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- 2026-02-11 发布于山西
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2025年远程办公期间工作考核合同协议
甲方(公司):[填写公司全称及注册地址]
乙方(员工):[填写员工姓名]
鉴于甲方因业务发展需要,允许乙方在2025年度内进行远程办公;为明确远程办公期间的工作职责、考核标准及双方权利义务,经甲乙双方平等协商,达成以下协议:
第一条远程工作基本框架
本协议的执行基于甲方已制定的《远程工作政策》(或称《远程工作计划》),该政策规定了远程工作的条件、设备支持、工作时间、沟通机制等基本规范。本考核协议作为该政策的重要补充,侧重于绩效衡量。
第二条考核目的与原则
甲乙双方确认,执行本协议旨在:
1.客观评估乙方在远程工作期间的工作效率、工作质量及目标达成
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