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2025年事业单位公开招聘分类考试《综合应用能力(A类)》真题(含答案)

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.某市为提高居民健康水平，计划开展一项健康知识宣传活动，以下哪种方式最适合线上推广？()

A.在本地电视台播放宣传片

B.在微信朋友圈投放广告

C.在市区公共场所张贴海报

D.通过市政府官网发布信息

2.在制定一项工作计划时，以下哪项不是必须考虑的因素？()

A.目标

B.方法

C.资源

D.预算

3.某企业计划开展新产品的市场调研，以下哪种调研方法最直接获取消费者反馈？()

A.图书资料调查

B.问卷调查

C.访谈调研

D.实验法

4.在公共场合举办活动，以下哪种方式可以最有效地提高活动的可见度和影响力？()

A.仅通过官方渠道发布信息

B.联合多家媒体进行宣传

C.邀请知名人士参加

D.举办抽奖活动

5.以下哪项不属于社会主义核心价值观的基本内容？()

A.自由

B.平等

C.公正

D.法治

6.在处理群众投诉时，以下哪种态度最恰当？()

A.粗心大意，拖延处理

B.态度冷淡，不予理会

C.耐心倾听，积极解决

D.拒绝沟通，推诿责任

7.以下哪项措施可以有效提升政府工作的透明度？()

A.限制信息公开

B.定期公开工作动态

C.增加工作流程的复杂性

D.减少公众参与

8.在团队协作中，以下哪种行为有助于团队氛围的和谐？()

A.独立完成任务，避免与其他成员合作

B.尊重每位成员，积极分享经验

C.遇到分歧时争执不休

D.不参与团队活动，专注于个人工作

9.以下哪种沟通方式在处理敏感信息时最为谨慎？()

A.当面交流

B.电话沟通

C.书面报告

D.微信聊天

10.在公共管理中，以下哪种方法可以有效预防问题的发生？()

A.出现问题后再采取措施解决

B.加强事中监管，确保问题不扩大

C.定期开展风险评估，预防潜在问题

D.降低工作标准，避免出错

二、多选题(共5题)

11.关于公共危机管理的特点，以下哪些描述是正确的？()

A.突发性强

B.影响范围广

C.群体性事件

D.应急反应快

12.以下哪些措施有助于提升政府工作的公众满意度？()

A.加强政务公开

B.优化服务流程

C.建立反馈机制

D.提高工作效率

13.在制定政策时，以下哪些因素需要综合考虑？()

A.法律法规

B.社会需求

C.财政状况

D.环境保护

14.以下哪些属于社会主义核心价值观的内容？()

A.自由

B.平等

C.公正

D.法治

15.以下哪些是提高公务员素质的方法？()

A.增强业务培训

B.开展廉政教育

C.提供心理辅导

D.定期考核评价

三、填空题(共5题)

16.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员应当具备的条件之一是具有大学本科以上文化程度，其中，某些职位要求具有______。

17.在公共危机管理中，______是危机应对的第一阶段，也是危机管理的基础。

18.政府决策过程中，______是决策者进行决策的重要依据。

19.在处理群众投诉时，应遵循的原则之一是______，以维护群众的合法权益。

20.公务员职业道德的核心是______，是公务员应当遵循的基本行为准则。

四、判断题(共5题)

21.在制定公共政策时，应当优先考虑短期效益，忽略长期影响。()

A.正确B.错误

22.公务员在执行公务时，可以接受任何形式的礼品。()

A.正确B.错误

23.公共危机管理的主要目标是尽量减少危机带来的损失。()

A.正确B.错误

24.政府决策过程中，公众参与是可有可无的环节。()

A.正确B.错误

25.在处理群众投诉时，应当立即对投诉内容进行公开处理。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要分析公共危机管理的基本原则及其在应对突发事件中的应用。

27.谈谈如何在政府工作中提高工作效率。

28.在制定公共政策时，如何确保其公平性和公正性？

29.如何提高政府服务的公众满意度？

30.在团队协作中，如何有效地进行沟通与协调？

2025年事业单位公开招聘分类考试《综合应用能力(A类)》真题(含答案)

一、单选题(共1