2026北京市海淀区卫生健康委员会所属事业单位招聘14人参考题库必考题.docxVIP

2026北京市海淀区卫生健康委员会所属事业单位招聘14人参考题库

第一部分单选题(100题)

1、近期，我国部分地区小麦价格出现了上涨势头，给居民的生活消费带来了一定影响。由此可能对我国经济产生的影响是（）。

A.大米、玉米等粮食的消费量增加，推升替代品价格

B.农产品价格上涨，消费者大量减少对农产品的消费

C.农产品生产、加工等成本增加，导致其价格上涨

D.居民的恩格尔系数有一定程度的下降

【答案】：A

【解析】本题考查微观经济。A项正确，两种商品可以相互替代使用时，互为替代品。本产品价格上升，替代品需求增加，价格上涨。小麦和大米、玉米之类的农产品互为替代品，故小麦价格上涨，大米、玉米等粮食的消费量增加，价格上升。B项错误，需求价格弹性是指某商品需求量对自身价格变动的反应程度。农产品为生活必需品，即使价格上涨，人们还要照样购买，它的需求弹性很小。因此即使价格发生变化，其需求量也维持大体上的不变，不会大量减少。C项错误，农产品生产、加工等成本增加可能是小麦价格出现了上涨的原因，不是小麦价格上涨的影响。D项错误，恩格尔系数是食品支出总额占个人消费支出总额的比重。收入中购买食品的比重越大，生活水平越低，即恩格尔系数越大，生活水平越低；反之，恩格尔系数越小，生活水平越高。小麦价格上涨可能导致居民的恩格尔系数有一定程度的上升。故本题选A。

2、根据《中华人民共和国行政处罚法》，下列属于行政处罚的是？

A.市场监管局对超标排放企业处以罚款

B.公安局对违反治安管理的张某处以10日行政拘留

C.教育局暂扣某民办学校的办学许可证

D.以上均属于行政处罚

【答案】：D

【解析】：本题考察行政处罚法中行政处罚的种类知识点。根据《行政处罚法》第9条，行政处罚种类包括：（一）警告、通报批评；（二）罚款、没收违法所得、没收非法财物；（三）暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件；（四）限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业；（五）行政拘留；（六）法律、行政法规规定的其他行政处罚。选项A罚款属于第（二）类，选项B行政拘留属于第（五）类，选项C暂扣许可证件属于第（三）类，因此A、B、C均为行政处罚，正确答案为D。

3、甲向乙发出购买电脑的要约，乙在承诺期限内回复“同意购买，价格按您提出的”，则合同成立的时间是？

A.甲发出要约时

B.乙收到要约时

C.乙发出承诺时

D.乙承诺生效时

【答案】：D

【解析】：本题考察民法典中合同成立的时间规则。根据《中华人民共和国民法典》第四百八十三条规定，承诺生效时合同成立，法律另有规定或当事人另有约定的除外。选项A“甲发出要约时”是合同成立的准备阶段，非成立时间；选项B“乙收到要约时”是要约生效时间；选项C“乙发出承诺时”仅为承诺发出，未生效；选项D“乙承诺生效时”符合民法典关于合同成立的规定。故正确答案为D。

4、下列不属于‘唐宋八大家’的人物是？

A.韩愈

B.柳宗元

C.欧阳修

D.王勃

【答案】：D

【解析】：本题考察唐宋八大家的成员。唐宋八大家包括唐代的韩愈、柳宗元和宋代的欧阳修、苏洵、苏轼、苏辙、王安石、曾巩。A、B、C均为八大家成员。D选项王勃是初唐四杰之一（另三杰为杨炯、卢照邻、骆宾王），以骈文著称，不属于唐宋八大家。因此正确答案为D。

5、下列对古代文化常识解释正确的是（）。

A.“淮左”江淮西部，“淮右”就是江淮东部。古人看地图与我们今天的看地图的方式相同，都是上北下南，左西右东

B.庙号是古代君王死后，后人给予的一个寓含褒贬意义的称号，一位君王只能有一个庙号

C.丁忧，也称“丁艰”。在我国古代，官员的父亲或母亲去世，官员则必须停职守制，处于丁忧期间的人不得为官

D.“迁谪”谓官吏因罪降职并流放，其中“迁”指官员的调动，有升有降，但“左迁”必是降职

【答案】：C

【解析】本题考查人文历史。A项错误，“淮左”在古代指江淮东部，“淮右”指江淮西部。古人看地图与我们今天的看地图的方式相反，“上南下北，左东右西”。B项错误，庙号是对国家有大功、值得子孙永世祭祀的先王，就会特别追上庙号，以示永远立庙祭祀之意。有的君主死后，会有多个庙号，庙号并不唯一，这是追尊、改谥等原因造成的。譬如朱棣，原庙号为“太宗”，后明世宗时期改庙号为“成祖”。C项正确，“丁忧”原指父母丧事，后多指官员居丧。古代官员的父母死去，官员必须停职守制，丁忧期间，丁忧的人不准为官，如无特殊原因，国家也不可以强诏丁忧的人为官。D项错误，“迁谪”谓官吏因罪降职并流放，其中“迁”古代称调动官职，有三种情况：一是平调，二是升迁，三是降职。古代常在“迁”的前后加字加以区别，如“迁受”“迁除”“迁进”表示升迁；“迁调”“迁官”“转迁”表示平调；“迁谪”“迁削”“左迁”表示降职。“有升有降”