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- 2026-02-09 发布于河南
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成都市青羊区教科院附属实验学校面向全国持续引进优秀教师招聘备考题库(2026年)
第一部分单选题(50题)
1、美国管理学家罗宾斯认为:“管理者是被任命的,他们拥有合法的权力,进行奖励和处罚,其影响力来自于他们所在的职位所赋予的正式权力。领导者可以是任命的,也可以是从一个群体中产生出来的,领导者也可以不运用正式权力来影响他人的活动。”根据这段文字,以下不正确的是()。
A.管理者的合法权力是职位赋予的
B.正式任命的领导者就是管理者
C.正式任命的管理者是领导者
D.管理者和领导者是两个不同概念
【答案】:C
【解析】根据题意可知,“领导者”在范围上真包含“管理者”。“可以不运用正式权力来影响他人的活动”这一特点是“领导者”具有而“管理者”不具有的。一方面,从“来自于他们所在的职位所赋予的正式权力”可知,管理者的合法权利来自于职位赋予的正式权力。另一方面,若违背二者的包含关系则是错误的。而且管理者和领导者存在异同,仅表述为“两个不同概念”具有片面性。所以应选择违背二者包含关系的选项作为答案。
2、()能够从多个层面为决策者呈现企业当前的战略状况。战略反馈作为战略管理的关键环节,企业需搭建一条通路,助力各业务单位和职能部门解决其在战略执行过程中面临的问题与困难。
A.战略策划
B.战略反馈
C.战略评估
D.战略实施
【答案】:B
【解析】这道题主要考查对战略管理各环节概念的理解。题目中明确指出要从多个层面为决策者展现企业当前战略状况,且提到战略反馈是关键环节能帮助解决战略执行中的问题。战略策划主要侧重于对战略的规划和设计;战略评估着重于对战略实施效果等进行评价;战略实施是将战略付诸行动的过程。而战略反馈的作用就是将战略执行过程中的各种信息反馈回来,从多个层面为决策者呈现企业当前战略状况,符合题目描述。所以正确答案是战略反馈。
3、在不同的社会经济发展阶段,同一种职业由于服务对象、服务手段、职业利益、职业责任和义务相对稳定,进而形成了在不同社会发展阶段都被普遍认同的职业道德规范。这说明职业道德具有()。
A.复杂性
B.继承性
C.可变性
D.多样性
【答案】:B
【解析】职业道德的复杂性强调其受到各种复杂因素影响,具有错综复杂的表现和内涵,如不同行业、不同场景下职业道德涉及的多层次要求等,题干未体现这一特点。职业道德具有继承性,在不同社会经济发展阶段,若一种职业的服务对象、服务手段、职业利益、职业责任和义务相对稳定,那么与之对应的职业道德规范就会在不同阶段传承下来,形成对不同社会发展阶段普遍认同的规范,与题干描述相符。可变性强调职业道德会随着社会发展、环境变化等因素而改变,但题干强调的是相对稳定和普遍认同,并非可变性。多样性指的是不同职业有不同的职业道德规范,各个职业的道德要求丰富多样,题干重点不在于强调职业间规范的多样,而是同一职业规范在不同阶段的稳定性和传承性。综上,应选体现同一职业规范在不同阶段稳定传承特点的选项。
4、火车轨道由两条钢轨组成,通常情况下,转弯处的火车轨道,内外两侧钢轨的高低比例为()。
A.内侧比外侧高
B.外侧比内侧高
C.两侧一般高
D.有时外侧高,有时内侧高
【答案】:B
【解析】本题可根据火车转弯时的向心力知识来分析轨道内外侧钢轨高低比例。火车在转弯时,会做圆周运动,此时需要向心力来改变火车的运动方向。如果轨道两侧等高,火车转弯时所需的向心力只能由车轮与铁轨的摩擦力来提供,但这样的摩擦力是有限的,当火车速度较快时,仅靠摩擦力不足以提供足够的向心力,火车就有向外翻车的危险。当外侧钢轨比内侧钢轨高时,火车的重力和铁轨对火车的支持力的合力可以提供火车转弯所需的向心力,这样能使火车更安全、平稳地通过弯道。而若内侧比外侧高,会导致火车在转弯时向心力不足,增加翻车的风险;两侧一般高也无法很好地提供火车转弯所需的向心力;有时外侧高,有时内侧高不符合火车轨道设计的科学性和稳定性要求。所以,转弯处的火车轨道,外侧比内侧高。
5、我国目前的人口增长模式是()。
A.过渡型
B.现代型
C.传统型
D.原始型
【答案】:B
【解析】人口增长模式经历了原始型、传统型、过渡型和现代型的转变。原始型特点是高出生率、高死亡率、低自然增长率;传统型特点是高出生率、低死亡率、高自然增长率;过渡型是传统型向现代型的过渡阶段;现代型特点是低出生率、低死亡率、低自然增长率。随着我国社会经济的发展、医疗卫生水平的提高、计划生育政策的实施等因素,我国人口出生率、死亡率和自然增长率都维持在较低的水平,符合现代型人口增长模式的特征,所以我国目前的人口增长模式为现代型。
6、我国刑法规定,正当防卫不负刑事责任。正当防卫是为()免受正在进行的不法侵害而实施的防卫行为。(1)国家、公共利
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