- 0
- 0
- 约3.46万字
- 约 52页
- 2026-02-05 发布于河南
- 举报
2026年东营河口区事业单位公开招聘工作人员备考题库(21人)
第一部分单选题(50题)
1、()是除主送机关外需要执行或者知晓公文内容的其他机关,应当使用机关全称、规范化简称或者同类型机关统称。
A.制发机关
B.传递机关
C.迁出机关
D.抄送机关
【答案】:D
【解析】该题考查对公文特定概念的理解。制发机关是公文的发文机关,负责公文的制作和发出,并非除主送机关外需要执行或知晓公文内容的其他机关;传递机关并非公文处理中的标准术语;迁出机关通常用于表示从某个地方迁出的机关,与题干所描述概念无关;而抄送机关正是除主送机关外需要执行或者知晓公文内容的其他机关,且应当使用机关全称、规范化简称或者同类型机关统称。所以正确答案是抄送机关。
2、公文的语言不仅要讲求逻辑,还需遵循语法规则。下列语句中表达正确的是()。
A.本年内该厂意图建筑两万平方米的住宅楼
B.为了迅速扭转生产下降的局面,特措施如下
C.各行业固定资产投资项目的最低资本金比例按规定执行
D.企业有消防制度,有群众性的消防组织,有完整可用的消防措施和消防器材,可消灭事故隐患
【答案】:C
【解析】这道题主要考查公文语言在逻辑和语法上的正确性。对于“本年内该厂意图建筑两万平方米的住宅楼”,“意图”一般用于表达想法、打算,表述较为口语化,在公文中用“计划”更合适。“为了迅速扭转生产下降的局面,特措施如下”存在成分残缺的问题,应改为“特采取以下措施”,这样语句才完整通顺。“各行业固定资产投资项目的最低资本金比例按规定执行”表述清晰、逻辑合理,符合公文语言既要讲逻辑又要遵循语法规则的要求。“企业有消防制度,有群众性的消防组织,有完整可用的消防措施和消防器材,可消灭事故隐患”中,“消防措施”和“消防器材”只能预防火灾,减少事故隐患,不能完全“消灭事故隐患”,逻辑上不合理。所以表达正确的语句是各行业固定资产投资项目的最低资本金比例按规定执行。
3、为了使社会更加公正、更加和谐,我们应()。
A.初次分配中解决好效率问题,再分配中解决好公平问题
B.深化收入分配制度改革,形成合理的个人收入分配格局
C.统筹城乡发展,将国家的工作中心转移到农村工作上来
D.发挥市场在收入分配中的基础作用,合理拉开收入差距
【答案】:B
【解析】要实现社会更加公正、更加和谐,关键在于深化收入分配制度改革,形成合理的个人收入分配格局。合理的收入分配格局能够兼顾效率与公平,使全体人民共享发展成果,促进社会的公正与和谐。初次分配和再分配都要兼顾效率与公平,并非单纯在初次分配解决效率问题,再分配解决公平问题,因此只强调在不同阶段分别侧重一个方面是不准确的。国家工作中心是经济建设,尽管要统筹城乡发展,但不能将工作中心转移到农村工作上来,否则会偏离经济建设这个核心,不利于国家整体发展。市场在收入分配中存在一定局限性,若仅发挥市场在收入分配中的基础作用,可能会导致收入差距过大,不利于社会公正与和谐,所以不能单纯依靠市场来调节收入分配并合理拉开收入差距,而需要政府进行宏观调控以促进公平。综上,应深化收入分配制度改革,形成合理的个人收入分配格局。
4、下列选项中既可以下行,也可以上行或平行的文种是()。
A.报告
B.通告
C.意见
D.批复
【答案】:C
【解析】意见这一文种具有多向性的特点。它既能够作为上行文,向上级机关反映情况、提出建议;也可以作为下行文,对下级机关布置工作、提出指导意见;还能作为平行文,就某些问题与平级机关进行协商交流。报告是典型的上行文,主要用于向上级机关汇报工作、反映情况等。通告是下行文,适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。批复是下行文,是上级机关答复下级机关请示事项的公文。所以既可以下行,也可以上行或平行的文种是意见。
5、公司未经允许,在其网站上使用某演员的照片进行宣传,公司的行为侵犯了该演员的()。
A.经营权
B.肖像权
C.隐私权
D.著作权
【答案】:B
【解析】该题主要考查对不同民事权利概念的理解和应用。需分析公司擅自在网站使用演员照片进行宣传这一行为,判断侵犯了演员的何种权利。经营权是指企业对国家授予其经营管理的财产享有占有、使用和依法处分的权利,与使用演员照片的行为无关,所以使用照片宣传的行为未侵犯经营权。肖像权是公民可以同意或不同意他人利用自己肖像的权利。法律规定,未经本人同意,不得以营利为目的使用公民的肖像。公司擅自在其网站使用演员照片进行宣传,属于未经本人同意且以营利为目的使用其肖像,该行为侵犯了演员的肖像权。隐私权是指自然人享有的私人生活安宁与私人信息秘密依法受到保护,不被他人非法侵扰、知悉、收集、利用和公开的一种人格权。题干中公司使用照片并非侵犯隐私的行为,未涉及侵犯隐私权。著作权是指作者对其创作的文学、
您可能关注的文档
- 2026年中央广播电视总台招聘124人备考题库完整参考答案详解.docx
- 2026年上海闵行职业技术学院教师招聘备考题库及答案详解(易错题).docx
- 2026年上海市莘庄中学第二批教师招聘备考题库带答案详解.docx
- 2025-2026学年人教版六年级数学上学期期末常考题之圆.pdf
- 2026年分拣机器人行业应用场景与发展方向研究报告.docx
- 2026年智能穿戴芯片技术发展趋势.docx
- 2026年棉籽深加工行业绿色发展与产品市场前景报告.docx
- 2026年斯里兰卡语培训机构服务创新报告.docx
- 2026年柬埔寨语培训机构竞争格局报告.docx
- 2025年海水淡化十年膜技术市场竞争力分析报告.docx
最近下载
- 【基恩士】LR-W500(C) 使用说明书 (简体中文).pdf VIP
- 2026年抖音达人内衣泳衣类目准入考试题库及答案.docx
- 2025年度民主生活会“五个带头”对照检查材料.docx VIP
- 人教版高中数学必修第二册第八章微专题3二面角的常见求法学案.docx VIP
- 2026年福建长泰国有投资集团有限公司及权属子公司招聘5人考试备考题库附答案解析.docx VIP
- 2026年福建长泰国有投资集团有限公司及权属子公司招聘5人备考考试题库及答案解析.docx VIP
- 2026年福建长泰国有投资集团有限公司及权属子公司招聘5人考试参考题库附答案解析.docx VIP
- 2026福建长泰国有投资集团有限公司及权属子公司正式员工招聘5人备考考试试题及答案解析.docx VIP
- 复合铜箔生产基地、薄膜金属化研发试验中心项目报告表.pdf VIP
- 小嘀人脸识别智能锁R5-产品说明书.pdf
原创力文档

文档评论(0)