巧巧幼儿园考核制度..docVIP

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巧巧幼儿园考核制度

为了不断提高我园的保教质量和服务质量，充分调动教职员工的工作主动性和积极性,克服现实干多干少和干得好干得不好一个各样的状况，为此我院制定奖罚制度。

考勤部分

教师按上班时间提前5分钟到达,迟到一次扣1０元，当月累计时间达１小时或者迟到３次,视为旷工半天处理扣5０元

请事假或者病假要提前告知园领导批准（病假及时电话告知园长,来园补交请假条,事假未经园长批准视为旷工处理)

病假一天扣当天的工资,事假扣当天的工资同时扣除当月的全勤奖.

一个月请假超过3天以上的，每天扣100元。旷工一天扣工资１00元。

教育教学部分

每周五必须制定下周计划,且在下午４点上墙,未按时完成的每次扣除奖金5元，累计三次扣50元。

按周计划和一日活动安排进行教学活动。未按教学计划教学的,每次扣10元.

每周五下午交本周备课教案,或者接受保教主任检查,未完成扣10元，累计三次扣50元．

在教学活动中出现训斥,体罚,变相体罚现象扣除工资50元。

安全护理

护理不力.导致幼儿被抓伤，要伤，摔伤的,视其严重程度,一次扣5-２0元（承担部分医药费）

幼儿尿湿裤子没有及时更换或清理干净的,发现一次扣5元,扣10元。

幼儿进餐时,教师在旁边指导或帮助进餐技能,培养文明的习惯，严禁教师在一旁不闻不问,聊天或者大声呵斥。若发现一次扣５元.

工作失职，出了责任事故或差错(如幼儿走失,骨折等)扣除当月安全奖,并赔付医药费．

卫生

教室，活动区卫生不合格,一次扣除奖金5元，当月累计3次扣2０元

班级物品摆放不规范不整齐，没吃扣除５元，当月累计三次扣20元。

放学时要整理幼儿着装,面容(包括洗脸，洗手，梳头)若家长投诉照顾不周,一次扣１0元。

对综合表现优秀的教职工每年嘉奖300元。表现良好的教职工每年嘉奖２0０元。