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让你的材料写到领导的心坎上

我的办公室正好和领导的办公室对门，领导是大间的那种，一般情况下，领导的门会开着，当然我的门也是开的，这样让我们有机会“偷听”到领导的谈话，这话说起来不好听，其实由于是对门，不经意间就听到了，这就为我们创造了机会（呵呵，一些同志不要想歪了）。

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有一次领导把办公室副主任叫到他办公室，授意起草一个通知（多数时候，领导不会直接安排材料给秘书，而是交待给办公室主任或负责材料的副主任）。我知道这个通知肯定是我写，因为是我的口子上的，与是我侧耳仔细听了一下领导对办公室副主任是如何安排的，默默记在心里。

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果然，办公室副主任从领导办公室出来直接到我办公室让我起草那个通知，收于他很忙，匆忙给我说了一下要求就走了，于是我根据刚才“偷听”到的内容起草通知，一个小时后，我将材料交给办公室副主任（一般材料是谁交待的就要先给谁过目），办公室副主任很满意，改了两个字，就交给领导看，领导看了也没提出修改意见。我一个人在那美滋滋的，我料到领导不会修改什么的，因为这个材料符合他的想法。

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由此可见，我们平日里一定要多听，领导日常针对工作的聊天内容和会议讲话中自由发挥的那部分其实是最珍贵的，把这些内容写到材料里，其实就是写到了领导的心坎里，尤其是在写领导讲话稿的时候能把这些写进去，绝对会得到领导的表扬（有些领导不表扬，但他一定会记到心里）。更多公考资料，请关注公众号【蓝狐公考】，联系客服老师获取