依法理财

B.规范管理

C.效益优先

D.保障需要

14.以下哪些是事业单位绩效评价的主要内容？()

A.工作任务完成情况

B.服务质量

C.资源利用效率

D.领导能力和团队协作

15.事业单位的机构编制管理应当遵循哪些原则？()

A.公开、公平、公正

B.合理、高效、精简

C.符合事业发展需要

D.符合法律法规

三、填空题(共5题)

16.事业单位的设立应当遵循的原则是______、______、______。

17.事业单位的财务管理应当遵循______、______、______的原则。

18.事业单位的绩效评价应当包括______、______、______等方面。

19.事业单位的领导人员选拔任用应当遵循______、______、______的原则。

20.事业单位的资产属于______，是国家财产的重要组成部分。

四、判断题(共5题)

21.事业单位的经费来源完全依靠政府财政拨款。()

A.正确B.错误

22.事业单位的领导人员可以终身任职。()

A.正确B.错误

23.事业单位的绩效评价结果与员工的薪酬福利无关。()

A.正确B.错误

24.事业单位的资产属于个人所有。()

A.正确B.错误

25.事业单位的内部审计可以不受外部监督。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述事业单位与行政机关的主要区别。

27.如何理解事业单位的绩效评价制度？

28.为什么说事业单位的财务管理对事业单位的发展至关重要？

29.如何加强事业单位的内部审计工作？

30.事业单位人事管理中，如何实现人才队伍的稳定与流动的平衡？

真题2025陕西省事业单位招聘考试《综合应用能力》A类试题及答案

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】事业单位具有事业性、公益性和公共性，但不具备企业性。企业性是企业的特点。

2.【答案】D

【解析】事业单位的机构编制管理属于编制管理，是事业单位管理的重要组成部分。

3.【答案】D

【解析】事业单位的领导人员选拔任用应当遵循公开、公平、公正的原则，德才兼备、以德为先，逐级选拔、逐级晋升。

4.【答案】C

【解析】事业单位的基本职