- 0
- 0
- 约3.06万字
- 约 50页
- 2026-02-12 发布于中国
- 举报
2026年随州职业技术学院单招职业技能考试题库
第一部分单选题(60题)
1、《朝代歌》里唱到:“夏商与西周,东周分两段,春秋和战国,一统秦二汉。”在“一统秦二汉”的进程中有许多历史人物作出贡献,下列历史人物与此无关的是()。
A.曹操
B.秦始皇
C.汉武帝
D.霍去病
【答案】:A
【解析】本题可根据各历史人物所处的时代及其事迹,判断其是否与“一统秦二汉”的过程相关。“一统秦二汉”指的是秦朝统一六国,以及西汉和东汉两个朝代的历史阶段。秦始皇是秦朝的开国皇帝,他统一六国,建立了中国历史上第一个大一统王朝——秦朝,结束了春秋战国以来长期的诸侯割据局面,对“一统秦”这一过程起到了关键作用,因此与“一统秦二汉”的过程相关。汉武帝是西汉时期极具影响力的皇帝,他在位期间加强中央集权,拓展疆土,独尊儒术,使西汉达到鼎盛,推动了西汉的繁荣与发展,对“二汉”(西汉)的历史进程有着重要贡献,因此与“一统秦二汉”的过程相关。霍去病是西汉时期的名将,他多次率军抗击匈奴,保卫了西汉边疆的安全,扩大了汉朝的疆域,为西汉的稳定和发展立下了赫赫战功,对“二汉”(西汉)的历史有着重要影响,因此与“一统秦二汉”的过程相关。曹操是东汉末年的政治家、军事家、文学家,他主要活跃在东汉末年天下大乱、群雄割据的时期,虽然在政治和军事上有一定的影响力,但他所处的时代是在“一统秦二汉”之后,主要活动是在东汉政权走向衰落、三国鼎立局面即将形成的阶段,并未参与“一统秦二汉”的历史进程。综上,与“一统秦二汉”过程无关的历史人物是曹操。
2、某快递公司招聘基层大型仓库管理人员,该岗位需每日指挥大量工人进行人工出入库搬运作业。除对学历、经验和相应技术有要求外,总经理还提出要对应聘者某一项专门能力进行考核。以下哪一项能力是最应单独考核的?()
A.应急反应
B.管理幅度
C.身体健康
D.心理健康
【答案】:A
【解析】这道题是在考查对于快递公司基层大型仓库管理人员所需专门能力的理解。该岗位的工作特点是每天要指挥大量工人进行人工出入库搬运作业。首先,应急反应能力虽然在工作中也会有一定作用,比如遇到突发状况时的应对,但并非该岗位最核心的专门能力,仓库日常管理并非以应急事件为主。其次,管理幅度是指一个管理者能够有效地管理和指挥的下属人数和范围。对于需要指挥大量工人作业的基层大型仓库管理人员来说,具备合理的管理幅度能力至关重要。只有具备良好的管理幅度能力,才能高效地组织和协调众多工人完成出入库搬运任务,确保工作的顺利进行。再次,身体健康是从事很多工作的基础条件,但它并不是该岗位区别于其他岗位最需要单独考核的专门能力,很多岗位都对身体健康有一定要求。最后,心理健康同样是一个普遍的要求,虽然对于工作有一定影响,但不是该岗位核心的专门能力。综上所述,最应该单独考核的能力是管理幅度。
3、图形中封闭区域数量为12的是哪一个?
A.选项a
B.选项b
C.选项c
D.选项d
【答案】:C
【解析】选项c中有12个封闭区域,其他选项中封闭区域数量不为12。
4、白化现象是指在正常环境下植物由于某些内在因素不能形成叶绿素的现象。下列属于白化现象的是()。
A.某地是世代玉米生产区,每年都发现一些玉米的叶子因遗传而出现局部白斑
B.某地农民发现当地向日葵的叶子变白了,这在化工厂未建时从没有发现过
C.某地污染几年后,人们在当地不时会发现一种污染前从未出现过的植物
D.某人十多年前得了一种病至今未愈,皮肤、头发,甚至眉毛全部都变白了
【答案】:A
【解析】白化现象的定义要点为植物在正常环境下发生白化现象。玉米在正常环境下发生变化,符合白化现象的定义,此情况正确。而化工厂的建立造成环境改变,这属于非正常环境,不符合定义要点。经污染导致环境改变,同样属于非正常环境,也不符合。另外,白化现象的主体是植物,人并不属于该定义所涉及的主体范畴。
5、一个人在社会生活中,可能扮演老师或学生、父亲或儿子、领导或下属等不同的社会角色,这说明世界上的万事万物都处于普遍联系之中。下列选项不属于普遍联系特点的是()。
A.联系具有客观性
B.联系具有主观性
C.联系具有普遍性
D.联系具有多样性
【答案】:B
【解析】世界上的事物是普遍联系的,联系具有客观性,它是事物本身所固有的,不以人的意志为转移,人们不能主观臆造并不存在的联系;联系具有普遍性,任何事物都与周围其他事物有着这样或那样的联系,整个世界是一个普遍联系的有机整体;联系具有多样性,世界上的事物千差万别,事物的联系也是多种多样的,有直接联系和间接联系、内部联系和外部联系等。而主观性并非联系的特点,联系是客观存在的,并非主观创造的。所以不属于普遍联系特点的是联系具有主观性。
6、“知行兼举”是中国古代哲学的一个命题,下列选项与之无关的
您可能关注的文档
- 2026年青海卫生职业技术学院单招职业技能考试题库带答案详解(a卷).docx
- 2026年青海农牧科技职业学院单招职业技能考试题库及答案详解(历年真题).docx
- 2026年青岛远洋船员职业学院单招职业技能考试题库附参考答案详解(典型题).docx
- 2026年青岛远洋船员职业学院单招职业技能考试题库含答案详解(预热题).docx
- 2026年青岛航空科技职业学院单招职业技能考试题库附答案详解(巩固).docx
- 2026年青岛航空科技职业学院单招职业技能考试题库含答案详解(满分必刷).docx
- 2026年青岛求实职业技术学院单招职业技能考试题库附答案详解ab卷.docx
- 2026年青岛求实职业技术学院单招职业技能考试题库带答案详解(模拟题).docx
- 2026年青岛工程职业学院单招职业技能考试题库附参考答案详解(综合卷).docx
- 2026年青岛工程职业学院单招职业技能考试题库带答案详解(巩固).docx
- 2026年陕西青年职业学院单招职业技能考试题库附答案详解(满分必刷).docx
- 2026年陕西青年职业学院单招职业技能考试题库精选答案详解.docx
- 2026年陕西青年职业学院单招职业技能考试题库及答案详解(名师系列).docx
- 2026年陕西邮电职业技术学院单招职业技能考试题库附答案详解(夺分金卷).docx
- 2026年陕西邮电职业技术学院单招职业技能考试题库含答案详解(模拟题).docx
- 2026年陕西邮电职业技术学院单招职业技能考试题库及完整答案详解一套.docx
- 2026年陕西财经职业技术学院单招职业技能考试题库附答案详解ab卷.docx
- 2026年陕西财经职业技术学院单招职业技能考试题库含答案详解(培优a卷).docx
- 2026年陕西艺术职业学院单招职业技能考试题库附答案详解(预热题).docx
- 2026年陕西艺术职业学院单招职业技能考试题库及答案详解(易错题).docx
最近下载
- 肾内科临床技术操作规范.pdf VIP
- 金属材料学(全套课件).ppt VIP
- 2024年新高考山东物理高考真题文档版(无答案).doc.pdf VIP
- ISO 9001-2026《质量管理体系——要求》条款理解与实施指南(雷泽佳编制-2026A0).pdf VIP
- 化工企业生产过程异常工况安全处置准则(试行)》解读-官方版(47页).pptx VIP
- 酒店住宿清单模板共5份不同模板.doc VIP
- 水泥搅拌桩施工自动化设备与智能化技术应用研究.docx
- 【数学】2025年高考真题——全国Ⅰ卷(精校版).docx
- 万事三角定律断婚姻关系.docx VIP
- 航空公司二字及三字代码表.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)