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  • 2026-02-14 发布于江苏
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全国10月自学考试工程经济试题及答案.doc

全国10月自学考试工程经济试题及答案

課程代码:02194

一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分)

在每小题列出的四个备选项中只有一个是最符合题目规定的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多项选择或未选均无分。

1.在一定时间和一定生产规模限度内,不随产品产量而变化的费用称为(C)

A.可变成本?B.半可变成本

C.固定成本 D.半固定成本

2.当国家对某些产品采取价格限制政策时,我们在经济分析时就应采取(C)

A.市场价格 B.出厂价格

C.影子价格?D.批发价格

3.某车间加工一批零件,材料费为l8万元,工人工资为4万元,制造费用为9万元,则这批零件可归集到生产成本中的直接费用是(B)

A.18万元?B.22万元

C.27万元?D.31万元

4.可以反映公司生产水平和生产规模的指标是(B)

A.商品价值 B.总产值

C.净产值 D.利润

5.固定资产赚钱率的计算公式为(D)

A.全年赚钱总额/年平均占用的流动资产总额

B.年平均赚钱额/年平均占用的固定资产总额

C.年商品销售收入/年流动资金平均占用数

D.全年赚钱总额/年平均占用的固定资产总额(以货币表达)

6.在资金等值计算的公式中,整体终值利率系数是(D)

A.(F/A,i,n)?B.(P/A,i,n)

C.(P/F,i,n)?D.(F/P,i,n)

7.项目投产后,年净收益与总投资额之比等于(A)

A.投资收益率?B.投资回收期

C.内部收益率 D.差额投资内部收益率

8.将各技术方案寿命周期内的总费用换算成等额年费用,并以等额年费用大小来鉴定方案优劣,这种方法称为(C)

A.将来值法?B.净现值法

C.年费用比较法?D.投资收益率法

9.差额投资内部收益率不小于基准收益率时,阐明(D)

A.投资额小的方案可行 B.投资额大的方案可行

C.投资额小的方案很好?D.投资额大的方案很好

10.市场调查的方法重要有调查法、实验法和(B)

A.指数平滑法?B.观测法

C.特尔菲法 D.决议树法

11.项目财务评价中清偿能力分析的指标是(C)

A.投资利润率?B.财务净现值

C.流动比率 D.投资利税率

12.项目标国民经济评价采取的价格是(B)

A.批发价格?B.影子价格

C.出厂价格?D.零售价格

13.新产品的经济评价中,“经济”的观念只局限于产品(D)

A.功效?B.价格

C.销售成本?D.生产成本

14.价值工程中的功效是指(A)

A.必要功效 B.基本功效

C.使用功效?D.辅助功效

15.在功效系统图中,作为目标的功效称为(B)

A.下位功效 B.上位功效

C.同位功效?D.异位功效

16.一台设备从全新状态开始使用,产生有形磨损,导致设备逐渐老化、损坏,直至报废所经历的全部时间称为(D)

A.折旧寿命 B.经济寿命

C.技术寿命?D.自然寿命

17.在以下折旧法中,考虑了资金时间价值的方法是(C)

A.直线折旧法 B.加速折旧法

C.年金法 D.年限总额法

18.拟定设备合理更新期的依据是(B)

A.自然寿命?B.经济寿命

C.物理寿命 D.技术寿命

19.生产成本控制的重点是(A)

A.事前控制?B.费用开支控制

C.产品质量控制 D.材料消耗控制

20.能适应公司计划期内任何业务活动水平,能反映某种业务活动水平的开支费用的一个预算,称为(B)

A.静态预算法 B.弹性预算法

C.零基预算法 D.增减预算法

二、多项选择题(本大题共5小题,每小题2分,共10分)

在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目规定的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多项选择、少选或未选均无分。

21.以下属于固定资产特点的有(ABCE)

A.实物形态基本保持不变?B.使用期限较长

C.供生产经营使用 D.使用周期与生产周期一致

E.价值随使用而逐渐地丧失或降低

22.技术改造项目进行经济评价时,增量收益和增量费用的计算方法有(CD)

A.移动平均法 B.敏感性分析法

C.前后比较法 D.有无比较法

E.最适合区域法

23.任何一个产品的市场寿命周期都可分为(ABCE)

A.成熟期?B.投入期

C.试制期 D.成长久

E.衰退期

24.设备加速折旧的方法有(BCE)

A.直线折旧法?B.年限总额法

C.双倍余额递减法?D.复利法

E.余额递减法

25.固定制造费用差异分析包含(ADE)

A.效率差异 B.价格差异

C.工资差异 D.开支差异

E.能力差异

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