2025年上饶市广信区人民法院公开招聘劳务派遣工作人员【14人】备考题库完美版.docxVIP

2025年上饶市广信区人民法院公开招聘劳务派遣工作人员【14人】备考题库

第一部分单选题(100题)

1、人民网《地方领导留言板》开办以来，截至目前，各地省市县三级领导答复留言总数突破40万项，累计56位省委书记省长，近200位市委书记，市长及县委书记，对留言公开回复，各地领导及党政机关与网友进行（）越来越常态化。

A.线下交流

B.线上交流

C.语音交流

D.视频交流

【答案】：B

2、商场柜台上手表的标价是1200元。这里的“1200元”执行的是货币的（）职能。

A.价值尺度

B.流通手段

C.支付手段

D.贮藏手段

【答案】：A

3、人民币是我国的法定货币，其本质是（）。

A.代用货币

B.等额的金属货币

C.不兑现的纸币

D.可兑现的纸币

【答案】：C

4、当你与领导的意见有冲突时，在通常情况下你会怎么处理：

A.坚持自己的意见，不会放弃

B.无条件服从领导的意见

C.先服从，有机会再向领导说明

D.找其他同事沟通调解

【答案】：C

5、下列选项中，符合帕累托改进准则的是（）

A.通过增发货币来增加部分人员工资

B.在增加国民总收入的基础上增加部分人员工资

C.用增加的税收增发部分人员工资

D.以上情况都不是

【答案】：B

6、公文收文包括拟办、批办、承办等环节。（）

A.正确

B.错误

【答案】：A

7、世界最长的跨海大桥是（）。

A.杭州湾跨海大桥

B.青岛海湾大桥

C.日本濑户大桥

D.港珠澳大桥

【答案】：D

8、社会主义社会实行按劳分配的前提条件是（）

A.社会主义生产资料公有制

B.社会主义生产力发展的水平

C.社会主义市场经济体制的建立

D.旧的社会分工的存在，劳动还是谋生的手段

【答案】：A

9、某43岁公民酒后驾驶发生交通事故，并且导致了人员死亡，应当承担的是（）。

A.民事责任

B.刑事责任

C.经济责任

D.违宪责任

【答案】：B

10、下列（）项与其他选项体现的哲学道理不同。

A.没有调查就没有发言权

B.百闻不如一见，百见不如一干

C.不登高山，不知天之高也

D.机遇偏爱有准备的头脑

【答案】：D

11、关于公文中的请示和报告的表述，下列错误的是（）。

A.请示和报告都需要受文机关的答复

B.请示和报告都不以文种单独作标题

C.请示须事前行文；报告可事后行文，也可工作中行文

D.请示要求一文一事；报告可一文一事，也可一文多事

【答案】：A

12、基尼系数是指国际上通用的、用以衡量一个国家或地区居民收入差距的常用指标，下列是不同国家的基尼系数，其中最可能是发达国家的：

A.0.1

B.0.3

C.0.5

D.1

【答案】：A

13、以下不属于陶渊明的诗句是（）。

A.采菊东篱下，悠然见南山

B.久在樊笼里，复得返自然

C.奇文共欣赏，疑义相与析

D.白骨露于野，千里无鸡鸣

【答案】：D

14、人民依照下述选项中的哪项（），通过各种途径和形式管理国家事务，管理经济和文化事业，管理社会事务。

A.宪法规定

B.有关法律规定

C.法律规定

D.地方性法规规定

【答案】：C

15、十四五规划纲要提出，要加快转变政府职能，建设职责明确、依法行政的政府治理体系。这是因为（）。①政府作为国家行政机关，承担着极其重要的职能②在市场经济条件下，弱化政府职能是基本趋势③能否实现十四五目标，与政府职能有密切联系④转变政府职能是全面正确履行政府职能的基础。

A.①②③

B.①②④

C.②③④

D.①③④

【答案】：D

16、工作总结重点写的是()。

A.工作经验

B.感想体会

C.存在不足

D.努力方向

【答案】：A

17、影响需求变动的主要因素不包括（）。

A.消费者偏好

B.生产成本

C.产品价格

D.互补品价格

【答案】：B

18、下列文种中，可以用于宣布施行重大强制性措施的是（）。

A.决定

B.命令

C.公告

D.公报

【答案】：B

19、下列有关指示与命令、决定的说法中，错误的是（）。

A.命令、决定要求下级必须严格遵照执行

B.命令、决定多是原则性部署

C.指示的使用范围比命令更广

D.指示只能由国家行政领导机关使用

【答案】：D

20、家庭承包经营责任制没有改变农村土地集体所有制性质，只是改变了农村土地的（）。

A.种植结构

B.经营方式

C.分配方式

D.管理模式

【答案】：B

21、公文标题所使用的字体是（）。

A.仿宋体

B.楷体

C.宋体

D.黑体

【答案】：C

22、（本题已过时）下列哪一项不属于人格权的内容（）。

A.生命权

B.名称权

C.荣誉