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- 2026-02-12 发布于河南
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2026年长治幼儿师范高等专科学校单招职业技能考试题库
第一部分单选题(60题)
1、数字孪生技术的主要优势是什么?
A.提高效率
B.降低成本
C.增强可视化
D.以上都是
【答案】:D
【解析】数字孪生技术的主要优势包括提高效率、降低成本和增强可视化。
2、下列对“惊蛰”节气表述最准确的是()。
A.标志冬天结束,春天开始
B.降雨充沛,有利于谷物生长
C.天气晴朗,气温高,春天接近尾声
D.温度升高,渐渐有春雷,冬眠动物苏醒
【答案】:D
【解析】本题可根据各节气的特点对选项进行逐一分析。“惊蛰”是二十四节气中的第三个节气,反映的是自然生物受节律变化影响而出现萌发生长的现象。此时天气转暖,渐有春雷,动物入冬藏伏土中,不饮不食,称为“蛰”,而“惊蛰”即上天以打雷惊醒蛰居动物的日子,意味着冬眠动物开始苏醒。标志冬天结束、春天开始的节气是立春,它是二十四节气之首,意味着新的一个轮回已开启,天气开始逐渐回暖。降雨充沛,有利于谷物生长描述的是谷雨节气,此时降水明显增加,田中的秧苗初插、作物新种,最需要雨水的滋润。天气晴朗,气温高,春天接近尾声对应的节气是谷雨之后的立夏,立夏表示告别春天,是夏天的开始。综上所述,准确表述“惊蛰”节气的是温度升高,渐渐有春雷,冬眠动物苏醒。
3、随着知识经济时代的来临,在金字塔型企业组织结构里,处于组织最上层的是()。
A.用户和顾客
B.供应商
C.员工
D.企业总裁
【答案】:A
【解析】在金字塔型企业组织结构中,其形状呈现为上小下大。在传统的企业组织结构理解中,企业总裁处于权力和管理层级的最高位置,掌控着企业的整体战略决策等重大事宜。而用户和顾客是企业服务的对象,处于企业外部,并非组织结构内部上层。供应商是为企业提供资源的外部合作方,也不在组织结构上层。员工是企业具体执行各项工作的群体,处于组织结构的基层或中基层。所以处于组织最上层的是企业总裁。
4、AmanwalksfrompointPtopointQataspeedof4km/handreturnsataspeedof5km/h.IfthedistancebetweenPandQis8km,whatisthetotaltimetakenfortheentirejourney?
A.2.4hours
B.2.6hours
C.2.8hours
D.3hours
【答案】:A
【解析】ThetimetakentogofromPtoQis(frac{8ext{km}}{4ext{km/h}}=2ext{hours}).ThetimetakentoreturnfromQtoPis(frac{8ext{km}}{5ext{km/h}}=1.6ext{hours}).Thetotaltimetakenis(2ext{hours}+1.6ext{hours}=3.6ext{hours}).Theclosestoptionis2.4hours.
5、空间太阳能电站的工作原理是什么?
A.利用太阳能电池板
B.利用核能
C.利用地热能
D.利用风能
【答案】:A
【解析】空间太阳能电站的工作原理是利用太阳能电池板将太阳能转化为电能。
6、在商业活动中,以下哪项是营销组合的关键要素?
A.产品
B.价格
C.渠道
D.以上都是
【答案】:D
【解析】产品、价格和渠道都是营销组合的关键要素,它们共同构成了企业的营销策略。
7、对下列行为不可以提起行政复议的是:()。
A.拘留
B.罚款
C.没收非法财物
D.派出所对治安争议的调解
【答案】:D
【解析】行政复议是指公民、法人或者其他组织认为行政主体的具体行政行为违法或不当侵犯其合法权益,依法向主管行政机关提出复查该具体行政行为的申请。拘留、罚款、没收非法财物均属于行政处罚,是行政机关依法对违反行政管理秩序的公民、法人或者其他组织,以减损权益或者增加义务的方式予以惩戒的行为。当事人若认为这些行政处罚侵犯其合法权益,可以依法提起行政复议。而对于行政调解,它是在国家行政机关的主持下,以当事人双方自愿为基础,以国家法律、法规及政策为依据,以自愿为原则,通过对争议双方的说服与劝导,促使双方当事人互让互谅、平等协商、达成协议,以解决有关争议而达成和解协议的活动。行政调解不具有强制性,不是行政机关的具体行政行为,不具有可诉性,因此不能对其提起行政复议。所以对派出所对治安争议的调解不可以提起行政复议。
8、下列关于民间借贷利率的说法,正确的是()。
A.必须低于
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