- 0
- 0
- 约2.94万字
- 约 48页
- 2026-02-11 发布于中国
- 举报
2026年黑龙江商业职业学院单招职业技能考试题库
第一部分单选题(60题)
1、极昼极夜范围计算涉及哪个公式?
A.正弦公式
B.余弦公式
C.正切公式
D.对数公式
【答案】:B
【解析】极昼极夜范围计算涉及余弦公式,用于计算地球不同纬度地区的日照时间。
2、聘用单位可随时单方面解除聘用合同的情形是()。
A.贾某未经单位同意自己开办公司
B.王某身体差、学历低,不能胜任工作
C.小王1年内累计旷工超过15个工作日
D.赵某出国后未经聘用单位同意逾期不归
【答案】:D
【解析】聘用合同中,聘用单位能随时单方面解除合同的情形需符合相关规定。自己开办公司,若未经单位同意,但这一行为不一定直接导致聘用合同可随时单方面解除,还需看开办公司对本职工作的影响等情况;身体差、学历低不能胜任工作时,一般单位应先进行培训或调整岗位,若仍不能胜任,才会涉及解除合同,并非可随时单方面解除;1年内累计旷工超过15个工作日,未达到通常规定的可随时解除合同的更严重程度;而员工出国后未经聘用单位同意逾期不归,这种行为严重违反了聘用合同约定和单位管理规定,聘用单位可以随时单方面解除聘用合同。
3、公司未经允许,在其网站上使用某演员的照片进行宣传,公司的行为侵犯了该演员的()。
A.经营权
B.肖像权
C.隐私权
D.著作权
【答案】:B
【解析】该题主要考查对不同民事权利概念的理解和应用。需分析公司擅自在网站使用演员照片进行宣传这一行为,判断侵犯了演员的何种权利。经营权是指企业对国家授予其经营管理的财产享有占有、使用和依法处分的权利,与使用演员照片的行为无关,所以使用照片宣传的行为未侵犯经营权。肖像权是公民可以同意或不同意他人利用自己肖像的权利。法律规定,未经本人同意,不得以营利为目的使用公民的肖像。公司擅自在其网站使用演员照片进行宣传,属于未经本人同意且以营利为目的使用其肖像,该行为侵犯了演员的肖像权。隐私权是指自然人享有的私人生活安宁与私人信息秘密依法受到保护,不被他人非法侵扰、知悉、收集、利用和公开的一种人格权。题干中公司使用照片并非侵犯隐私的行为,未涉及侵犯隐私权。著作权是指作者对其创作的文学、艺术和科学技术作品所享有的专有权利,与公司使用演员照片的行为不相关,未侵犯著作权。综上,公司擅自在其网站使用某演员的照片进行宣传,该行为侵犯了该演员的肖像权。
4、完全竞争市场特征是什么?
A.许多买家和卖家
B.产品同质
C.自由进入和退出
D.以上都是
【答案】:D
【解析】完全竞争市场特征包括许多买家和卖家、产品同质、自由进入和退出等。
5、一个数列的前三项是3,6,9,这个数列的第四项是多少?
A.12
B.15
C.18
D.21
【答案】:C.18
【解析】这个数列的规律是每一项都比前一项大3,所以第四项是9+3=12。
6、下列不属于我国社会主义市场经济的特征的是()。
A.是以公有制为主体的市场经济
B.以达到共同富裕为目标
C.由政府和市场共同决定产品的生产、资源的分配
D.是能够更好的发挥计划与市场二者的长处的市场经济
【答案】:C
【解析】我国社会主义市场经济具有鲜明特征。社会主义市场经济是以公有制为主体的市场经济,公有制在国民经济中占据主体地位,这是社会主义市场经济区别于资本主义市场经济的重要特征之一,它能够保证国家对经济的宏观调控和对关键领域的掌控,促进经济的稳定和可持续发展。其目标是达到共同富裕,这体现了社会主义的本质要求,通过合理的分配制度和政策引导,让全体人民共享经济发展成果,避免贫富差距过大。同时,社会主义市场经济能够更好地发挥计划与市场二者的长处,将市场的决定性作用与政府的宏观调控有机结合起来,既充分发挥市场在资源配置中的高效作用,又通过政府的政策引导弥补市场失灵,促进经济健康有序发展。而在社会主义市场经济中,市场在资源配置中起决定性作用,政府主要通过宏观调控等手段对经济进行引导和调节,并非与市场共同决定产品的生产、资源的分配。所以不属于我国社会主义市场经济特征的描述是产品生产和资源分配由政府和市场共同决定。
7、若ab且cd,则下列不等式正确的是?
A.a+cb+d
B.a+cb+d
C.a-cb-d
D.a-cb-d
【答案】:A
【解析】不等式两边分别相加,保持不等式方向,即a+cb+d。
8、“三去一降一补”指的是去产能、去库存、去杠杆、()、补短板。
A.降税收
B.降成本
C.降需求
D.降消费
【答案】:B
【解析】“三去一降一补”是供给侧结构性改革的重大任务。去产能即化解过剩产能,去库存是化解房地产库存,去杠杆是降低杠杆率,降成本是帮助企业降低成本,补短板是扩大有效供给。
您可能关注的文档
- 2026年黑龙江能源职业学院单招职业技能考试题库含答案详解(名师推荐).docx
- 2026年黑龙江能源职业学院单招职业技能考试题库及参考答案详解一套.docx
- 2026年黑龙江生态工程职业学院单招职业技能考试题库附参考答案详解(a卷).docx
- 2026年黑龙江民族职业学院单招职业技能考试题库附参考答案详解(夺分金卷).docx
- 2026年黑龙江民族职业学院单招职业技能考试题库带答案详解(完整版).docx
- 2026年黑龙江林业职业技术学院单招职业技能考试题库附参考答案详解(基础题).docx
- 2026年黑龙江旅游职业技术学院单招职业技能考试题库附答案详解(综合题).docx
- 2026年黑龙江旅游职业技术学院单招职业技能考试题库附参考答案详解(研优卷).docx
- 2026年黑龙江旅游职业技术学院单招职业技能考试题库带答案详解(突破训练).docx
- 2026年黑龙江旅游职业技术学院单招职业技能考试题库含答案详解(综合题).docx
- 2026上半年安徽事业单位联考黄山市市直单位招聘38人备考题库及1套完整答案详解.docx
- 2026中国航空工业集团公司济南特种结构研究所招聘备考题库附参考答案详解(实用).docx
- 2026国家税务总局内蒙古税务局招聘25名事业单位工作人员备考题库含答案详解(完整版).docx
- 2026吉林工商学院招聘高层次人才及博士人才67人备考题库带答案详解(培优).docx
- 2026年2月绍兴银行社会招聘1人备考题库及答案详解(基础+提升).docx
- 2026天津医科大学总医院空港医院代理制岗位招聘23人备考题库附答案详解(黄金题型).docx
- 2026广东云浮新兴县南艺侨中春季学期临聘教师2人备考题库附参考答案详解(达标题).docx
- 2026天津职业技术师范大学第三批招聘方案(高技能人才岗位)2人备考题库含答案详解(综合卷).docx
- 2026山西省太行山国有林管理局林草防火专业队招聘林草防火队员30人备考题库含答案详解(基础题).docx
- 2026山东威海市复退军人康宁医院招聘4人备考题库带答案详解(综合卷).docx
原创力文档

文档评论(0)