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- 2026-02-16 发布于河南
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2026上半年贵州事业单位联考汇川区招聘216人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、该公司推行灵活工作时间方案,这体现了()思想。
A.权变管理
B.领导管理
C.行为科学
D.管理科学
【答案】:A
【解析】灵活工作时间方案强调根据不同员工的需求、工作性质等实际情况灵活安排工作时间,这体现了根据具体情境和变化来进行管理的理念。权变管理思想认为管理要根据组织所处的内外部条件随机应变,不存在一成不变、普遍适用的管理理论和方法,推行灵活工作时间方案符合权变管理根据不同情况进行调整管理的特点。领导管理主要侧重于领导者对团队或组织成员的引导和指挥;行为科学主要研究人的行为和动机等;管理科学侧重于运用数学模型和方法来解决管理问题。所以该公司推行灵活工作时间方案体现的是权变管理思想。
2、市场是通过()机制对资源进行配置。
A.市场
B.竞争
C.价格
D.调控
【答案】:C
【解析】市场配置资源是通过价格机制来实现的。价格机制是市场机制中的基本机制,在市场经济中,生产什么、如何生产和为谁生产,主要是通过价格的涨落以及供求的变化由市场来调节。当某种商品的价格上涨时,生产者获利增加,就会扩大生产规模,增加供给;反之,当价格下降时,生产者获利减少,就会缩小生产规模,减少供给。同时,价格的变动也会影响消费者的需求,价格上升,消费者会减少对该商品的需求,价格下降,消费者会增加对该商品的需求,从而实现资源在不同生产部门之间的流动和配置。市场是资源配置的一种方式,而不是配置资源的具体机制;竞争机制是市场机制的内容之一,但不是配置资源的核心机制,竞争是围绕价格展开的,通过价格的波动来促使生产者和经营者提高效率、调整生产;调控一般指的是政府的宏观调控,是对市场配置资源的一种补充和调节手段,并非市场配置资源的机制。因此,市场是通过价格机制配置资源。
3、市场主体对商品和劳务所具备的基本权利不包括()。
A.所有权
B.占有权
C.使用权
D.处置权
【答案】:A
【解析】市场主体对商品和劳务通常具有占有、使用和处置的权利。占有权体现市场主体对商品和劳务实际控制;使用权指按其性能和用途加以利用;处置权则是决定商品和劳务在事实上或法律上命运的权利。而所有权是一种更全面、更高级的权利概念,它涵盖了占有、使用、收益和处分等多项权能,并非市场主体对商品和劳务所具有的基本权利。所以本题答案为所有权。
4、“目标管理”方法的最大缺点是()。
A.对员工绩效评估缺乏公开性和透明性
B.需要时间短
C.不能很好地激励员工
D.强调数量式短期目标而忽略质量或长期目标
【答案】:B
【解析】“目标管理”方法是一种以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。它通常强调将组织的整体目标分解为具体的、可衡量的短期目标,以便于实施和监控。然而,这种做法可能会导致过分关注数量式的短期目标,而忽视了目标的质量以及组织的长期发展。对员工绩效评估通常是基于明确的目标达成情况,具有一定的公开性和透明性;目标管理一般需要一定时间来设定、执行和评估目标,并非需要时间短;合理的目标设置能够对员工起到激励作用。所以最大缺点是强调数量式短期目标而忽略质量或长期目标。
5、下列作品与第二次世界大战有关的是()
A.《辛德勒名单》
B.《静静的顿河》
C.《智取威虎山》
D.《战争与和平》
【答案】:A
【解析】《辛德勒名单》讲述德国商人辛德勒在二战中保护犹太人的故事,与二战相关。《静静的顿河》背景是一战到苏联国内战争时期。《智取威虎山》是解放战争时期故事。《战争与和平》反映的是拿破仑时期俄法战争。所以选讲述二战的作品。
6、维生素C作为一种水溶性维生素,在水果和蔬菜中含量较为丰富,其在氧化还原代谢反应里起到调节作用。若人体缺乏维生素C,易引起()。
A.恶性贫血
B.坏血病
C.佝偻症
D.皮肤干燥
【答案】:B
【解析】本题可根据维生素C缺乏引发的病症,结合各选项所对应的病症进行分析。维生素C是一种水溶性维生素,在氧化还原代谢反应中起调节作用。人体缺乏维生素C时,胶原蛋白合成受阻,会导致毛细血管脆性增加,进而引起皮肤、黏膜出血等症状,形成坏血病。恶性贫血通常是由于维生素B??缺乏引起的,维生素B??参与神经系统的发育和造血过程,缺乏该维生素会影响神经系统功能和红细胞的生成,导致恶性贫血。佝偻症主要是由于维生素D缺乏所致,维生素D能促进钙、磷的吸收和利用,有助于骨骼的生长和发育,缺乏维生素D会使钙、磷代谢紊乱,影响骨骼的正常生长,导致佝偻症。皮肤干燥可能是由多种因素引起的,如皮肤水分流失、缺乏维生素A等。维生素A对维持皮肤的正常结构和功能起着重要作用,缺乏维生素A会导致皮肤干燥、粗糙等。综上,缺乏维生素C易引
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