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2026年重庆旅游职业学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、火山喷发指数VEI分级的最高等级是多少？

A.5级

B.6级

C.7级

D.8级

【答案】：C

【解析】火山喷发指数VEI分级的最高等级是7级。

2、比较两个工厂的月产量，工厂X月产量为500件，工厂Y月产量为450件。如果工厂X的员工人数为100人，工厂Y的员工人数为80人，哪个工厂的平均产量更高？

A.工厂X

B.工厂Y

C.一样高

D.无法确定

【答案】：A

【解析】虽然工厂Y的月产量较低，但工厂X的员工人数更多，因此工厂X的平均产量更高。

3、解不等式|2e+1|≤3？

A.-2≤e≤1

B.-2≤e≤2

C.-4≤e≤1

D.-4≤e≤2

【答案】：C.-4≤e≤1

【解析】解不等式|2e+1|≤3，分成两种情况：2e+1≤3和2e+1≥-3，解得-4≤e≤1。

4、某公司财务管理部门在公司发展时期，于财务预算、资金筹措、资金使用与核算等方面为公司作出了巨大贡献。有人认为，这在相当程度上得益于财务部前几年在内部开展了较为细致的专业分工，使得有关人员能够快速熟悉专业、提升业务水平。然而，近来公司领导发觉该部门的工作效率和工作质量有所下滑，许多成员对单调乏味的工作表示不满。对此，你认为最好采取下列哪一措施？（）

A.调整该部门领导班子，促其改变当前的工作面

B.以工作丰富化为原则，进行工作和职务再设计

C.严格内部规章制度，以改善工作作风和工作态度

D.调整该部门的工作目标，将部门职能分解出去

【答案】：B

【解析】该公司财务管理部门之前因细致的专业分工获得巨大贡献，但如今出现工作效率和质量滑坡，成员不满单调乏味工作的问题。采取的措施需要解决成员对工作的不满，从而提升工作效率和质量。调整领导班子不一定能直接解决成员对单调工作的不满，不能从根本上提升成员的工作积极性和效率。以工作丰富化为原则进行工作和职务再设计，能够增加工作的多样性和趣味性，让成员不再觉得工作单调乏味，进而提高成员的工作满意度和积极性，有助于提升工作效率和质量，是解决当前问题的有效措施。严格内部规章制度主要针对工作作风和态度问题，而此案例中成员的不满源于工作单调，并非作风和态度问题，所以不能有效解决当前问题。调整工作目标并将部门职能分解出去，可能会使部门的职责和工作更加分散，导致部门内部的协调性变差，而且也不能解决成员对现有工作单调的不满。综上所述，最好的措施是以工作丰富化为原则，进行工作和职务再设计。

5、新文化运动中，学者提出用注音字母辅助识字的主要目的是什么？

A.

A.代替汉字

B.

B.统一全国方言

C.

C.提高识字效率

D.

D.推广外语学习

【答案】：C

【解析】注音字母作为辅助识字工具，旨在帮助民众更快掌握汉字发音，提升识字效率，是新文化运动推动教育普及的重要语言改革措施之一。

6、父母是未成年子女的监护人。若未成年人的父母已经死亡或者没有监护能力，法律规定由有监护能力的其他近亲属按顺序担任监护人。以下选项中哪一项不是法定的顺序监护人？（）

A.祖父母

B.外祖父母

C.哥哥

D.叔叔

【答案】：D

【解析】根据《中华人民共和国民法典》规定，未成年人的父母已经死亡或者没有监护能力的，由下列有监护能力的人按顺序担任监护人：（一）祖父母、外祖父母；（二）兄、姐；（三）其他愿意担任监护人的个人或者组织，但是须经未成年人住所地的居民委员会、村民委员会或者民政部门同意。因此祖父母、外祖父母、哥哥都属于法定的顺序监护人，而叔叔并不在法定的顺序监护人范围内。

7、在一个房间内，有四个墙角，分别是左前角、右前角、左后角、右后角。如果左后角有一扇窗户，那么右后角和左后角的关系是什么？

A.相对

B.相邻

C.相交

D.重叠

【答案】：B

【解析】右后角和左后角是相邻的墙角，它们直接接触。

8、在公文写作中，签发人姓名用（）。

A.3号仿宋字体

B.3号黑体

C.3号楷体

D.以上均可

【答案】：C

【解析】在公文写作中，签发人姓名使用3号楷体。仿宋字体、黑体通常并不用于标注签发人姓名，所以不是以上均可。因此正确答案对应的是原本题目中的选项C所描述的字体。

9、两艘船在静水中的速度分别为20公里/小时和30公里/小时，它们分别从相距150公里的两地同时出发，相向而行。多少小时后它们相遇？

A.2小时

B.2.5小时

C.3小时

D.3.5小时

【答案】：A

【解析】两船相向而行，相对速度为20+30=50公里/小时。相遇时间=距离/相对速度=150/50=3小时。

10、如果一组数据为100,200,300,