2026年云南财经职业学院单招职业技能考试题库附参考答案详解(考试直接用).docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约2.97万字
  • 约 49页
  • 2026-02-14 发布于中国
  • 举报

2026年云南财经职业学院单招职业技能考试题库附参考答案详解(考试直接用).docx

2026年云南财经职业学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、对未来一定时期工作做出打算和安排的公文文种是()

A.简报

B.总结

C.调查报告

D.计划

【答案】:D

【解析】简报是传递某方面信息的简短的内部小报,主要起到汇报工作、反映问题、交流经验等作用,并非对未来工作的打算和安排。总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,侧重于对已完成内容的回顾,而非对未来工作的规划。调查报告是对某一情况、某一事件“去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里”的分析研究,揭示出本质,寻找出规律,总结出经验,用以指导工作,它是基于现实情况的调研分析,不是对未来工作的预先打算和安排。而计划是对未来一定时期内的工作、学习、生产等活动所做的预想性的部署和安排,符合题目中对未来一定时期工作做出打算和安排的描述。所以答案是计划。

2、在完全竞争市场中()行业的长期供给曲线为一条向右上方倾斜的曲线。

A.成本不变

B.成本递增

C.成本递减

D.平均收益

【答案】:B

【解析】在完全竞争市场中,成本不变行业的长期供给曲线是一条水平线,因为该行业的产量变化不会引起生产要素价格的变动,长期平均成本始终保持不变,所以长期供给曲线平行于横轴,这与题目中向右上方倾斜的曲线不符;成本递增行业中,随着行业产量增加,生产要素价格上升,导致厂商的长期平均成本上升,长期供给曲线是向右上方倾斜的,符合题目所描述;成本递减行业的长期供给曲线是向右下方倾斜的,因为行业产量增加时,生产要素价格下降,厂商的长期平均成本下降;平均收益是指厂商在平均每一单位产品销售上所获得的收入,与行业长期供给曲线的形状并无直接关联。所以该题应选择描述成本递增行业的选项。

3、以下不属于核聚变优点的一项是()。

A.安全

B.再生

C.无污染

D.高效

【答案】:B

【解析】本题可根据核聚变的特点,对每个描述进行分析判断。核聚变是指轻原子核(例如氘和氚)结合成较重原子核(例如氦)时放出巨大能量的过程。核聚变具有以下显著优点:-安全:核聚变反应过程相对安全,不会像核裂变那样产生失控的链式反应,即使发生意外也不会像核裂变反应堆那样造成严重的核泄漏事故,因此安全是核聚变的优点之一。-无污染:核聚变反应主要产生氦等惰性气体,不产生温室气体和长期放射性废料,对环境的污染极小,所以无污染是核聚变的优点之一。-高效:核聚变能够释放出巨大的能量,单位质量的核聚变燃料所释放的能量远远高于化石燃料等常规能源,具有很高的能源利用效率,故高效也是核聚变的优点之一。而“再生”通常是指资源能够在一定时间内自然更新或通过人工培育等方式重新获得。核聚变所使用的燃料如氘,虽然在海水中储量丰富,但它并非严格意义上的可再生资源,核聚变本身不具备“再生”这一特点。综上,不属于核聚变优点的是再生。

4、计算2.0*3.0/0.5的结果是?

A.12.0

B.13.0

C.14.0

D.15.0

【答案】:A

【解析】先计算2.0*3.0得到6.0,再除以0.5,得到12.0。

5、众所周知,多吃苹果有利于增强记忆力,那么苹果中含有的能增强记忆力的微量元素是()。

A.铁

B.钙

C.锌

D.碘

【答案】:C

【解析】本题考查的是苹果中含有的增强记忆力的微量元素相关知识。首先看铁,铁元素在人体中具有参与氧气运输、维持正常造血功能等重要作用,但它并非是苹果中能增强记忆力的关键微量元素。接着看钙,钙主要参与人体骨骼和牙齿的构成,对维持骨骼健康、肌肉功能、神经传导等方面有重要意义,不是苹果中增强记忆力的微量元素。再看锌,锌是人体必需的微量元素之一,它参与了人体内多种酶的合成与激活,对大脑发育和智力发展有着重要影响。苹果中含有一定量的锌元素,该元素有助于增强记忆力。最后看碘,碘的主要作用是参与甲状腺激素的合成,对于维持人体正常的新陈代谢、生长发育以及神经系统的兴奋性等方面起着重要作用,并非苹果中增强记忆力的微量元素。综上,正确答案为锌。

6、根据《物权法》的规定,下列哪一项不属于物权的种类?

A.所有权

B.用益物权

C.担保物权

D.知识产权

【答案】:D

【解析】根据《物权法》的规定,物权的种类包括所有权、用益物权和担保物权。知识产权不属于物权。

7、()制约着管理者的行为,它如同一个自动的过滤器,影响着管理者的知觉、思想、感觉和行动。

A.组织结构

B.组织规模

C.组织文化

D.组织路线

【答案】:C

【解析】组织文化是组织在长期的实践活动中所形成的并且为组织成员普遍认可和遵循的具有本组织特色的价值观念、团体意识、工作作风、行为规范和思维方式的总和。它具有潜移默化的作用,像一个自动的过滤器,影响着组织成员包括管理

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档