2026年河北科技工程职业技术大学单招职业技能考试题库带答案详解(培优).docxVIP

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  • 2026-02-13 发布于河南
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2026年河北科技工程职业技术大学单招职业技能考试题库带答案详解(培优).docx

2026年河北科技工程职业技术大学单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、近日,为推动企业年金加快发展,构建多层次社会保障体系,人力资源和社会保障部就起草的《企业年金规定(征求意见稿)》向社会公示并征求意见,这是公民通过()进行民主决策。

A.社情民意反映制度

B.人大代表联系群众制度

C.重大事项社会公示制度

D.信访制度

【答案】:C

【解析】民主决策是保障人民利益得到充分实现的有效方式,我国公民参与民主决策的方式有社情民意反映制度、专家咨询制度、重大事项社会公示制度和社会听证制度等;民主监督是公民参与民主生活、行使公民监督权的具体体现,信访制度、人大代表联系群众制度是公民参与民主监督的方式。本题中人社部对起草的《企业年金规定(征求意见稿)》向社会公示并征求意见,这是决策机关将涉及公共利益的重大事项进行公示,公民在了解有关内容后发表意见,提出建议,这是公民通过重大事项社会公示制度参与民主决策。而社情民意反映制度一般是在决策成文前,公民主动向决策机关反映意见和建议;人大代表联系群众制度、信访制度是公民参与民主监督的途径,并非民主决策的方式。

2、甘特图中的里程碑是什么?

A.关键任务节点

B.项目开始日期

C.项目结束日期

D.资源分配点

【答案】:A

【解析】里程碑在甘特图中表示项目中的关键任务节点,通常标志着重要事件的开始或结束。

3、所有猫都喜欢鱼,小猫是猫,那么以下哪个结论是正确的?

A.小猫喜欢鱼

B.小猫不喜欢鱼

C.有些猫不喜欢鱼

D.所有猫都不喜欢鱼

【答案】:A

【解析】根据三段论推理,如果所有猫都喜欢鱼,小猫是猫,那么小猫喜欢鱼。

4、宪法规定中华人民共和国人民法院是()。注:这里输入内容本身已经符合改写要求,所以答案和输入一致。

A.国家的审判机关

B.国家的监察机关

C.国家的监督机关

D.国家的行政机关

【答案】:A

【解析】根据《中华人民共和国宪法》规定,中华人民共和国人民法院是国家的审判机关。人民法院依照法律规定独立行使审判权,不受行政机关、社会团体和个人的干涉。国家的监察机关是各级监察委员会,其主要职能是对所有行使公权力的公职人员进行监察,调查职务违法和职务犯罪,开展廉政建设和反腐败工作。国家的监督机关在我国是一个较为宽泛的概念,人民检察院是国家的法律监督机关,它通过行使检察权,追诉犯罪,维护国家安全和社会秩序,维护个人和组织的合法权益,维护国家利益和社会公共利益,保障法律正确实施。同时,各级人大及其常委会也有监督“一府一委两院”工作等监督职权。国家的行政机关是指依法行使国家行政职权,组织和管理国家行政事务的政府机关,我国的行政机关是国务院和地方各级人民政府。因此,本题正确答案是人民法院是国家的审判机关。

5、小洪在某企业综合办公室就职已半年多,工资待遇良好,领导对其颇为器重,但他却因工作难以应付而身心俱疲。今日他完成了以下工作:公司周办公会会议纪要、公司新产品推广活动策划方案、销售部王总所需的1月至今公司生产经营月报、新员工培训计划。同样整日忙于事务的综合办公室张主任还让他拟订一份“关于优化产供销生产任务对接流程的意见”。你认为产生问题的最有可能的根源在于()。

A.小洪才入职半年有余,工作能力与经验均显不足,有一个需要提升的过程

B.张主任不是一个合格的领导,不能很好的给下属分配工作任务,没有予以下属指导和帮助

C.该公司组织管理存在突出问题,导致了权责分配与指挥链的混乱,应予改进

D.该公司处于成长期,事务繁杂、流程不规范很正常,小洪的职场心态需要调整

【答案】:C

【解析】小洪工作半年且工资待遇不错、领导器重,说明他本身有一定能力和适应性,并非单纯工作能力与经验不足。张主任自己也整天忙于事务,不能仅以此判定其不是合格领导,没给予下属足够指导和帮助。公司事务繁杂,可能并非处于成长期才事务繁杂、流程不规范,更可能是组织管理出现问题。而小洪身心俱疲主要是因为工作难以应付,这不是仅调整心态就能解决的。从各项工作任务来看,公司没有清晰的权责分配,指挥链也比较混乱,导致小洪一人承担众多不同类型工作,所以最可能的根源是公司组织管理存在突出问题,需要改进。

6、解方程2h+9=3h-3,h的值是多少?

A.12

B.13

C.14

D.15

【答案】:C.14

【解析】通过将方程改写为h=14。

7、生产商品的劳动分为具体劳动和抽象劳动,具体劳动的作用是()。

A.创造新价值

B.创造剩余价值

C.创造必要价值

D.创造使用价值

【答案】:D

【解析】在生产商品的过程中,劳动可以区分为具体劳动和抽象劳动。具体劳动是指在一定具体形式下进行的劳动,它通过特定的生产方式和操作,运用各种生产资料,将原材料转化为具有特定使用功能

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