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2023年公司管理人员聘用合同范本

公司管理人员聘用合同

合同编号：2023GMH001

甲方（公司）：_________（以下简称“公司”）

地址：_________

邮编：_________

电话：_________

乙方（聘用人员）：_________（以下简称“聘用人员”）

住址：_________

邮编：_________

电话：_________

鉴于乙方具备相应的管理能力和经验，并满足公司的招聘条

件，甲方与乙方达成以下关于职位聘用的条件：

第一条职位名称

1.1乙方被聘用为甲方的_________（职位名称），职位职责

包括但不限于_________。

第二条聘期和试用期

2.1乙方的聘期为自_________年_________月_________日至

_________年_________月_________日。

2.2乙方的聘期内将进行为期_______个月的试用期，试用期

用于双方相互了解和适应工作，期间工资待遇按照甲方相关规定

执行。

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2.3若乙方试用期表现符合公司要求，甲方将正式录用乙

方，并签订正式的劳动合同。

第三条薪酬和福利待遇

3.1乙方在试用期内的薪酬待遇为人民币_______每月，包含

基本工资、奖金等。

3.2乙方通过试用期后，薪酬和福利待遇将根据公司规定进

行调整，具体调整幅度和条件双方协商确定。

3.3甲方提供的福利待遇包括但不限于_________。

第四条工作时间和休假

4.1乙方的工作时间为每周_______小时，工作日为_______

至_______，每天工作_______小时。

4.2乙方享有国家规定的法定节假日和公司规定的带薪年

假、病假、婚假、丧假等。

第五条保密条款

5.1乙方在职期间可能了解到的与甲方业务、技术、财务等

方面的机密信息，包括但不限于商业机密、商业计划、客户资

料、技术资料、财务报表等，乙方应保守秘密，不得擅自泄露给

任何第三方。

5.2乙方应明确了解并遵守公司的保密规定，如对保密义务

违反造成损失的，乙方应负相应的法律责任。

第六条离职及期满终止

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6.1若乙方在试用期内有较为严重的违反公司规章制度、行

为不端等情况，甲方有权随时解除聘用合同。

6.2若乙方在聘期满后不再需要继续工作，或乙方需要提前

解除聘用合同，应提前_______天书面通知甲方。

6.3甲方在乙方提前通知解除聘用合同的情况下，有权随时

解除聘用合同。

第七条其他条款

7.1双方应自愿签署此合同，并在结合当地劳动法律法规的

前提下履行合同约定。

7.2甲方和乙方需共同保证合同约定的内容真实、有效，并

履行各自的义务。

第八条争议解决

8.1因履行本合同而产生的争议，双方应协商解决；协商不

成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条合同生效和变更

9.1本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律

效力。

9.2本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至聘期届

满。

9.3对本合同的修改、补充和终止均须由双方书面协议并予

以签署。

甲方（公司）：_______签章：_______________

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乙方（聘用人员）：_______签名：_______________

日期：______________

附：相关证件复印件

请注意，以上只是一份合同范本，具体合同内容需要根据实

际情况进行修改。建议在签订合同之前请咨询专业人士以确保合

同的合法有效。