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- 2026-02-05 发布于河南
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2026年度淄博市博山区事业单位公开招聘综合类岗位工作人员备考题库(21人)
第一部分单选题(50题)
1、县级以上人民政府扶贫开发机构应依托国家扶贫开发信息管理系统,建立并完善精准扶贫()。有关部门需协助提供精准扶贫所需信息,扶贫对象应如实提供相关信息,不得隐瞒或虚报。
A.数据库
B.台账
C.档案
D.名单
【答案】:B
【解析】首先来分析题目,题目描述的是县级以上人民政府扶贫开发机构依托国家扶贫开发信息管理系统,要建立和完善精准扶贫的某种形式,同时说明了有关部门、扶贫对象在信息提供方面的要求。接下来分析各选项。“数据库”通常是指按照数据结构来组织、存储和管理数据的仓库,重点在于数据的存储和管理,它强调数据以特定的技术形式存在于计算机系统中,对于精准扶贫工作而言,仅建立数据库不能很好地体现对扶贫对象具体信息的有序记录和动态管理,不太符合精准扶贫工作中对信息系统性、针对性管理的要求。“台账”是一种明细记录表,它能够清晰地记录各项具体信息,并且可以随时进行更新和调整,在精准扶贫工作中,使用台账可以将扶贫对象的基本情况、致贫原因、帮扶措施、帮扶效果等信息详细地记录下来,方便扶贫开发机构对扶贫工作进行跟踪、分析和管理,有关部门可以协助提供相关信息并录入台账,扶贫对象提供的信息也能如实记录在台账上,符合建立和完善精准扶贫信息管理的实际需求。“档案”一般是指具有保存价值的历史记录,更多地侧重于资料的保存和归档,相对比较静态,不太能很好地适应精准扶贫工作中信息动态变化和实时管理的特点,在日常扶贫工作的操作和管理中,不如台账灵活和实用。“名单”只是简单地罗列扶贫对象,缺乏对扶贫对象详细信息的记录和整合,无法满足精准扶贫工作中对信息全面、深入掌握和管理的要求。综上,正确答案是建立和完善精准扶贫台账。
2、在法的诸多价值中,处于最本质价值地位的是()。
A.正义
B.自由
C.效率
D.秩序
【答案】:B
【解析】在法的诸多价值中,自由是最本质的价值。自由代表着法以确认、保障人的这种行为能力为己任,从而使主体与客体之间能够达到一种和谐的状态。正义是法的基本标准,是评价法律好坏的重要尺度,但并非最本质价值。效率主要强调以最少的资源投入获得最大的产出,它更多侧重于经济等领域的考量,不是法最本质的价值体现。秩序是法的基础价值,为其他价值的实现提供必要的保障,但秩序本身也是为了更好地保障自由而存在。相比之下,自由是法追求的核心目标,是法最本质价值。
3、为研究和完善国家法定假日制度,国家有关部门按照国务院部署,通过相关网站开展问卷调查,并在部分城市进行电话调查。在广泛开展民意调查的基础上,经过一年多研究、验证,确定了新的节假日调整方案。这体现的执政理论是()。
A.依法
B.科学
C.民主
D.理性
【答案】:C
【解析】新的节假日调整方案的确定是在广泛进行民意调查的基础上,这体现决策充分考虑了民众的意见和意愿,体现了民主执政的理念,即强调人民当家作主,保障人民的民主权利,让人民参与到国家事务的决策中来。而依法执政强调依据法律来治理国家;科学执政强调遵循规律进行决策;理性并非执政理论的具体表述。所以该事例体现的执政理论是民主。
4、糖类是人体最主要的能量来源,下面关于糖类说法错误的是()。
A.由碳、氢、氧元素构成,经人体吸收之后转化为碳水化合物
B.糖类属于有机化合物,人体可以直接吸收食用糖
C.人体的胰岛分泌胰岛素来控制血糖,空腹时胰岛素分泌减少
D.糖尿病人会出现多尿、多饮、多食、消瘦等症状
【答案】:B
【解析】食用糖(如白糖、红糖)属于双糖,人体不能直接吸收食用糖,需要胰蛋白酶将其转化为单糖。
5、下列关于“领导”的理解,属于从人际关系角度出发认识的是()。
A.领导是一种在两个或多个人之间存在特定影响关系的状况
B.领导是指领导者用权力诱导其下属按其意欲行事的过程
C.领导是指导一个团体找到一个共同目标的行为
D.领导是在能实现的事情中阐明愿景、赋予价值和创造环境的方式
【答案】:A
【解析】该题主要考查从人际关系角度对“领导”概念的理解。从人际关系角度看,领导强调的是人与人之间的特定影响关系。有一种观点认为领导是一种在两个或多个人之间存在特定影响关系的状况,此表述直接体现了人际关系层面,重点在于人与人之间的影响。而有的观点说领导是领导者用权力诱导下属按其意欲行事的过程,这更侧重于权力的运用,并非单纯从人际关系角度;还有观点认为领导是指导团体找到共同目标的行为以及领导是在能实现的事情中阐明愿景、赋予价值和创造环境的方式,这些主要强调领导在组织目标达成和环境塑造等方面的作用,也并非着重于人际关系。所以符合从人际关系角度出发认识“领导”的是一种在两个或多个人之间存在特定影响关系的状况。
6、经
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