2025年护理管理师专业资格考试试题及答案解析.docxVIP

2025年护理管理师专业资格考试试题及答案解析

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.护理管理师在工作中，以下哪项不属于护理质量管理的内容？()

A.护理技术操作质量

B.护理文件书写质量

C.护理人员工作满意度

D.护理设备维护质量

2.在护理管理中，以下哪项不是影响护理质量的因素？()

A.护理人员素质

B.医疗设备水平

C.医院管理制度

D.患者家属满意度

3.护理管理师在制定护理计划时，应遵循的原则不包括以下哪项？()

A.以患者为中心

B.综合考虑患者病情

C.遵守法律法规

D.忽略患者的个人意愿

4.护理管理师在评估护理质量时，以下哪项指标不重要？()

A.护理安全事件发生率

B.护理文件书写合格率

C.护理人员满意度

D.患者满意度

5.护理管理师在处理护理纠纷时，以下哪项做法不正确？()

A.及时沟通，了解患者及家属意见

B.认真调查，找出问题原因

C.避免在患者面前指责护理人员

D.单方面决定赔偿方案

6.护理管理师在组织护理团队时，以下哪项不是考虑因素？()

A.护理人员专业技能

B.护理人员工作态度

C.护理人员家庭背景

D.护理人员工作年限

7.护理管理师在培训护理人员时，以下哪项内容不重要？()

A.护理技术操作规范

B.护理文件书写规范

C.护理人员心理素质

D.护理人员家庭生活情况

8.护理管理师在制定护理工作流程时，以下哪项不是考虑因素？()

A.护理人员工作量

B.护理工作质量

C.医院管理制度

D.护理人员个人喜好

9.护理管理师在评估护理效果时，以下哪项指标不适用？()

A.护理技术操作合格率

B.护理文件书写合格率

C.护理人员工作满意度

D.患者病情改善情况

10.护理管理师在处理护理不良事件时，以下哪项做法不正确？()

A.及时上报，详细记录

B.采取措施，防止再次发生

C.对责任人员进行处罚

D.保护患者隐私

二、多选题(共5题)

11.护理管理师在评估护理质量时，应考虑以下哪些方面？()

A.护理技术操作水平

B.护理文件书写质量

C.护理人员工作满意度

D.患者满意度

E.护理安全事件发生情况

12.以下哪些因素会影响护理团队的工作效率？()

A.护理人员数量

B.护理人员技能水平

C.护理工作流程设计

D.医院管理制度

E.患者病情复杂度

13.护理管理师在制定护理计划时，应遵循哪些原则？()

A.以患者为中心

B.综合考虑患者病情

C.遵守法律法规

D.保障患者隐私

E.确保护理安全

14.护理管理师在处理护理纠纷时，应采取哪些措施？()

A.及时沟通，了解患者及家属意见

B.认真调查，找出问题原因

C.采取措施，防止类似事件再次发生

D.保护患者隐私

E.适当给予患者及家属赔偿

15.护理管理师在培训护理人员时，应包括哪些内容？()

A.护理技术操作规范

B.护理文件书写规范

C.护理人员心理素质培养

D.护理法律法规知识

E.患者沟通技巧

三、填空题(共5题)

16.护理管理师在制定护理方案时，应首先明确护理对象的______。

17.在护理质量管理中，常用的质量指标包括______、______和______。

18.护理管理师在评估护理效果时，应关注患者对护理服务的______。

19.护理管理师在组织护理团队时，应确保团队成员具备______和______的能力。

20.护理管理师在处理护理纠纷时，应遵循的原则包括______、______和______。

四、判断题(共5题)

21.护理管理师在制定护理计划时，可以不考虑患者的个人需求和偏好。()

A.正确B.错误

22.护理管理师在处理护理纠纷时，应当优先考虑医院的利益。()

A.正确B.错误

23.护理管理师在评估护理质量时，可以仅关注护理技术操作的质量。()

A.正确B.错误

24.护理管理师在培训护理人员时，可以不重视护理人员的心理素质培养。()

A.正确B.错误

25.护理管理师在制定护理工作流程时，可以不考虑工作效率和患者安全。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述护理管理师在提高