2026中科院生态环境研究中心城市与区域生态专业技术平台技术员招聘1人备考题库精编答案详解.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约3.12万字
  • 约 47页
  • 2026-02-15 发布于河南
  • 举报

2026中科院生态环境研究中心城市与区域生态专业技术平台技术员招聘1人备考题库精编答案详解.docx

2026中科院生态环境研究中心城市与区域生态专业技术平台技术员招聘1人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列有关行政许可的叙述,错误的是()。

A.公民、法人或者其他组织对行政机关实施行政许可,享有陈述权、申辩权

B.市场竞争机制能够有效调节的原按规定应设行政许可的事项可以不设行政许可

C.法律可以设定行政许可,尚未制定法律的,行政法规可以设定行政许可,必要时国务院可以采用发布决定的方式设定行政许可

D.行政许可直接涉及申请人与他人之间重大利益关系的,行政机关在作出行政许可前应当告知申请人、利害关系人享有要求听证的权利,由申请人、利害关系人共担听证费用

【答案】:D

【解析】公民、法人或者其他组织在面对行政机关实施行政许可时,依法享有陈述权、申辩权,这是保障行政相对人合法权益、确保行政许可程序公正透明的重要体现。当市场竞争机制能够对某事项进行有效调节时,从减少政府对市场过度干预、充分发挥市场在资源配置中决定性作用的角度出发,原按规定应设的行政许可事项可以不设置,以激发市场活力和创造力。在法律层面,法律具有设定行政许可的权力。当尚未制定法律时,行政法规可以设定行政许可,并且在必要情况下,国务院还能通过发布决定的方式来设定行政许可,这保障了行政管理在不同情况下的灵活性和有效性。而对于行政许可直接涉及申请人与他人之间重大利益关系的情况,行政机关在作出行政许可前确实应当告知申请人、利害关系人享有要求听证的权利。但需要注意的是,听证费用应由行政机关承担,而非由申请人、利害关系人共担。因此该叙述错误。

2、下列成语中,不能恰当体现“工匠精神”的是()。

A.独具匠心

B.巧夺天工

C.明察秋毫

D.精益求精

【答案】:C

【解析】该题主要考查对体现“工匠精神”成语的理解。“工匠精神”强调专注执着、精益求精、追求卓越、富有创新等品质。“独具匠心”指具有独特的巧妙心思,意味着在工作中能够创造性地思考,有独特的设计和想法,这与工匠在技艺上追求创新,发挥自身独特创意的精神相契合,能够体现“工匠精神”。“巧夺天工”形容技艺极其精巧,达到了非常高的水平,充分展现了工匠精湛的技艺和对技艺的完美追求,是“工匠精神”的重要体现。“明察秋毫”原意是形容人目光敏锐,任何细小的事物都能看得很清楚,现在多形容人能洞察事理。它主要侧重于观察细致、善于发现问题,与“工匠精神”所强调的专注于技艺、追求技艺精湛和品质卓越等核心内涵并无直接关联,不能恰当表现“工匠精神”。“精益求精”意思是已经很好了,还要求更好,这正是工匠在工作中不断追求完美、不断提升技艺水平的体现,是“工匠精神”的典型特征。综上,不能恰当表现“工匠精神”的成语是明察秋毫。

3、《关于印发〈××市人力资源和社会保障局局长办公室会议纪要〉的通知》的作者是:

A.会议记录者

B.局长

C.局长秘书

D.××市人力资源和社会保障局

【答案】:D

【解析】这道题考查公文作者的概念。公文的作者是指制发文件的发文机关。在本题中,《××市人力资源和社会保障局局长办公室会议纪要的通知》这一公文,其制发主体是××市人力资源和社会保障局,所以它的作者就是××市人力资源和社会保障局。而会议记录者只是负责记录会议内容,局长和局长秘书都只是单位中的个体,并非公文的发文机关,所以他们都不是该公文的作者。综上答案是××市人力资源和社会保障局。

4、在诉讼时效期间的最后6个月内,因不可抗力或者其他障碍不能行使请求权的,则诉讼时效()。

A.终结

B.中止

C.中断

D.延长

【答案】:B

【解析】本题可根据诉讼时效的相关规定,对各情况对应的诉讼时效状态进行分析。在我国法律规定中,当在诉讼时效期间的最后6个月内,出现因不可抗力或者其他障碍导致权利人不能行使请求权的情况时,诉讼时效会暂时停止计算。待阻碍事由消除后,诉讼时效期间继续计算。这种情形对应的是诉讼时效中止。诉讼时效终结并非诉讼时效的法定状态。诉讼时效中断是指在诉讼时效进行中,因发生一定的法定事由,致使已经经过的时效期间统归无效,待时效中断的事由消除后,诉讼时效期间重新起算,常见的事由如权利人向义务人提出履行请求、义务人同意履行义务、权利人提起诉讼或者申请仲裁等,并非因不可抗力或其他障碍不能行使请求权导致。诉讼时效延长是指人民法院经权利人申请,查明权利人在诉讼时效期间确有法律规定之外的正当理由而未行使请求权的,适当延长已完成的诉讼时效期间,与题干中因不可抗力或者其他障碍不能行使请求权的情形不对应。综上,该题应选择诉讼时效中止的情况。

5、文书人员收到密件后,应交()。

A.领导本人或由其委托的人代拆

B.机要文书或者机要室拆封

C.办公厅室主任拆封

D.非分管领导

【答案】:B

【解析】密件的管理有严格的规范和流程,为确保机密信息的

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档