- 0
- 0
- 约3.18万字
- 约 48页
- 2026-02-08 发布于中国
- 举报
四川天府新区第四幼儿园2026年招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、企业从银行或海外取得外汇借款后并不是直接使用外汇资金,而是将外汇结汇给银行,取得人民币资金加以使用,这种现象称之为贷款替代。根据上述定义,下列哪项属于贷款替代是()
A.人民币升值后,一些企业纷纷减少人民币负债,增加外汇负债,然后再用人民币进行投资
B.国内经济过热,商业银行对人民币贷款的发放从紧。某贸易公司出于财务考虑转向外资银行贷款,获得外币资金
C.王明觉得人民币利率高于美元,因此他申请美元贷款,然后将外汇结汇给银行,从而获得人民币资金
D.小宇出国旅游前去银行兑换了一些外币,到国外后他使用信用卡结算,回国后用人民币还款
【答案】:A
【解析】贷款替代是企业外汇借款后结汇取得人民币资金使用。只有企业减少人民币负债、增加外汇负债后用人民币投资符合,贸易公司获外币未结汇,个人贷款、换外币都不属于企业行为,所以该选此项。
2、非正式组织产生的原因,是组织成员期望得到特定的()。由于任务要求是对给定题目进行改写且维持题目干扰性和答案准确性不变,同时去除计算机代码相关(本题中并无多余计算机代码形式内容)等,原题目本身符合任务要求,所以改写后内容与原题目一致。
A.经济利益
B.情感需要
C.组织地位
D.组织认同
【答案】:B
【解析】非正式组织是人们在共同的工作过程中自然形成的以感情、喜好等情绪为基础的松散的、没有正式规定的群体。组织成员在正式组织中可能无法满足某些情感上的需求,为了获得情感上的慰藉、归属感、认同感等特定的情感需要,他们会自发地形成非正式组织。经济利益通常是正式组织成员所追求的目标,正式组织会通过薪酬、奖励等方式来满足成员的经济需求;而组织地位更多地与正式组织中的层级、职位相关,可通过在正式组织中的工作表现和晋升机制来获得;组织认同一般是成员对整个正式组织的认可和归属感,正式组织也会通过各种方式来培养成员的组织认同感。所以非正式组织产生的原因是组织成员期望得到特定的情感需要。
3、《中华人民共和国民法典》被称为“社会生活的百科全书”,共()编。
A.五
B.六
C.七
D.八
【答案】:C
【解析】《中华人民共和国民法典》被称为“社会生活的百科全书”,是新中国第一部以法典命名的法律,共七编,依次为总则编、物权编、合同编、人格权编、婚姻家庭编、继承编、侵权责任编,以及附则。所以正确答案是七编。
4、为庆祝建国70周年,表彰先进、弘扬模范,某机关通过民主选举确定了一批工作中的积极先进名单,此时应使用的公文种类是()。
A.通报
B.通告
C.公报
D.公告
【答案】:A
【解析】这道题是要选择适合用于表彰在庆祝建国70周年活动中确定的工作积极先进名单的公文种类。通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。对于在工作中表现积极先进的人员进行表彰,使用通报这种公文可以起到宣传先进事迹、树立榜样,让更多人员学习和效仿的作用,所以适合用于此场景。通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项,重点在于告知相关人员需要遵守或知晓的规定等内容,并非用于表彰先进,所以不适合本题场景。公报适用于公布重要决定或者重大事项,通常是比较宏观、重大的决策或事件的公开宣布,对于表彰具体的先进个人或集体不太适用。公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项,一般是针对重大的、具有广泛影响力的事项,用来表彰机关内部的先进名单不属于此类适用范围。综上,应该使用的公文种类是通报。
5、“一俊遮百丑”体现的是管理学中的()原理。
A.马太效应
B.晕轮效应
C.羊群效应
D.鲶鱼效应
【答案】:B
【解析】“一俊遮百丑”意思是一件好的事情掩盖了许多的丑陋的事。晕轮效应是指在人际知觉中所形成的以点概面或以偏概全的主观印象,即当认知者对一个人的某种特征形成好或坏的印象后,他还倾向于据此推论该人其他方面的特征,“一俊遮百丑”体现了这一特征。马太效应是指强者愈强、弱者愈弱的现象;羊群效应也叫从众效应,是个人的观念或行为由于真实的或想象的群体的影响或压力,而向与多数人相一致的方向变化的现象;鲶鱼效应是指通过引入外界的竞争者来激活内部的活力。所以“一俊遮百丑”体现的是晕轮效应。
6、苏某借用方某的汽车外出旅游,因违章驾驶与金某的汽车发生相撞事故。经事故认定,苏某负此次事故的全部责任,该事故给金某造成了7000元的损失,则()。
A.损失全部由苏某承担
B.损失由苏某和方某承担连带责任
C.损失由保险公司在机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿,不足部分,由方某承担
D.损失由保险公司在机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿,不足部分,由苏某承担
【答案】:D
【解析】依据《中华人民共和国民法典》规定,因租赁、借用等情形
您可能关注的文档
- 萍乡市事业单位2026年统一公开招聘工作人员备考题库及答案详解(精选题).docx
- 萍乡市事业单位2026年统一公开招聘工作人员备考题库【234人】带答案详解(基础题).docx
- 萍乡市事业单位2026年统一公开招聘工作人员备考题库【234人】及答案详解(精选题).docx
- 第一季度广东广州市客都文创产业孵化(梅州)有限公司招聘备考题库附答案详解(培优a卷).docx
- 第一季度广东广州市客都文创产业孵化(梅州)有限公司招聘备考题库带答案详解(预热题).docx
- 第一季度广东广州市客都文创产业孵化(梅州)有限公司招聘备考题库含答案详解(达标题).docx
- 湖北省省直事业单位2026年统一公开招聘工作人员备考题库含答案详解(精练).docx
- 浙江杭州市临安区教育局面向2026年优秀应届毕业生招聘中小学事业编制教师备考题库及答案详解(真题汇编.docx
- 浙商银行嘉兴分行2026年一季度社会招聘备考题库含答案详解.docx
- 江西萍乡中学招聘2026届教育部直属师范大学公费师范毕业生4人备考题库带答案详解(综合题).docx
- 吉州区水利局公开招聘公益性岗位工作人员备考题库附参考答案详解(巩固).docx
- 《中国农村经济》编辑部编制外人员招聘1人备考题库附答案详解ab卷.docx
- “梦想靠岸”招商银行苏州分行2026春季校园招聘备考题库及答案详解(新).docx
- 2026黑龙江齐齐哈尔市富裕县房产和物业服务中心招聘公益性岗位人员2人备考题库含答案详解(培优a卷).docx
- 2026黑龙江齐齐哈尔市富裕县公共资源交易综合服务中心招聘公益性岗位人员2人备考题库带答案详解(满分.docx
- 2026黑龙江黑河五大连池市农村中心敬老院招8人备考题库含答案详解(典型题).docx
- 2026黑龙江鹤岗市兴山区招聘公益性岗位人员30人备考题库附答案详解(精练).docx
- 2026黑龙江鸡西市农村老年福利中心招聘公益岗位就业人员3人备考题库带答案详解(综合卷).docx
- 2026黑龙江大庆油田总医院招聘编制外医生3人备考题库带答案详解(轻巧夺冠).docx
- 2026黑龙江哈尔滨工业大学商学院招聘备考题库含答案详解(夺分金卷).docx
最近下载
- 幼小衔接数学《每日计算练习一》.pdf VIP
- 模具设计指南6.pdf VIP
- 2025年文轩假期生活指导寒假作业八年级数学通用版答案.pdf VIP
- 数字伦理视角下“换脸”技术对法律人格权的挑战研究AI.pdf VIP
- 2025年文轩假期生活指导寒假作业八年级语文通用版答案.pdf VIP
- 农村家庭养老存在的问题及其对策思考分析研究——以杭州为例 公共管理专业.doc VIP
- 高等土力学土的本构关系.ppt VIP
- 教师个人对照材料.docx VIP
- 2025年北京央教湘岳假期寒假作业五年级数学苏教版答案.pdf VIP
- CSC5113_V13926596180三节锂电池保护芯片.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)