2026中新建酒店管理有限责任公司招聘1人备考题库(新疆)及答案详解(夺冠系列).docxVIP

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  • 2026-02-06 发布于河南
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2026中新建酒店管理有限责任公司招聘1人备考题库(新疆)及答案详解(夺冠系列).docx

2026中新建酒店管理有限责任公司招聘1人备考题库(新疆)

第一部分单选题(50题)

1、现金作为现代信用货币的主要形式之一,是()。

A.中央银行的负债

B.中央银行的资产

C.商业银行的负债

D.商业银行的资产

【答案】:A

【解析】现代信用货币包括现金和银行存款两种主要存在形式,信用货币是债务货币,现金是中央银行的负债,存款是商业银行的负债,所以这个结论是正确的。

2、“慢束罗裙半露胸”“缕金衣透雪肌香”描述的是我国()女性的着装风格。

A.汉代

B.唐代

C.宋代

D.清代

【答案】:B

【解析】该题主要考查不同朝代女性着装风格的知识。“慢束罗裙半露胸”“缕金衣透雪肌香”体现出女性着装较为开放、大胆的特点。汉代女性服饰多为深衣,其特点是上下连属,包裹身体较为严实,风格相对保守,与题干中描述的着装风格不符。唐代社会风气开放,女性服饰呈现出多样化和开放的特点,尤其是在贵族女性中,流行穿着低胸、薄纱的服饰,能够展现女性的身材曲线和肌肤之美,题干描述与唐代女性的着装风格相契合。宋代程朱理学盛行,强调封建礼教和等级制度,女性服饰趋于保守、拘谨,注重遮盖身体,不会出现题干中那样较为开放的着装风格。清代女性服饰主要有旗装等,具有独特的款式和特点,一般也是较为规整、包裹性强,与题干所描述的着装风格差异明显。综上,描述的是我国唐代女性的着装风格。

3、下列关于文化景观的叙述正确的是()。

A.人类创造的每种景观都是为了享受美的形态

B.每个文化景观都是特定时代的产物

C.所有的文化景观占据的大小相同

D.楚长城是中国最古老的长城,主要分布在河南洛阳、焦作一带

【答案】:B

【解析】本题可从文化景观的定义、特点等方面对各表述进行分析判断。人类创造的景观有多种目的,并非都是为了享受美的形态,还可能是出于生产、生活等实际需求。例如,工厂是人类创造的景观,其主要目的是进行工业生产,并非为了单纯享受美的形态,所以该表述错误。文化景观是人们为了满足某种需要,利用自然物质加以创造,并通常附加在自然景观上的人类活动形态,它会受到当时的社会、经济、文化等多方面因素的影响,因此每个文化景观都是特定时代的产物,该表述正确。不同的文化景观功能、规模等各不相同,占据的空间大小有很大差异。比如,一座大型的主题公园占据的空间面积很大,而一个小型的街头雕塑占据的空间则很小,所以并非所有文化景观占据的大小都相同,该表述错误。楚长城是中国最早修筑的长城,但它主要分布在河南南阳、平顶山等地,而非洛阳、焦作一带,所以该表述错误。综上,正确答案对应的表述是每个文化景观都是特定时代的产物。

4、一名女白领加班至深夜,在下班途中被一名男子尾随,该男子趁女白领不备将其拽入小巷,意图对其实施强奸。女白领反抗无果,紧急情况下拿出背包中的水果刀刺中男子背部,导致该男子重伤。女白领的行为属于()。

A.防卫过当

B.故意犯罪

C.过失犯罪

D.正当防卫

【答案】:D

【解析】正当防卫指的是为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害,而采取的制止不法侵害的行为,对不法侵害人造成损害的,属于正当防卫,不负刑事责任。对正在进行行凶、杀人、抢劫、强奸、绑架以及其他严重危及人身安全的暴力犯罪,采取防卫行为,造成不法侵害人伤亡的,不属于防卫过当,不负刑事责任。本题中男子欲对女白领实施强奸,这属于严重危及人身安全的暴力犯罪。女白领在遭受该不法侵害时,用水果刀刺中男子背部导致其重伤,这一行为是为了制止正在进行的强奸行为,属于对严重危及人身安全的暴力犯罪采取的防卫行为,即便造成了男子重伤的结果,也不属于防卫过当,而是正当防卫。防卫过当是指防卫行为明显超过必要限度造成重大损害的应当负刑事责任的犯罪行为,但本题情形不属于这种情况。故意犯罪是指明知自己的行为会发生危害社会的结果,并且希望或者放任这种结果发生,因而构成犯罪的;过失犯罪是指应当预见自己的行为可能发生危害社会的结果,因为疏忽大意而没有预见,或者已经预见而轻信能够避免,以致发生这种结果的。女白领的行为是基于保护自身安全的防卫目的,并非故意或过失实施危害社会的行为,不属于故意犯罪和过失犯罪。所以女白领的行为属于正当防卫。

5、甲市知识产权局局长乙多次接受申请人的宴请,收受巨额财物,并向申请人提供竞争企业的商业秘密,致使竞争企业利益受损,乙的行为构成()。

A.滥用职权罪

B.失职罪

C.受贿罪

D.泄密罪

【答案】:C

【解析】本题可根据各罪名的定义和构成要件,结合题干中乙的行为进行分析。滥用职权罪是指国家机关工作人员故意逾越职权,不按或违反法律决定、处理其无权决定、处理的事项,或者违反规定处理公务,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。题干中未体现乙有逾越

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