2026江苏南京大学化学学院科研人员招聘备考题库含答案详解(达标题).docx

2026江苏南京大学化学学院科研人员招聘备考题库含答案详解(达标题).docx

2026江苏南京大学化学学院科研人员招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、在建设性冲突情境下,组织展现出活力充沛的状态,能够迅速对环境变化作出反应,组织绩效处于较高水平。此时()。

A.冲突水平适当

B.冲突较多

C.冲突太激烈

D.没有或很少冲突

【答案】:A

【解析】建设性冲突是指冲突水平适当,能使组织充满活力,对环境变化反应快,且组织绩效较高。当冲突较多、太激烈时,可能会破坏组织的正常秩序和稳定,导致组织效率下降;而没有或很少冲突,组织可能缺乏创新和活力,对环境变化反应迟缓,不利于组织的发展。所以这种情况下冲突水平是适当的。

2、人际交流中最为常见、普遍的见面礼是(

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档