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2025年事业单位招聘考试综合类职业能力倾向测验真题试卷(综合)

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.我国宪法规定，国家尊重和保障什么权利？()

A.生存权

B.发展权

C.教育权

D.平等权

2.以下哪项不属于行政法的基本原则？()

A.法无授权即禁止

B.公开、公平、公正原则

C.合法行政原则

D.行政效能原则

3.以下哪项不属于行政诉讼的受案范围？()

A.对行政处罚不服的

B.对行政强制措施不服的

C.对行政征收不服的

D.对行政机关的内部行为不服的

4.根据《中华人民共和国民法典》，以下哪种情况不属于民事法律行为？()

A.合同行为

B.无权代理行为

C.赠与行为

D.承诺行为

5.以下哪项不属于知识产权？()

A.专利权

B.商标权

C.版权

D.商誉权

6.根据《中华人民共和国刑法》，以下哪种行为不属于犯罪行为？()

A.故意杀人

B.盗窃

C.拒不执行判决、裁定罪

D.犯罪中止

7.以下哪项不属于宪法的基本原则？()

A.国家一切权力属于人民

B.民主集中制原则

C.民族区域自治制度

D.依法治国原则

8.以下哪项不属于刑法中的刑罚种类？()

A.主刑

B.拘役

C.罚金

D.没收财产

9.以下哪项不属于行政诉讼的特点？()

A.当事人平等原则

B.法院独立审判原则

C.当事人自愿原则

D.依法公开原则

二、多选题(共5题)

10.下列哪些属于事业单位人事管理的原则？()

A.公开、公平、公正原则

B.依法管理原则

C.分类管理原则

D.民主管理原则

E.效率优先原则

11.以下哪些属于事业单位的资产？()

A.办公设备

B.仪器设备

C.土地使用权

D.在建工程

E.应收账款

12.以下哪些属于事业单位财务管理的任务？()

A.依法进行财务活动

B.确保财务安全

C.提高资金使用效益

D.加强财务监督

E.完善财务制度

13.以下哪些属于事业单位绩效管理的评价指标？()

A.工作量指标

B.工作质量指标

C.工作效率指标

D.工作满意度指标

E.工作创新指标

14.以下哪些属于事业单位培训的内容？()

A.业务知识培训

B.政治理论培训

C.职业技能培训

D.法律法规培训

E.心理健康培训

三、填空题(共5题)

15.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员的考核应当全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核什么？

16.事业单位的人事聘用制度，是指事业单位与工作人员建立什么关系的一种人事管理制度？

17.事业单位的财务报告应当包括哪些内容？

18.事业单位的绩效管理制度应当遵循哪些原则？

19.《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立什么？

四、判断题(共5题)

20.事业单位的人事聘用合同一经签订，不得变更。()

A.正确B.错误

21.事业单位的财务报告必须经审计后才能对外公布。()

A.正确B.错误

22.事业单位的绩效评价结果只能作为考核、奖惩的依据。()

A.正确B.错误

23.事业单位的国有资产应当全部纳入统一预算管理。()

A.正确B.错误

24.事业单位的工作人员在试用期内享有与正式职工相同的福利待遇。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简述事业单位国有资产管理的基本原则。

26.如何理解事业单位绩效管理的动态管理原则？

27.简述事业单位人事聘用的程序。

28.为什么事业单位需要进行财务报告审计？

29.请列举几种事业单位工作人员的培训方式。

2025年事业单位招聘考试综合类职业能力倾向测验真题试卷(综合)

一、单选题(共10题)

1.【答案】A

【解析】根据《中华人民共和国宪法》第三十三条规定，国家尊重和保障人权。其中，生存权是最基本的人权。

2.【答案】D

【解析】行政法的基本原则包括法无授权即禁止、公开、公平、公正原则和合法行政原则，行政效能原则不属于基本行政法原则。

3.【答案】D

【解析】行政诉讼的受案范围包括对行政处罚不服的、对行政强制措施不服的和对行政征收不服的，不包括对行政机关的内部行为不服的。

4.【答案】