2026四川雅安市雨城区公益性岗位招聘4人备考题库含答案详解(典型题).docxVIP

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2026四川雅安市雨城区公益性岗位招聘4人备考题库含答案详解(典型题).docx

2026四川雅安市雨城区公益性岗位招聘4人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列选项中,不具备正式公文的法定权威性与行政约束力的是()

A.报告

B.请示

C.纪要

D.简报

【答案】:D

【解析】报告是向上级机关汇报工作、反映情况、提出意见或者建议,答复上级机关的询问时使用的公文,具有法定权威性与行政约束力。请示是下级机关向上级机关请求指示、批准时使用的公文,同样具备法定权威性与行政约束力。纪要适用于记载会议主要情况和议定事项,是正式公文,有法定权威性与行政约束力。而简报是传递某方面信息的简短的内部小报,是一种事务性文书,不具备正式公文的法定权威性与行政约束力。所以答案是简报。

2、当发文单位与主要受文单位是不相隶属的关系时,能选取()的方式进行行文。

A.下行文

B.平行文

C.越级行文

D.上行文

【答案】:B

【解析】行文关系根据隶属关系和职权范围确定。下行文是上级机关对下级机关的行文;上行文是下级机关向所属上级机关的行文;越级行文是指越过自己的直接上级或下级行文,一般在特殊必要的情况下才采用;平行文是平行机关或不相隶属机关之间的行文。当发文单位与主要受文单位是不相隶属的关系时,应采用平行文的方式进行行文。所以本题应选平行文这种行文方式。

3、下列有关中国古代朝代兴替的表述,错误的是()。

A.夏→商

B.西周→东周

C.战国→春秋

D.商→西周

【答案】:C

【解析】本题可根据中国古代朝代的兴替顺序来逐一分析各选项。中国古代朝代兴替有着明确的顺序,夏朝是中国史书中记载的第一个世袭制朝代,之后被商朝取代;商朝后期政治腐败、社会矛盾尖锐,最终被周武王所率领的周军击败,周朝建立,史称西周;西周灭亡后,周平王东迁洛邑,史称东周;东周又分为春秋和战国两个时期,春秋在前,战国在后。第一个选项描述的是夏朝灭亡后商朝兴起,这与历史上朝代兴替的顺序相符,是正确的。第二个选项中,西周在灭亡后,周平王迁都洛邑建立了东周,该描述符合历史事实,是正确的。第三个选项的说法违背了历史顺序,春秋时期在前,战国时期在后,应该是春秋→战国,而不是战国→春秋,所以该项呈现错误。第四个选项,商朝末年政治黑暗,周武王伐纣成功后建立西周,此描述正确反映了朝代更替情况。综上,有关中国古代朝代兴替呈现错误的是战国→春秋。

4、美团、饿了么“两强争锋”的外卖行业属于()市场类型。

A.寡头垄断

B.垄断竞争

C.完全竞争

D.完全垄断

【答案】:A

【解析】该题主要考查对不同市场类型特点的理解与应用。下面来分析各种市场类型的特征并结合外卖行业情况进行判断。完全竞争市场的特点是有大量的买者和卖者,产品是同质的,资源可自由流动,市场信息完全对称。在这种市场中,任何一个企业都无法影响市场价格。显然,外卖行业中,美团和饿了么等企业具有一定的市场影响力,并非完全竞争市场所描述的众多小企业无法影响价格的状态,所以该行业不属于完全竞争市场。完全垄断市场是指整个行业中只有唯一的一个厂商的市场组织,即一家企业控制了整个市场的供给。而外卖行业有美团和饿了么等多个参与者,并非只有一家企业,不满足完全垄断市场的定义,所以不是完全垄断市场。垄断竞争市场具有许多厂商生产和销售有差别的同种产品的特征,企业数量较多,且产品之间有一定的替代性,但厂商对价格有一定的影响力。虽然外卖平台的服务可能存在一定差异,但外卖行业并非有众多的外卖平台相互竞争,主要是少数几家占据较大市场份额,不符合垄断竞争市场企业数量较多的特点,所以也不属于垄断竞争市场。寡头垄断市场是指少数几家厂商控制整个市场的产品生产和销售的一种市场结构。在我国的外卖行业,美团和饿了么占据了绝大部分市场份额,对市场价格和市场规则有重要影响力,符合寡头垄断市场少数几家企业控制市场的特征,所以美团、饿了么“两强争锋”的外卖行业属于寡头垄断市场。

5、下列有关平等的表述,不正确的是()。

A.平等强调的是机会平等

B.平等不排除合理差别

C.平等既是公民基本权利,也是宪法规定的原则

D.在招聘广告中限定只招男生,违背了平等保护原则

【答案】:D

【解析】平等不仅强调机会平等,还包括结果平等在内的多方面平等,强调机会平等只是对平等的片面理解。平等并不意味着绝对的无差别对待,在一些情况下,基于合理的理由,如为了保护弱势群体等,可以存在合理差别。平等是公民的基本权利之一,同时也是宪法规定的重要原则,体现了宪法对公民权利和社会公平正义的保障。在招聘广告中限定只招男生,这是基于性别进行的不合理限制,违反了平等保护原则,没有给予不同性别群体公平的竞争机会。所以表述不正确的是强调平等仅指机会平等这一观点。

6、初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限在三年以上的,其试用期为()。

A.—个月

B

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