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2026年校报笔试题含答案解析

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.我国宪法规定，公民的基本权利和义务是什么？()

A.政治权利和自由

B.人身自由和宗教信仰自由

C.社会经济权利和文化教育权利

D.以上都是

2.以下哪项不属于《中华人民共和国民法典》规定的民事法律行为？()

A.合同行为

B.无因管理行为

C.知识产权行为

D.捐赠行为

3.下列哪项不属于《中华人民共和国国家安全法》规定的国家安全领域？()

A.政治安全

B.经济安全

C.社会安全

D.环境安全

4.以下哪项不属于《中华人民共和国行政处罚法》规定的行政处罚种类？()

A.警告

B.罚款

C.没收违法所得

D.撤销营业执照

5.我国宪法规定，国家尊重和保障什么权利？()

A.人身权利

B.政治权利和自由

C.社会经济权利

D.以上都是

6.以下哪项不属于《中华人民共和国劳动合同法》规定的劳动合同解除情形？()

A.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的

B.劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的

C.用人单位依照企业破产法规定进行重整的

D.用人单位因经营困难，经与工会和劳动者协商一致的

7.以下哪项不属于《中华人民共和国反垄断法》规定的垄断行为？()

A.滥用市场支配地位

B.滥用行政权力排除、限制竞争

C.固定或者变更商品价格

D.经营者达成垄断协议

8.我国宪法规定，全国人民代表大会行使哪些职权？()

A.制定和修改宪法

B.监督宪法的实施

C.选举、决定和罢免国家机关的重要领导人

D.以上都是

9.以下哪项不属于《中华人民共和国环境保护法》规定的环境保护基本原则？()

A.保护优先、预防为主

B.综合治理、系统治理、源头治理

C.绿色发展、循环发展、低碳发展

D.环境与发展相协调

10.以下哪项不属于《中华人民共和国劳动法》规定的劳动争议解决途径？()

A.劳动争议调解

B.劳动争议仲裁

C.劳动争议诉讼

D.劳动争议行政处理

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是我国社会主义核心价值观的基本内容？()

A.富强

B.民主

C.文明

D.和谐

E.自由

F.平等

G.公正

H.法治

I.爱国

J.敬业

K.诚信

L.友善

12.在以下哪些情况下，用人单位应当与劳动者订立无固定期限劳动合同？()

A.用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的

B.用人单位与劳动者连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的

C.用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的

D.劳动者提出订立无固定期限劳动合同，用人单位同意的

13.以下哪些属于《中华人民共和国专利法》规定的专利类型？()

A.发明专利

B.实用新型专利

C.外观设计专利

D.软件专利

E.商标专利

14.在以下哪些情况下，劳动者可以提出解除劳动合同？()

A.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬的

B.用人单位未提供劳动安全卫生条件的

C.用人单位强迫劳动的

D.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的

E.劳动者本人提出解除劳动合同的

15.以下哪些属于《中华人民共和国教育法》规定的教育基本原则？()

A.国家教育优先发展

B.教育与生产劳动相结合

C.教育面向全体人民

D.德育为先，全面发展

E.教育自主办学

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国宪法》规定，中华人民共和国的国家机构实行民主集中制的原则，一切权力属于人民，人民行使国家权力的机关是______。

17.《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者与用人单位建立劳动关系，应当订立______。

18.《中华人民共和国专利法》规定，发明创造分为______、实用新型和外观设计。

19.《中华人民共和国教育法》规定，教育必须为社会主义现代化建设服务，为人民服务，必须与生产劳动和社会实践相结合，培养德智体美______全面发展的社会主义建设者和接班人。

20.《中华人民共和国环境保护法》规定，国家采取有利于节约和循环利用资源、保护和改善环境、促进人与自然和谐共生的经济、技术政策和措施，使______得到合理利用，污染物排放达到国家规定的标准。

四、判断题(共5题)

21.《中华人民共和国宪法》规定，中华人民共和国公民在法