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- 2026-02-12 发布于河南
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2026年长春早期教育职业学院单招职业技能考试题库
第一部分单选题(60题)
1、按照强化理论,该公司对员工的激励主要采用了()。
A.自然消退
B.负强化
C.正强化
D.惩罚
【答案】:C
【解析】强化理论是美国心理学家斯金纳提出的,该理论认为人或动物为了达到某种目的,会采取一定的行为作用于环境,当这种行为的后果对他有利时,这种行为就会在以后重复出现;不利时,这种行为就减弱或消失。自然消退是指对原先可接受的某种行为强化的撤销。由于在一定时间内不予强化,此行为将自然下降并逐渐消退。负强化是通过撤销或减弱原来存在的消极刺激或者条件以使这些行为发生的频率提高。正强化是指给予一个愉快刺激,从而增强其行为出现的概率。惩罚是指当有机体做出某种反应以后,呈现一个厌恶刺激(如体罚、谴责等),以消除或抑制此类反应的过程。要判断该公司对员工的激励采用了哪种方式,需要依据公司具体的激励措施。若公司是给予员工奖励、表扬等愉快刺激来鼓励员工的某种行为,促使这种行为重复出现,那就是正强化;若公司是撤销员工不喜欢的事情,比如减少加班时间来提高员工某种行为的频率,这属于负强化;若公司是对员工的不当行为进行批评、罚款等厌恶刺激以减少这种行为,这是惩罚;若公司对员工某种行为不再给予关注和强化,使该行为自然减少,就是自然消退。由于缺少该公司具体激励措施的相关描述,所以无法准确判断具体采用的激励方式。但在强化理论的激励方式中,正强化是常用且能有效激励员工积极行为的方法,在很多公司中,通过给予员工奖金、晋升机会、荣誉称号等正强化手段,能够增强员工的工作积极性和主动性,所以推测公司可能主要采用的是正强化。
2、依据《中华人民共和国公职人员政务处分法》,已经退休的公职人员在退休前或者退休后有违法行为的,不再给予政务处分,但是可以对其()。
A.打击报复
B.监视居住
C.立案调查
D.拘捕审问
【答案】:C
【解析】已经退休的公职人员退休前或者退休后有违法行为,虽然不再给予政务处分,但仍可对其进行立案调查,以查明违法事实情况等。而打击报复是违法违规行为,不应该对任何人实施;监视居住是一种刑事强制措施,针对的是犯罪嫌疑人、被告人,并非专门针对退休公职人员的违法处理方式;拘捕审问通常是用于犯罪嫌疑人等,对于已退休公职人员违法行为一般不用这种表述。所以应该选择立案调查。
3、以下哪项是定义判断题中常见的错误答案类型?
A.与定义无关的答案
B.与定义部分相关的答案
C.与定义完全相反的答案
D.与定义部分相反的答案
【答案】:C
【解析】定义判断题中常见的错误答案类型是与定义完全相反的答案,这些答案与定义的内涵和外延完全相反,显然是错误的。
4、最低价格,是指政府为支持某些商品的生产,对其价格规定的最低下限,以防止价格过低。政府规定最低价格,会使:
A.过分旺盛的需求得到遏制
B.供应不足现象消失
C.供过于求的现象加剧
D.供不应求的现象加剧
【答案】:C
【解析】政府规定最低价格,即对某些商品设定了价格下限,该价格高于市场均衡价格。在这种情况下,由于价格提高,生产者会因利润增加而增加供给,而消费者会因价格上升减少需求。原本市场处于均衡状态,现在供给增加需求减少,必然会使市场上商品的供给量大于需求量,导致供过于求的现象加剧。当政府规定最低价格时,价格提高并不能遏制过分旺盛的需求,因为需求受价格提高影响会减少,但不能说明是遏制了过分旺盛的需求,且此规定重点在于影响供给与需求的对比关系,并非主要遏制需求。同时,由于供给增加需求减少,供应不足现象不会消失,反而会出现供过于求,供不应求现象也不会加剧,而是会有所缓解。所以,政府规定最低价格会使供过于求的现象加剧。
5、按照社会功能划分,我国现有的事业单位可划分为承担行政职能、从事公益服务和()三个类别。
A.教育卫生事业单位
B.城市公用事业单位
C.从事中介服务活动
D.从事生产经营活动
【答案】:D
【解析】按照社会功能划分,我国现有的事业单位可划分为承担行政职能、从事公益服务和从事生产经营活动三个类别。教育卫生事业单位和城市公用事业单位是按照行业来划分的事业单位类型,并非按社会功能的分类。而从事中介服务活动没有涵盖在事业单位按社会功能划分的类别体系中。所以正确答案是从事生产经营活动。
6、在组织培训活动时,应该注意以下几点?
A.只注重理论讲解
B.注重理论与实践相结合
C.只注重学员互动
D.只注重培训形式
【答案】:B
【解析】组织培训活动时应注重理论与实践相结合,以提高培训效果,确保学员能够学以致用。
7、如果A是B的必要条件且B是C的必要条件,那么以下哪个选项是正确的?
A.A是C的必要条件
B.C是A的必要条件
C.A不是C的必要条件
D.C不是A的充分条件
【答案】:A.A
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