?草案?
制定人:杨焕文
监制部门:公司人力资源部
制定时刻:二0一一年八月九日
致新同事的信
诸位朋友:
首先,祝贺你们,通过了公司的层层选拔和考核,立即成为三晶公司那个大伙儿庭的新的一员,我们三晶所有成员,在此送不你们的到来!同时,盼瞧你们再接再厉,因我们下面还有更为严酷的考验——新职员进职培训,我们盼瞧你们每一位都能顺利通过。
你们个人的素养、知识、能力和态度是实现我们企业愿景的软实力,是今后构成公司核心竞争力的重要组成局部,我们三晶公司特不重视职员的个人成长,认为职员的成长与公司的成长是互为根底、互相促进。三晶公司对职员成长的关怀、支持开始于新职员进司的第一天。我们依据人才划分方式,将
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