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2026年团队建设绩效改进合同

甲方（委托方）：____________________

乙方（执行方）：____________________

签订日期：____年__月__日

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方进行团队建设绩效改进事宜，达成如下协议：

一、项目背景

1.甲方为提高团队整体绩效，提升团队凝聚力，决定对现有团队进行绩效改进。

2.乙方具备团队建设及绩效改进的专业能力，愿意接受甲方的委托，提供相关服务。

二、项目目标

1.提升团队整体绩效，实现年度绩效目标。

2.增强团队成员之间的沟通与协作能力。

3.提高团队成员的满意度和归属感。

三、服务内容

1.乙方根据甲方实际情况，制定详细的团队建设绩效改进方案。

2.乙方负责组织实施团队建设活动，包括但不限于：

（1）团队培训：包括领导力培训、沟通技巧培训、团队合作培训等；

（2）团队拓展：组织户外拓展、团队建设活动等；

（3）绩效评估：对团队成员进行绩效评估，提出改进建议；

（4）团队文化建设：打造积极向上、团结协作的团队文化。

四、项目期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，项目期限为____个月。

2.项目实施过程中，如需延长项目期限，双方应协商一致，签订补充协议。

五、费用及支付方式

1.乙方服务费用为人民币____元整（大写：____元整）。

2.费用支付方式：

（1）合同签订后，甲方支付乙方人民币____元整（大写：____元整）作为预付款；

（2）项目实施过程中，甲方根据乙方完成的工作量，每月支付人民币____元整（大写：____元整）；

（3）项目结束后，甲方支付乙方剩余款项。

六、保密条款

1.双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

2.保密期限自本合同签订之日起至项目结束后____年。

七、违约责任

1.如乙方未按合同约定完成项目，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

2.如甲方未按合同约定支付费用，乙方有权暂停或终止项目，并要求甲方支付违约金。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

日期：____年__月__日

日期：____年__月__日