- 0
- 0
- 约3.03万字
- 约 46页
- 2026-02-10 发布于河南
- 举报
2026山东临沂市市直公立医院长期引进急需紧缺专业人才85人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、在中国传统文化中,儒释道三家学说均产生了重要影响。下列哪项主张并非儒家提出?()
A.三纲五常
B.缘起性空
C.明分使群
D.为仁由己
【答案】:B
【解析】本题可根据儒家、佛教的相关思想主张来判断各选项是否为儒家提出。三纲五常是中国儒家伦理文化中的重要思想。“三纲”即君为臣纲、父为子纲、夫为妻纲;“五常”即仁、义、礼、智、信。该思想体现了儒家在社会秩序和道德规范方面的主张,强调了不同社会角色之间的关系准则,对中国封建社会的道德观念和社会秩序产生了深远影响。缘起性空是佛教用语。“缘起”指世间一切事物都是由众缘和合而生起;“性空”则是说事物的本性是空的,因为事物是因缘和合所生,没有实在的自性。这一主张是佛教教义的核心内容之一,用于解释事物的本质和存在方式。明分使群是荀子的重要思想。荀子认为人能组成社会群体,是因为人能“分”(即区分职业、等级等),通过明确不同的名分和职责,使人能分工合作,从而组成和谐有序的社会群体。这反映了儒家对社会治理和群体秩序构建的思考。为仁由己是孔子提出的观点,意思是实行仁德,完全在于自己。强调了个人在道德修养中的主观能动性,体现了儒家注重自我道德约束和内在修养的思想。综上,主张不是儒家提出的是缘起性空。
2、《中华人民共和国宪法》明确规定,中华人民共和国公民的人格尊严不受侵犯,禁止用任何方法对公民进行()。
A.侮辱、谩骂和诬告陷害
B.谩骂、诽谤和诬告陷害
C.侮辱、诽谤和诬告陷害
D.侮辱、诽谤和谩骂攻击
【答案】:C
【解析】《中华人民共和国宪法》第三十八条规定,中华人民共和国公民的人格尊严不受侵犯。禁止用任何方法对公民进行侮辱、诽谤和诬告陷害。侮辱是指使用暴力或者以其他方法,公然贬损他人人格,破坏他人名誉;诽谤是指故意捏造并散布虚构的事实,足以贬损他人人格,破坏他人名誉;诬告陷害是指捏造事实诬告陷害他人,意图使他人受刑事追究。而谩骂和谩骂攻击并非宪法中对于禁止侵犯公民人格尊严表述的规范用语。所以正确表述是禁止用任何方法对公民进行侮辱、诽谤和诬告陷害。
3、北极光形成的三大要素包含高能带电粒子流、大气以及()。
A.水
B.地球磁场
C.地球重力
D.地表温度
【答案】:B
【解析】本题考查北极光形成的要素。北极光,是出现于星球北极的高磁纬地区上空的一种绚丽多彩的发光现象。其形成需要三大要素:高能带电粒子流、大气和地球磁场。高能带电粒子流一般来自太阳风,当太阳风携带的大量带电粒子到达地球附近时,由于地球磁场的作用,这些带电粒子会被引导至地球的两极地区。而地球的大气层中含有各种气体分子,当带电粒子与这些气体分子发生碰撞时,就会激发气体分子中的原子,使其释放出能量,从而产生绚丽多彩的极光现象。水并非北极光形成的必要条件;地球重力主要影响物体的下落等现象,与北极光的形成没有直接关联;地表温度主要受太阳辐射、大气环流等因素影响,对北极光的形成没有直接作用。因此,正确答案是地球磁场。
4、在管理活动中,不同部门之间常常出现“扯皮”现象,此时比较适用的协调方式()。
A.主体合流法
B.跟踪处理法
C.谈心法
D.当面表态法
【答案】:B
【解析】在管理活动里,当不同部门之间出现“扯皮”问题时,当面表态法是比较适用的协调方式。主体合流法主要用于对冲突双方的意见进行综合归纳,形成一个新的方案或办法,使双方的意见都能在新方案中得到体现,并不适用于解决“扯皮”问题。跟踪处理法通常是对已经协调处理过的事项进行持续跟进,以确保问题得到彻底解决,它并非针对“扯皮”情况的直接协调方式。谈心法一般用于解决人员之间情感、思想方面的矛盾,对于部门之间因工作责任划分等产生的“扯皮”问题效果欠佳。而当面表态法可以让各部门在公开场合表明自己的态度和立场,明确责任,当场解决问题,避免相互推诿和“扯皮”现象,所以更适合这种不同部门“扯皮”的情况。
5、选举权和被选举权是我国人民参与国家管理、实现当家作主的基本途径,也是人民行使国家权力的基本方式。关于选举权与被选举权的表述,下列选项正确的是()。
A.患有精神病的小陈没有选举权与被选举权
B.被剥夺政治权利的小王没有选举权与被选举权
C.加入英国国籍的小刘在我国享有选举权与被选举权
D.年满18周岁的中国公民一律享有选举权与被选举权
【答案】:B
【解析】选举权与被选举权是公民参与国家管理和行使国家权力的重要体现。在我国,享有选举权与被选举权需同时满足三个条件:一是中国公民,二是年满18周岁,三是未被剥夺政治权利。精神病患者如果符合这三个条件,同样享有选举权与被选举权,不过鉴于其无法行使选举权利的实际情况,经选举委员会确认,可不列入选
您可能关注的文档
- 2026山东大学齐鲁第二医院院前急救科医师岗位(非事业编制)招聘2人备考题库带答案详解(精练).docx
- 2026山东发展智慧园区投资有限公司派遣制财务出纳岗招聘的1人备考题库附答案详解(巩固).docx
- 2026山东中医药大学附属医院招聘高级岗位工作人员2人备考题库附答案详解(培优).docx
- 2026山东中医药大学附属医院招聘高级岗位工作人员2人备考题库及一套参考答案详解.docx
- 2026安徽马鞍山郑蒲港新区管委会面向全省选调事业单位人员3人备考题库含答案详解ab卷.docx
- 2026安徽马鞍山经济技术开发区管委会面向全省选调事业单位人员3人备考题库完整参考答案详解.docx
- 2026安徽马鞍山师范高等专科学校面向全省选调事业单位人员1人备考题库附参考答案详解(达标题).docx
- 2026诊断水平剂量计校准规范.docx
- 胆管结石的实验室检查护理.ppt
- 人工智能基础与应用:培养具备AI素养的技术技能人才PPT教学课件.pptx
- 广西南宁2025-2026秋季期末八年级【语文】试卷(含答案).pdf
- 广西南宁2025-2026秋季期末高一化学试卷(含答案).pdf
- 广西南宁2025-2026秋季期末九年级数学试卷(含答案).pdf
- 广西南宁2025-2026秋季期末高一英语(含答案,无听力音频).pdf
- 广西南宁2025-2026秋季期末高一地理试卷(含答案).pdf
- 内科护理(中职):心包疾病病人的护理PPT教学课件.ppt
- 胆管结石的中医护理方法.ppt
- 内科护理(中职):心肌疾病病人的护理PPT教学课件.ppt
- 内科护理(中职):心律失常病人的护理PPT教学课件.ppt
- 嵌入式系统实践及工程应用—从基础到人工智能:具备AI算力的嵌入式系统开发PPT教学课件.pptx
最近下载
- 胎动管理专家共识(2025).pptx VIP
- 昌邑市期末考试数学试卷.docx VIP
- 混合痔的快速康复护理.pptx VIP
- 人教版初中英语单词全册(直接打印) .pdf VIP
- 立邦金装“净味120”无添加内墙乳胶漆MSDS.pdf VIP
- 财务开票税点自动测算模板-财务管理.xlsx VIP
- JTG 5211-2024 农村公路技术状况评定标准.docx VIP
- 深度解析(2026)《JTT 765.2-2016长江电子航道图制作规范 第2部分 数据传输》.pptx VIP
- 2025年持续心排出量监测(PiCCO)知情同意书 .pdf VIP
- 特种设备使用人员操作安全及责任免责协议.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)