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- 2026-02-08 发布于湖北
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人事主管笔试题
(答题时间四十五分钟)
姓名:
得分:
一、填空题(40分,每空2分)
1、人事六大模块分
、
、
、
、
、
2、面试的技巧是通过
3、试用期员工需提前
、
。
法则?
天以书面形式向人事部提出离职申请,方可
天以书面形式向人事部提出离职申请,
解除劳动合同,转正员工需提前
方可解除劳动合同。
4、如果公司与求职者签订劳动合同,期限为3年,公司与员工签订试用期
最长不得超过
个月。
5、试用期如果公司没买保险,转正后
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