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2025广东中烟工业有限责任公司招聘员工130人(第二批)笔试模拟试题附答案

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于广东中烟工业有限责任公司的核心价值观？()

A.诚信

B.创新

C.敬业

D.稳健

2.在以下职业中，哪一项与广东中烟工业有限责任公司的主营业务无关？()

A.烟草种植技术员

B.市场营销专员

C.财务管理师

D.网络工程师

3.广东中烟工业有限责任公司对员工的培训主要侧重于哪些方面？()

A.技术技能培训

B.企业文化培训

C.职业道德培训

D.以上都是

4.以下哪项不是广东中烟工业有限责任公司招聘的基本条件？()

A.国民教育序列大学本科及以上学历

B.35周岁以下

C.具有良好的职业道德和敬业精神

D.具有烟草行业工作经验

5.在广东中烟工业有限责任公司，以下哪项不属于员工福利的一部分？()

A.住房公积金

B.养老保险

C.企业年金

D.免费午餐

6.以下哪项是广东中烟工业有限责任公司企业文化的主要内容？()

A.以人为本

B.追求卓越

C.创新发展

D.以上都是

7.在广东中烟工业有限责任公司，以下哪项不属于员工晋升的途径？()

A.竞争上岗

B.绩效考核

C.内部推荐

D.招聘外部人才

8.以下哪项不是广东中烟工业有限责任公司安全生产的要求？()

A.定期进行安全培训

B.严格执行操作规程

C.佩戴个人防护用品

D.忽视安全检查

9.在广东中烟工业有限责任公司，以下哪项不属于员工行为规范的内容？()

A.诚实守信

B.遵纪守法

C.团结协作

D.追求物质享受

10.以下哪项是广东中烟工业有限责任公司对员工绩效评价的主要方式？()

A.定期考核

B.同事评价

C.上级评价

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.广东中烟工业有限责任公司在招聘过程中，以下哪些是考虑的因素？()

A.学历背景

B.工作经验

C.专业技能

D.职业道德

E.身体健康

12.以下哪些是广东中烟工业有限责任公司企业文化的核心要素？()

A.以人为本

B.追求卓越

C.创新发展

D.合作共赢

E.和谐共生

13.在广东中烟工业有限责任公司，以下哪些是员工职业发展的途径？()

A.培训与进修

B.职位晋升

C.跨部门交流

D.项目参与

E.竞争上岗

14.以下哪些是广东中烟工业有限责任公司安全生产的要点？()

A.严格执行操作规程

B.加强安全教育培训

C.定期进行安全检查

D.配备必要的安全防护设施

E.制定应急预案

15.以下哪些是广东中烟工业有限责任公司对员工福利的承诺？()

A.提供五险一金

B.节假日福利

C.健康体检

D.带薪年假

E.节日慰问金

三、填空题(共5题)

16.广东中烟工业有限责任公司的英文名称为__________。

17.应聘者需具备__________学历以上，方可申请广东中烟工业有限责任公司的职位。

18.广东中烟工业有限责任公司提倡的“四德”是指__________、__________、__________和__________。

19.广东中烟工业有限责任公司的安全生产方针是__________、__________、__________和__________。

20.广东中烟工业有限责任公司对员工的培训分为__________培训和__________培训。

四、判断题(共5题)

21.广东中烟工业有限责任公司对所有应聘者均进行笔试和面试两个环节。()

A.正确B.错误

22.广东中烟工业有限责任公司鼓励员工在工作中进行创新，并为创新成果提供奖励。()

A.正确B.错误

23.应聘者在提交简历时，无需提供个人照片。()

A.正确B.错误

24.广东中烟工业有限责任公司的员工享有国家法定节假日和带薪年假。()

A.正确B.错误

25.广东中烟工业有限责任公司要求所有员工必须持有烟草行业相关资格证书。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要介绍广东中烟工业有限责任公司的主营业务。

27.广东中烟工业有限责任公司在员工培训方面有哪些特色项目？

28.在环境保护方面，广东中烟工业有限责任公司采取了哪