2025中国航材所属中航材华顺航空资源服务(北京)有限公司招聘27人笔试参考题库附答案解析.docxVIP

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2025中国航材所属中航材华顺航空资源服务(北京)有限公司招聘27人笔试参考题库附答案解析.docx

2025中国航材所属中航材华顺航空资源服务(北京)有限公司招聘27人笔试参考题库

第一部分单选题(100题)

1、议论离开真实的论据,即使是观点正确,也难以令人信服。因此在选用事例、数据时,必须完全真实、确凿,不能虚构和夸大。这体现了议论文写作基本要求中的()。

A.观点要正确

B.论证要严密

C.论据要切实可靠

D.结构要完整

【答案】:C

2、《中华人民共和国宪法修正案》规定,各级监察委员会是国家的监察机关,监察委员会作为行使国家监察职能的专责机关,其监察包含了()。

A.所有行使公权力的公职人员

B.全体共产党员

C.党政领导干部和企业管理人员

D.各级人大代表

【答案】:A

3、马克思说:“工资不是它表面上呈现的那种东西,不是劳动的价值或价格,而只是劳动力的价值或价格的掩盖形式。”这段论述表明()。

A.劳动是商品

B.资本家支付给工人的工资,就是其全部劳动的报酬

C.资本家支付给工人的只是劳动力价值或价格

D.劳动是独立存在的

【答案】:C

4、对上级有所请求且需上级回复的公文可选用()。

A.请示

B.报告

C.批复

D.批示

【答案】:A

5、从心理学的角度讲()是直接影响人们顺利有效地完成活动的主观特征。

A.心理状态

B.能力

C.气质

D.性格

【答案】:A

6、中国将不断加大重要领域和关键环节改革力度,牵住创新这个“牛鼻子”,用新技术新业态改造提升传统产业。这段话体现的哲学道理是()。

A.事物处于发展变化中

B.事物的量变引起质变

C.集中精力抓主要矛盾

D.必然性寓于偶然性中

【答案】:C

7、下列关于该公文的说法,正确的是()。

A.这是一份联合发文

B.该公文应有两个发文字号

C.附件说明应该省略

D.两个发文机关的排列顺序须互换

【答案】:A

8、上层建筑由两个部分构成,包括()。

A.政治思想和法律思想

B.政治关系和法律关系

C.政治上层建筑和思想上层建筑

D.政治制度和法律制度

【答案】:C

9、人在聚会时时常会饮酒,人体分解和代谢酒精的器官是()。

A.胃

B.肾

C.肝

D.脾

【答案】:C

10、货币流通规律是指流通中需要的货币量与待实现的商品价格总额成(),与同一单位货币的平均流通速度成()。

A.正比;反比

B.反比;正比

C.正比;正比

D.反比;零相关

【答案】:A

11、水是透明、没有颜色的,但为什么海中的浪花却是白色的()。

A.因为水花中有气泡

B.因为水中的水分子相互摩擦

C.因为水花中含有沙石

D.因为海水的含盐量高

【答案】:A

12、夏季遇到雷电天气时,为了安全起见,下列做法不正确的是()。

A.在野外站在大树下面

B.在家里不打开电视机

C.在室内不打电话

D.在野外蜷缩在地面低洼区域

【答案】:A

13、青云公司拟正式行文将总经理重要讲话发给各下属分公司,应用()。

A.印发性通知

B.转发性通知

C.批转性通知

D.发布性通知

【答案】:D

14、下列哪项是中国特色社会主义最本质的特征和社会主义政治最根本的保证()。

A.人民主义专政

B.党的领导

C.社会主义制度

D.马克思主义

【答案】:B

15、下列哪一行为属于行政处罚?()

A.公安交管局暂扣违章驾车张某的驾驶执照六个月

B.工商局对一企业有效期届满未申请延续的营业执照予以注销

C.卫生局对流行性传染病患者强制隔离

D.食品药品监督局责令某食品生产者召回其已上市销售的不符合食品安全标准的食品

【答案】:A

16、甲公司欲向某贫困山区乙小学赠送一批图书,于是委派本公司丙业务员以甲公司的名义与丁书店签订了购买10000册图书的合同。此民事活动中的被代理人是()。

A.甲公司

B.乙小学

C.丙业务员

D.丁书店

【答案】:A

17、下列不属于需求弹性的是()。

A.需求价格弹性

B.需求消费弹性

C.需求收入弹性

D.需求交叉弹性

【答案】:B

18、以下古代器皿不用作酒器的是()。

A.尊

B.鼎

C.觥

D.爵

【答案】:B

19、1901年,清政府签订了丧权辱国的(),标志着中国已完全沦为半殖民地半封建社会。

A.《辛丑条约》

B.《南京条约》

C.《马关条约》

D.《北京条约》

【答案】:A

20、主送机关对公文负有()和答复的责任。

A.转发

B.抄送

C.通报

D.主办

【答案】:D

21、()特点的组织机构不宜采取宽管理幅度。

A.组织成员知识水平高,责任感强

B.工作任务复杂,工作差异大

C.领导水平高

D.工作类型单一

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