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劳动合同书大全范本

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

甲乙双方同意按以下第____种方式确定本合同期限：

（一）固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止，共____年____月。

（二）无固定期限：自____年____月____日起至合同终止条件出现时止。

（三）以完成一定工作任务为期限：自____年____月____日起至____工作任务完成时止。该工作任务为________________________。

第二条工作内容

乙方的岗位为______岗位，具体工作内容包括但不限于：

（一）________________________________________；

（二）________________________________________；

（三）________________________________________；

（四）________________________________________。

乙方应按照甲方的规章制度和岗位要求，完成工作任务，达到约定的绩效标准。

第三条工作地点

乙方的工作地点为______________。如甲方因生产经营需要，经与乙方协商一致，可以变更工作地点。

第四条工作时间

（一）甲方实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。

（二）甲方因生产经营需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

（三）甲方依法保证乙方的休息休假权利。

第五条休息休假

乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假、年休假等假期。具体休假办法按照国家法律法规及甲方规章制度执行。

第六条劳动报酬

（一）乙方的工资构成如下：

基本工资：人民币____元/月；

绩效工资：根据乙方工作业绩确定；

奖金：根据甲方经营效益和乙方贡献确定；

津贴补贴：______。

（二）甲方每月____日以货币形式支付乙方上一个月的工资，支付地点为乙方本人指定的银行账户。

（三）乙方的工资标准不低于当地最低工资标准。

第七条社会保险和福利

（一）甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

（二）乙方享受国家规定的社会保险待遇。

（三）甲方根据自身情况，为乙方提供必要的福利待遇，如补充医疗保险、住房补贴、交通补贴等。

第八条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（一）甲方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

（二）甲方对从事有职业危害作业的乙方进行定期体检和职业健康监护。

第九条合同变更

经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。变更内容应当采用书面形式。

第十条合同解除

（一）双方协商一致，可以解除本合同。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1.在试用期间被证明不符合录用条件的；

2.严重违反甲方的规章制度的；

3.严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

4.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

5.因乙方过错致使劳动合同无效的；

6.被依法追究刑事责任的。

（三）甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

1.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

2.未及时足额支付劳动报酬的；

3.未依法为乙方缴纳社会保险费的；

4.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

5.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的。

（四）有下列情形之一的，本合同终止：

1.本合同期满的；

2.乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

4.甲方被依法宣告破产的；

5.甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；

6.法律、行政法规规定的其他情形。

第十一条违约责任

（一）甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件，或者未及时足额支付劳动报酬的，应当向乙方支付赔偿金。

（二）乙方违反本合同约定解除劳动合同，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

（三）双方违反本合同约定，给对方造成损失的，应当承担赔偿责任。

第十二条争议解决

甲乙双方因履行本合同发生争议，可以协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人