事业单位考核招聘(第二批)35名模拟试卷附答案详解(考试直接用.docxVIP

事业单位考核招聘(第二批)35名模拟试卷附答案详解(考试直接用

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪个选项是事业单位的基本特征？()

A.以盈利为目的

B.以服务社会为目的

C.以追求利润最大化为目的

D.以市场为导向

2.事业单位的领导体制通常采用以下哪种形式？()

A.股东大会制度

B.董事会制度

C.院长（所长、主任）负责制

D.理事会制度

3.事业单位工作人员的考核主要包括哪些内容？()

A.德、能、勤、绩

B.德、勤、能、绩

C.能、勤、绩、德

D.德、能、绩、勤

4.事业单位招聘人员应当遵循哪些原则？()

A.公开、平等、竞争、择优

B.公开、公平、公正、择优

C.公开、平等、择优、竞争

D.公开、公平、择优、竞争

5.事业单位的财务制度应当遵循哪些原则？()

A.预算管理、财务管理、审计监督

B.预算管理、财务管理、资产监管

C.财务管理、预算管理、审计监督

D.资产监管、财务管理、预算管理

6.以下哪个选项不属于事业单位的职能范围？()

A.教育科研

B.文化艺术

C.公共卫生

D.企业生产

7.事业单位的内部管理体制主要包括哪些方面？()

A.组织机构、人事管理、财务管理、资产管理

B.组织机构、财务管理、资产管理、人事管理

C.人事管理、财务管理、资产管理、组织机构

D.资产管理、人事管理、财务管理、组织机构

8.事业单位的年度报告应当包括哪些内容？()

A.工作总结、财务报告、审计报告、工作计划

B.工作总结、财务报告、审计报告、人员变动情况

C.财务报告、工作总结、审计报告、工作计划

D.财务报告、审计报告、工作总结、人员变动情况

9.事业单位的绩效考核通常采用以下哪种方法？()

A.目标管理法

B.平衡计分卡法

C.绩效面谈法

D.成本效益分析法

10.以下哪个选项不属于事业单位的福利制度？()

A.工资福利

B.住房补贴

C.健康保险

D.股票期权

二、多选题(共5题)

11.事业单位的经费来源主要包括哪些？()

A.财政拨款

B.自收自支

C.社会捐赠

D.事业收入

12.事业单位工作人员的考核内容包括哪些方面？()

A.德

B.能

C.勤

D.绩

E.体

13.事业单位的内部治理结构应当包括哪些要素？()

A.组织机构

B.管理制度

C.人员配备

D.财务管理

E.监督机制

14.事业单位招聘工作人员应当遵循哪些原则？()

A.公开

B.公平

C.竞争

D.择优

E.保护隐私

15.事业单位的资产管理包括哪些内容？()

A.财务资产

B.固定资产

C.流动资产

D.无形资产

E.人力资源

三、填空题(共5题)

16.事业单位的领导体制是按照什么原则设置的？

17.事业单位的财务制度要求其经费使用必须遵守什么规定？

18.事业单位工作人员的考核周期一般是多少？

19.事业单位的设立、变更和注销，应当经过什么机关批准？

20.事业单位工作人员应当遵守的职业道德规范包括哪些方面？

四、判断题(共5题)

21.事业单位工作人员的工资待遇完全由市场决定。()

A.正确B.错误

22.事业单位的财务状况必须每年向社会公开。()

A.正确B.错误

23.事业单位的领导人员可以终身任职。()

A.正确B.错误

24.事业单位工作人员的考核结果可以不作为其晋升、调级的依据。()

A.正确B.错误

25.事业单位的资产处置不需要经过批准。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述事业单位与企业的区别。

27.事业单位工作人员的考核制度有哪些主要特点？

28.什么是事业单位的财务制度？它主要包括哪些内容？

29.事业单位工作人员的福利待遇有哪些？

30.如何确保事业单位招聘的公平性和透明度？

事业单位考核招聘(第二批)35名模拟试卷附答案详解(考试直接用

一、单选题(共10题)

1.【答案】B

【解析】事业单位不以盈利为目的，其主要职责是为社会提供服务，因此选项B是正确的。

2.【答案】C

【解析】事业单位的领导体制通常采用院长（所长、主任）负责制，因此选项C是正确的。

3.