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- 2026-02-14 发布于河南
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2026年南昌影视传播职业学院单招职业技能考试题库
第一部分单选题(60题)
1、在定义“书是知识的载体”中,种概念是什么?
A.知识
B.书
C.载体
D.信息
【答案】:B
【解析】在定义“书是知识的载体”中,种概念是“书”。
2、认识近代中国()的本质,就是认识近代中国的基本矛盾,因为这也是认识中国近代一切社会问题和革命问题的最根本矛盾。
A.资产阶级革命
B.半殖民地半封建社会
C.新民主主义革命
D.旧民主主义革命
【答案】:B
【解析】近代中国社会是半殖民地半封建社会,其基本矛盾是帝国主义和中华民族的矛盾、封建主义和人民大众的矛盾。认识近代中国半殖民地半封建社会的本质,就是认识近代中国的基本矛盾,而这也是认识中国近代一切社会问题和革命问题的最根本依据。资产阶级革命是指由资产阶级领导的反对封建社会制度的革命,它没有揭示近代中国社会的根本性质和主要矛盾。新民主主义革命是无产阶级领导的、人民大众的、反对帝国主义、封建主义和官僚资本主义的革命,它是在认识近代中国半殖民地半封建社会性质基础上开展的革命实践,并非是认识近代中国基本矛盾的本质所在。旧民主主义革命是由资产阶级领导的,以建立资本主义社会和资产阶级专政的国家为目的、反对外国侵略和本国封建统治的革命,同样没有体现出对近代中国社会本质的核心认识。综上,正确答案应选描述近代中国社会性质的内容,即半殖民地半封建社会。
3、辩证的否定是事物发展的环节,因为辩证的否定()
A.把旧事物完全抛弃
B.使旧事物发生量变
C.是新事物产生、旧事物灭亡
D.是从外部强加给事物的
【答案】:C
【解析】辩证的否定是事物的自我否定,是发展的环节,意味着实现新事物产生和旧事物灭亡,并非完全抛弃旧事物,也不是外部强加及仅使旧事物量变,所以选对应描述的选项。
4、定义判断:人力资源是指组织所拥有的人力资源的总和。以下哪个选项不是人力资源管理的职能?
A.招聘
B.培训
C.绩效评估
D.财务管理
【答案】:D.财务管理
【解析】人力资源管理的职能包括招聘、培训和绩效评估,财务管理是组织管理的一部分,但不是人力资源管理的职能。
5、下列关于管理创新,说法不正确的是()。
A.管理创新是一种手段、方式
B.管理创新是一个持续的过程
C.管理创新贵在新、贵在超越
D.管理创新的主体是企业家
【答案】:D
【解析】管理创新是在特定时空条件下,通过计划、组织、指挥、协调、控制、反馈等手段,对系统所拥有的生物、非生物、资本、信息、能量等资源要素进行再优化配置,并实现人们新诉求的生物流、非生物流、资本流、信息流、能量流目标的活动。它是一种手段和方式,也是一个持续的过程,并且贵在新、贵在超越。然而,管理创新的主体并不局限于企业家,企业中的管理者、员工等都可以成为管理创新的主体,并且在现代社会,许多组织如政府部门、非营利组织等也都需要管理创新,这些组织中的人员同样是管理创新的主体。所以说管理创新主体是企业家这种说法不正确。
6、根据我国《公职人员政务处分法》,下列不属于可以从轻或减轻给予政务处分情形的是()。
A.人事处小杨主动检举了该部门领导的违纪行为,经查证属实
B.某局副局长刘某配合监察部门调查,如实说明本人违法事实并上交了违法所得
C.陈某因犯罪情节轻微,人民检察院依法对其做出了不起诉决定
D.秘书小齐在王局长策划组织的违法行为中仅承担了联络人的作用
【答案】:C
【解析】《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定,主动交代本人应当受到政务处分的违法行为、配合调查,如实说明本人违法事实、主动采取措施并有效避免、挽回损失、检举他人违纪违法行为,经查证属实、主动上交或者退赔违法所得等情形可以从轻或者减轻给予政务处分。主动检举部门领导违纪行为且经查证属实,属于检举他人违纪违法行为经查证属实的情形,可从轻或减轻给予政务处分。配合监察部门调查,如实说明本人违法事实并上交违法所得,符合配合调查如实说明违法事实和主动上交违法所得的规定,可从轻或减轻给予政务处分。因犯罪情节轻微,人民检察院依法作出不起诉决定,表明违法情节相对较轻等情况,也在法定可从轻或减轻给予政务处分的范围内。而仅承担联络人作用并不必然符合法定的可以从轻或减轻给予政务处分的情形。
7、2017年8月,全国首家互联网法院()正式挂牌成立。
A.深圳互联网法院
B.宁波互联网法院
C.杭州互联网法院
D.乌镇互联网法院
【答案】:C
【解析】2017年8月,全国首家互联网法院杭州互联网法院正式挂牌成立。互联网法院是指集中管辖所在市的辖区内应当由基层人民法院受理的特定类型互联网案件的专门人民法院,杭州作为电子商务之都,拥有众多互联网企业和大量互联网交易,在杭州设立全国首家互联网法院,是司法主动适应互联网发展大趋
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