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2025年心理咨询师《人际关系咨询与矫正技术》备考试题及答案解析

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.在人际关系咨询中，以下哪项不是建立良好咨询关系的技巧？()

A.倾听

B.尊重

C.判断

D.同理心

2.以下哪种沟通方式不利于建立和谐的人际关系？()

A.积极倾听

B.反问法

C.直接表达

D.非言语沟通

3.在处理人际关系冲突时，以下哪种策略最能有效降低冲突的激烈程度？()

A.避免冲突

B.抵制冲突

C.合作解决

D.攻击对方

4.在心理咨询中，以下哪项不是影响咨询效果的因素？()

A.咨询师的技巧

B.来访者的心理状态

C.咨询室的环境

D.咨询师的兴趣爱好

5.以下哪种人际关系模式不利于个体的心理健康？()

A.独立自主

B.依赖他人

C.平等互助

D.适度竞争

6.在心理咨询中，以下哪种技巧有助于建立信任关系？()

A.提问

B.解释

C.倾听

D.命令

7.以下哪种沟通方式容易导致误解和冲突？()

A.直接表达

B.暗示

C.询问

D.反馈

8.在处理人际关系时，以下哪种态度有助于建立和谐的关系？()

A.自我中心

B.求同存异

C.盲目顺从

D.强迫他人

9.在心理咨询中，以下哪种技巧有助于提高来访者的自我认知？()

A.提问

B.反馈

C.模仿

D.指导

10.在人际关系咨询中，以下哪种技巧有助于改善来访者的情绪状态？()

A.指导

B.支持性倾听

C.反馈

D.模仿

二、多选题(共5题)

11.在人际关系咨询中，以下哪些因素会影响咨询效果？（多选）()

A.咨询师的专业技能

B.来访者的心理状态

C.咨询师的个人特质

D.咨询环境的安全性

E.咨询时间的选择

12.以下哪些人际沟通技巧有助于改善人际关系？（多选）()

A.积极倾听

B.直接表达

C.非言语沟通

D.恰当的自我披露

E.负面反馈

13.在处理人际关系冲突时，以下哪些策略是有效的？（多选）()

A.合作解决

B.避免冲突

C.抵制冲突

D.争取共赢

E.压制对方

14.以下哪些情况可能表明个体处于人际关系困扰中？（多选）()

A.感到孤独和不被理解

B.经常感到焦虑和紧张

C.难以建立和维持人际关系

D.对人际交往缺乏兴趣

E.害怕社交场合

15.在人际关系咨询中，以下哪些技巧有助于提高来访者的自我效能感？（多选）()

A.正面反馈

B.模仿成功案例

C.提供具体建议

D.强调来访者的优点

E.鼓励尝试新方法

三、填空题(共5题)

16.在人际关系咨询中，咨询师应通过______和______等技巧来建立良好的咨询关系。

17.在处理人际关系冲突时，建议采用______原则，以寻求双方都能接受的解决方案。

18.人际关系中的______，是导致人际关系紧张的重要因素之一。

19.心理咨询中常用的沟通技巧______，有助于来访者更好地表达自己的情感和想法。

20.在人际关系咨询中，咨询师应鼓励来访者发展______能力，以改善人际交往。

四、判断题(共5题)

21.在人际关系中，直接表达自己的观点和感受是导致冲突的主要原因。()

A.正确B.错误

22.在心理咨询中，咨询师的角色主要是提供指导和建议。()

A.正确B.错误

23.人际关系的和谐程度与个体的自尊水平呈正相关。()

A.正确B.错误

24.在处理人际关系冲突时，避免冲突是一种有效的策略。()

A.正确B.错误

25.心理咨询师在咨询过程中应始终保持中立立场。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述在人际关系咨询中，咨询师如何运用积极倾听技巧来帮助来访者。

27.在人际关系中，冲突的根源有哪些？如何有效处理冲突？

28.请解释什么是人际关系的“自我披露”技巧，并说明其在咨询中的作用。

29.在人际关系咨询中，如何帮助来访者改善他们的沟通技巧？

30.请讨论在人际关系咨询中，如何评估来访者的进步和咨询效果。

2025年心理咨询师《人际关系咨询与矫正技术》备考试题及答案解析

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】在咨询过程中，咨询师应避免对