- 0
- 0
- 约3.46万字
- 约 52页
- 2026-02-06 发布于河南
- 举报
2026云南德宏州瑞丽农场集团有限责任公司招聘3人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、甲、乙、丙、丁为某高校学生,若甲、乙、丙、丁除下列选项表述情况外无其他排除因素,则具有选举权的是()。
A.甲未年满十八周岁
B.乙非中国公民
C.丙为满族人
D.丁被剥夺政治权利
【答案】:C
【解析】根据《中华人民共和国宪法》第三十四条规定,中华人民共和国年满十八周岁的公民,不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限,都有选举权和被选举权;但是依照法律被剥夺政治权利的人除外。对于未年满十八周岁的情况,由于不满足年满十八周岁这一条件,所以不具有选举权。对于非中国公民,因为选举权的主体必须是中华人民共和国公民,所以不具有选举权。对于满族人,宪法规定公民享有选举权和被选举权不受民族因素限制,只要符合年满十八周岁且未被剥夺政治权利等条件,就具有选举权,因此满族人若符合其他条件可拥有选举权。对于被剥夺政治权利的情况,按照法律规定,此类人不具有选举权。综上,具有选举权的是民族为满族且无其他排除因素的人。
2、请示是应用写作实践中的一种常用文体。请示可分为请求指示的请示、请求批准的请示、请求批转的请示三种。请示的特点不包括()。
A.单一性
B.期复性
C.紧迫性
D.结论性
【答案】:D
【解析】请示是下级机关向上级机关请求对某项工作、问题作出指示,对某项政策界限给予明确,对某事予以审核批准时使用的一种请求性公文。请示具有单一性,即请示应当一文一事,一般只写一个主送机关,不能多头主送。期复性,即请示是下级机关为请求上级机关批准某一事项或解决某个问题而制发的,目的是为了得到上级机关的答复。紧迫性,当遇到本单位无权、无力决定和解决的事项时,下级机关及时向上级机关请示,上级机关需及时作出指示、给予批复。而结论性并非请示的特点,请示是请求上级作出指示或批准,本身并不给出结论。所以答案应选结论性。
3、日常生活中,需要对身边的一些常见的科学量进行估测,以下估测数据符合实际的是:
A.科学书中一页纸张的厚度约为0.01m
B.一粒西瓜子平放在桌面上时,对桌面的压强约为20Pa
C.一个成年人从一楼走上二楼克服重力做的功约为150J
D.教室里的日光灯正常发光时的电流约为10mA
【答案】:B
【解析】科学书一页纸厚度远小于0.01m;成年人从一楼到二楼做功远大于150J;教室日光灯正常发光电流大于10mA。一粒西瓜子平放在桌面压强约20Pa符合实际。
4、事业单位补充工作人员应当秉持德才兼备的标准,依照()的原则,采用考试与考核相结合的方式,面向社会开展公开招聘。
A.公开、平等、竞争、择优
B.公开、公平、平等、竞争
C.公开、公平、公正、择优
D.公开、公平、平等、择优
【答案】:A
【解析】事业单位补充工作人员需要遵循一定原则面向社会公开招聘,以确保招聘到德才兼备的人员。在这些原则中,“公开”能保证招聘过程透明,让公众监督;“平等”意味着所有符合条件的人员都有平等机会参与;“竞争”可促使应聘者充分展现自身能力;“择优”则能从众多应聘者中挑选出最优秀、最适合岗位的人员。综合来看,公开、平等、竞争、择优是事业单位补充工作人员招聘所应遵循的原则。而公开、公平、平等、竞争没有突出最终选拔的择优性;公开、公平、公正、择优没有强调平等参与竞争的过程;公开、公平、平等、择优同样没有突出竞争环节的重要性。所以应选公开、平等、竞争、择优这一原则。
5、中秋节以月之圆象征人之团圆,用以寄托思念故乡、思念亲人之情,祈盼丰收与幸福,是丰富多彩、弥足珍贵的文化遗产。每到中秋节,月亮升起的时间大约在()。
A.正午
B.半夜
C.日落时
D.日出后
【答案】:C
【解析】该题目主要考查对中秋节月亮升起时间这一常识的了解。月球绕地球公转,在农历每个月的十五、十六时,地球处于太阳和月球之间,月球被太阳照亮的一面刚好正对着地球,此时我们看到的是满月。在这两天,月亮大约在日落时升起,日出时落下,所以在中秋节(农历八月十五),月亮升起时间大约是日落时。而正午时太阳位于天空较高位置,此时月亮不会升起;半夜时月亮已经升起一段时间了;日出后太阳升起,月亮一般已经在落下过程中或已经落下。所以正确答案是日落时。
6、以柔克刚,大智若愚体现了老子()。
A.无为而治思想
B.加强精神控制,实行愚民政策
C.辩证法思想
D.道是万物本源的唯心主义思想
【答案】:C
【解析】该题考查对老子思想的理解。“以柔克刚,大智若愚”体现的是一种辩证关系。以柔克刚体现了看似柔弱的一方能够战胜刚强的一方,蕴含着矛盾双方相互转化的思想;大智若愚表明真正有智慧的人表面上看起来好像很愚笨,同样反映出事物本质与表象之间的辩证关系。因此这句话体现了
您可能关注的文档
- 2026云南昆明市官渡区矣六街道办招聘7人备考题库参考答案详解.docx
- 2026云南昆明市公共交通有限责任公司总部职能部门员工遴选48人备考题库精编答案详解.docx
- 2026云南昆明官渡区职业高级中学春季学期聘用制教师招聘6人备考题库及答案详解(易错题).docx
- 2026云南怒江州福贡县机关事务服务中心招聘行政中心安保人员1人备考题库及一套答案详解.docx
- 2026云南宏桥新能源有限公司招聘69人备考题库附答案详解.docx
- 质量管理与控制技术基础_第17课时 学习情境二 学习单元四 质量监督.docx
- 地下管线测量技术_项目6 地下管线工程测量 2.pptx
- 质量管理与控制技术基础_学习单元三 质量管理常用工具 练习题.doc
- 手工木作教案_11.doc
- 质量管理与控制技术基础_第16课时 学习情境二 学习单元四 质量监督.docx
最近下载
- 药物制剂工程学-第5章 制剂生产各论.pdf
- 2025年4月《社会研究方法》全国自考考题含解析.docx VIP
- 人教版九年级化学上册期末考试实验题专项练习(附答案).pdf VIP
- 入职登记表 入职登记.docx VIP
- 2025年化工工程师工业炉炉管与炉壳强度及热应力计算专题试卷及解析.pdf VIP
- 2024济南章丘区中小学教师招聘考试真题及答案.docx VIP
- 2026届陕西省西安市新城区西安中学数学高二上期末经典模拟试题含解析.doc
- 《英语语法教学课件》.ppt VIP
- 消防安全管理协议与消防安全管理协议书8篇.docx VIP
- 2025年七年级下册数学期末试题.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)