2026年潇湘职业学院单招职业技能考试题库及答案详解（基础+提升）.docxVIP

2026年潇湘职业学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、解方程5y-10=15，y的值是多少？

A.1

B.3

C.5

D.7

【答案】：C.5

【解析】通过将方程改写为5y=25，然后除以5得到y=5。

2、U可以在7小时内完成一项任务，而V可以在8小时内完成同样的任务。如果他们同时开始工作，U完成任务的80%需要多长时间？

A.3小时

B.3.5小时

C.4小时

D.4.5小时

【答案】：C.4小时

【解析】U每小时完成任务的1/7，V每小时完成任务的1/8。他们一起每小时完成任务的1/7+1/8=15/56。U完成任务的80%需要的时间是80%/(15/56)=2.13小时，即2小时8分钟。

3、法律关系的形成、变更和消灭需要具备两个条件，即法律事实和（）。

A.法律关系主体

B.正义

C.法律关系客体

D.法律规范

【答案】：D

【解析】法律关系的形成、变更和消灭需要具备一定条件，主要有两个方面，一是法律规范，这是法律关系形成、变更和消灭的法律依据，没有一定的法律规范就不会有相应的法律关系；二是法律事实，它是法律规范与法律关系联系的中介，是法律关系形成、变更和消灭的直接前提条件。法律关系主体是法律关系的参加者，即在法律关系中一定权利的享有者和一定义务的承担者，并非法律关系形成、变更和消灭的必备条件之一。正义是一个抽象的概念，通常被视为法律所追求的价值目标，但不是法律关系形成、变更和消灭的条件。法律关系客体是法律关系主体的权利和义务所指向的对象，同样不是法律关系形成、变更和消灭的必要条件。所以本题应选法律规范。

4、下列活动中所需的货币与其执行的职能对应错误的是（）。

A.商店里出售的靴子标价为989元——价值尺度

B.租客交给房东的一个季度租金7800元——贮藏手段

C.小张每月发给保姆的3000工资——支付手段

D.小王在商场支付1500购买了原价为2800的打折商品——流通手段

【答案】：B

【解析】货币具有价值尺度、流通手段、贮藏手段、支付手段和世界货币五大职能。价值尺度是指货币表现其他一切商品是否具有价值和衡量其价值量大小的职能，表现为商品的价格标签；流通手段是指货币在商品流通中充当交换媒介借以实现商品价值的职能，体现的是一手交钱、一手交货；贮藏手段是指货币退出流通领域作为社会财富的一般代表被保存起来的职能；支付手段是指货币用于清偿债务、支付赋税、租金、工资等的职能，体现的是钱货分离。商店里靴子标价989元，这是用货币来衡量靴子的价值，体现了货币的价值尺度职能。租客交给房东一个季度租金7800元，租金是在租赁行为发生一段时间后支付的，钱货分离，体现的是货币的支付手段职能，而非贮藏手段。小张每月发给保姆3000元工资，工资是劳动者付出劳动后，在一段时间后获得的报酬，钱货分离，体现了货币的支付手段职能。小王在商场支付1500元购买打折商品，是一手交钱、一手交货的交易，货币充当了商品交换的媒介，体现了货币的流通手段职能。综上，对应错误的是支付租金体现贮藏手段这一表述。

5、哪种灌溉方式最适合在坡地上使用？

A.滴灌

B.喷灌

C.沟灌

D.滑灌

【答案】：A

【解析】滴灌可以减少水分流失，适合在坡地上使用。

6、下列选项中，不属于员工培训特性的是（）。

A.实用性

B.广泛性

C.层次性

D.自愿性

【答案】：D

【解析】员工培训具有实用性，培训内容紧密围绕工作实际需求，旨在提升员工在实际工作中的能力和效率，使其能够更好地完成工作任务。广泛性体现在培训对象涵盖企业各个层级和岗位的员工，培训内容也广泛涉及业务技能、管理能力、职业素养等多个方面。层次性指根据员工不同的职位层级、技能水平和发展阶段，设计不同层次和难度的培训课程。而员工培训通常是企业根据自身发展和员工职业发展需要组织安排的，并非完全基于员工的自愿，企业会根据战略目标和业务需求对员工进行必要的培训，所以不属于员工培训特性的是自愿性。

7、在综合素质评价活动中，小昕对自己作出了如下“自画像”，请问以下哪项是他不应该继续保持和发扬的（）。

A.我心目中的我，自尊自信，充满阳光

B.父母心目中的我，出类拔萃，十全十美

C.同学心目中的我，诚实守信，热情开朗

D.老师心目中的我，尊敬师长，自主自强

【答案】：B

【解析】这道题考查对正确自我认知的理解。在综合素质评价中，每个人都有优点和不足，应保持和发扬积极的品质，同时认识到自身并非十全十美。自尊自信、充满阳光，诚实守信、热情开朗，尊敬师长、自主自强，这些都是值得保持和发扬的良好品质。然而，世界上不存在十全十美的人，认为自己出类拔萃且十全十美是不客观的自我评价，这种认知可能会导致骄傲自满，不利于个人的成长和进步，