- 0
- 0
- 约2.82万字
- 约 47页
- 2026-02-12 发布于河南
- 举报
2026年邵阳职业技术学院单招职业技能考试题库
第一部分单选题(60题)
1、横线②处为公文的发文字号,书写正确的是()。
A.(2014)(570号)
B.〔2014〕570号
C.[2014]570号
D.2014[570号]
【答案】:B
【解析】发文字号由发文机关代字、年份、发文顺序号组成。年份、发文顺序号用阿拉伯数字标注;年份应标全称,用六角括号“〔〕”括入;发文顺序号不加“第”字,不编虚位(即1不编为01),在阿拉伯数字后加“号”字。其中一个错误示例用了圆括号,不符合年份要用六角括号括入的规范;一个错误示例用了方括号,同样不符合年份要用六角括号括入的要求;还有一个错误示例将年份放在了外面,顺序号用方括号括入,这不符合发文字号的正确格式。正确答案是年份用六角括号“〔〕”括入,后面紧跟发文顺序号加“号”字。
2、茅盾是我国现代著名文学家、作家的笔名,其原名是()。
A.沈雁冰
B.沈德鸿
C.舒庆春
D.周树人
【答案】:B
【解析】本题考查文学常识中作家的原名。茅盾是我国现代著名文学家、作家,其原名是沈德鸿。沈雁冰是茅盾常用的笔名;舒庆春是老舍的原名;周树人是鲁迅的原名。因此正确答案为沈德鸿。
3、“士为知己者死”这一古训反映了有效的领导始于()
A.与下级之间的友情
B.为下属设定崇高的目标
C.为下属的利益不惜牺牲自己
D.了解下属的欲望和需要
【答案】:D
【解析】“士为知己者死”体现了士人为了解自己、理解自己的人可以奉献出生命。在领导情境中,有效的领导需要了解下属的欲望和需要,就如同“知己”一样,当领导能够洞察下属内心的渴望和需求,就更容易获得下属的认可与追随,让下属愿意为团队或组织全力付出。单纯的与下级之间的友情并不能完全等同于有效的领导基础;为下属设定崇高的目标,若不考虑下属自身需求,可能无法激发他们的真正动力;为下属的利益不惜牺牲自己也并非是有效领导的起始点。所以“士为知己者死”这一古训反映了有效的领导始于了解下属的欲望和需要。
4、()由事业单位的社会功能和市场经济体制的要求所决定。
A.自收自支性
B.知识密集性
C.公益性
D.服务性
【答案】:C
【解析】事业单位具有多种特性,自收自支性主要涉及事业单位的经费来源方式,并非由社会功能和市场经济体制要求所决定。知识密集性强调事业单位人员的知识结构和专业素养,也不是由社会功能和市场经济体制要求直接决定的。而公益性是事业单位的本质属性,这是由其社会功能所决定的。事业单位的设立目的就是为了提供公共服务、满足社会公共需求、促进社会公益事业的发展。同时,市场经济体制下,市场在资源配置中起决定性作用,但市场机制存在失灵的领域,如教育、医疗、文化等公共服务领域,需要事业单位以公益性为导向来弥补市场不足,提供公共产品和服务,保障社会公平和公共利益,所以公益性是由事业单位的社会功能和市场经济体制的要求决定的。服务性虽然也是事业单位的一个特点,但它是公益性的具体体现和实现方式,并非根本由社会功能和市场经济体制直接要求产生。所以正确答案是公益性。
5、什么是禀赋效应?
A.消费者对已有商品的估价高于相同新商品
B.消费者对已有商品的估价低于相同新商品
C.消费者对商品的价格敏感度
D.消费者对商品的质量敏感度
【答案】:A
【解析】禀赋效应是指消费者对已有商品的估价高于相同新商品的现象。
6、某知名电视节目组在香山公园随机抽取了30名晨练者,依照调查公司精心设计的调查问卷进行现场提问,并对回答进行了记录。9个月后,在该公园随机抽取了另外30名晨练者对同样的问题作了现场提问,所不同的是此次问题顺序有所改变。结果很多问题的回答和上次的回答很不相同,这说明调查表中所列的一个问题有时候可以得到不同的回答取决于该问题的上一个问题是什么。上述推理基于下面哪一项假设?()
A.对调查表中问题的重新排序没有把所有问题的顺序都做变换
B.对调查表中的问题做了问答的晨练者在9个月后通常记不起当时他们在调查中对每个问题作了怎样的回答
C.实施第二次调查的动机除了想看看调查表中问题的排序变化是否对回答问题产生影响外没有别的用意
D.该调查表中的问题不包含那些晨练者在一年的不同时间里将给出不同回答的问题
【答案】:D
【解析】通过调查者对两份调查问卷的不同回答(这两份调查问卷仅仅提问顺序不同),可以得出结论:调查者不同的回答有时取决于问题的不同顺序。要使这个结论成立,必须确保没有其他因素影响晨练者的回答,也就是时间的不同不会对调查者的回答产生影响。
7、张某目睹于某在银行ATM机内取出一大包现金,便趁于某不备,偷走其装有现金的背包。得手后,张某发现背包内除现金外,还有一包2千克的海洛因。张某的行为构成()。
A.盗窃罪
B.非法持有毒
原创力文档

文档评论(0)