- 0
- 0
- 约3.25万字
- 约 49页
- 2026-02-16 发布于河南
- 举报
2026上海复旦大学马克思主义学院招聘专任高级工程师1名备考题库
第一部分单选题(50题)
1、当前社会组织任用秘书多采用(),即通过推荐、提名的方式对有关人员进行调配任职,这种任用方式具有上下一致、便于协调、效率高的特点。
A.考任式
B.委任式
C.聘任式
D.选任式
【答案】:B
【解析】社会组织任用秘书时,考任式主要是通过公开考试来选拔人员,重点在于考查人员的知识和能力,并非通过推荐、提名调配任职;聘任式是通过签订聘用合同来任用人员,通常基于岗位需求和个人技能等,与推荐、提名调配的方式不同;选任式是通过选举产生任职人员,是一种民主选举的方式,也不符合推荐、提名调配任职的描述。而委任式是上级组织或领导通过推荐、提名的方式对有关人员进行调配任职,这种任用方式能使上下意见一致,便于协调工作,且效率较高,所以本题应选委任式。
2、“新故相推,日生不滞”出自明朝思想家王夫之的《尚书引义·太甲》,意思是新旧事物交替变更,不会随着时间的变化而停滞不前。下列选项蕴含哲理与此一致的是()。
A.天时人事日相催,冬至阳生春又来
B.卧看满天云不动,不知云与我俱东
C.不要人夸好颜色,只留清气满乾坤
D.自信人生二百年,会当水击三千里
【答案】:A
【解析】本题考查对诗句所蕴含哲理的理解。题干中“新故相推,日生不滞”体现了新旧事物交替变更,事物是不断运动、变化和发展的哲理。首句诗的意思是天时和人事逐日相催,时间过得可真快啊!冬至一到,阳气初动,春天也就快来了。此句体现了时间推移,节气更迭,新的季节不断代替旧的季节,反映了事物是不断运动、变化和发展的,与题干哲理一致。次句诗意思是躺在船上望着天上的云,它们好像都纹丝不动,却不知道云和我都在向东前进。这句诗体现了绝对运动和相对静止的统一,与题干所强调的新旧事物交替发展的哲理不同。第三句诗意思是不需要别人夸它的颜色好看,只需要梅花的清香之气弥漫在天地之间。这句诗表达的是一种不追求外在赞誉,注重内在品质的精神,与事物运动变化发展的哲理无关。第四句诗体现的是要对自己充满信心,相信自己能够有所作为,主要强调的是意识的能动作用,并非体现新旧事物交替变更、事物发展的哲理。综上,蕴含哲理与题干一致的是描述节气更迭、事物发展的诗句。
3、公文的作者应以何种名义制发公文?()
A.法人代表的名义
B.国家公民的名义
C.机关的名义或其法定代表人的名义
D.其他社会组织与个体结合的名义
【答案】:C
【解析】公文是法定机关与组织在公务活动中,按照特定的体式、经过一定的处理程序形成和使用的书面材料。公文的作者是指发文机关,制发公文时可以以机关的名义或者机关法定代表人的名义。以机关名义制发时体现的是机关意志,以法定代表人名义制发时代表的是机关的法定职权。而法人代表是法人的代表,不能以法人代表个人名义制发公文;国家公民名义与公文的性质不符,公文是公务文书,不是以公民个人身份来制发;其他社会组织与个体结合的名义也不符合公文制发的规范要求。所以正确答案是机关的名义或其法定代表人的名义。
4、下列有关计划、决策和控制的说法有误的是()。
A.计划是控制的必要前提
B.稳定性是计划贯彻的前提
C.灵活性是计划成功的保证
D.计划是决策的结果,决策是计划的前提
【答案】:D
【解析】计划是决策的重要环节,它是行动方案的设计过程。没有计划的形成就不存在选择的可能,计划工作的好坏直接关系到决策结果的质量。因此,计划是决策的前提,而不是决策的结果。
5、在绩效管理过程中,绩效评价结果作为组织开展多种决策时的重要依据,这体现了绩效管理的()。
A.开发目的
B.管理目的
C.战略目的
D.控制目的
【答案】:B
【解析】绩效管理具有开发目的、管理目的、战略目的等。开发目的主要侧重于员工能力的提升和发展;战略目的强调绩效管理与组织战略目标的紧密结合,帮助组织实现战略;控制目的一般并非绩效管理的主要典型目的表述。而管理目的是指绩效评价结果可以作为组织进行诸如薪酬调整、晋升、奖励分配等多种管理决策的重要依据,题目中说绩效评价的结果是组织进行多种决策时的重要依据,这正体现了绩效管理的管理目的。
6、《中华人民共和国刑法》第三条规定:“法律明文规定为犯罪行为的,依照法律规定定罪处刑;法律没有明文规定为犯罪行为的,不得定罪处刑。”这体现的是()。
A.罪刑法定原则
B.罪刑相适应原则
C.法律面前人人平等原则
D.以事实为根据,以法律为准绳原则
【答案】:A
【解析】该法条体现的是罪刑法定原则。罪刑法定原则的基本含义是法无明文规定不为罪、法无明文规定不处罚,也就是说只有法律明确规定为犯罪行为的,才能依照法律规定定罪处刑;若法律没有明文规定为犯罪行为,就不得定罪处刑。罪刑相适应原则强调刑罚的轻
您可能关注的文档
- 2026上海民航职业技术学院招聘47人备考题库(第一批)附参考答案详解(巩固).docx
- 2026上海市盲童学校招聘9人备考题库及一套答案详解.docx
- 2026上海市公共卫生临床中心人员招聘50人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026上海复旦大学高分子科学系招聘专任副研究员1人备考题库及答案详解(网校专用).docx
- 2026上海复旦大学计算与智能创新学院招聘专任高级工程师1人备考题库附答案详解.docx
- 2026上海复旦大学计算与智能创新学院招聘专任工程师1人备考题库附答案详解(能力提升).docx
- 2026上海复旦大学计算与智能创新学院招聘专任助理研究员1名备考题库及答案详解(最新).docx
- (43页PPT)贵州文旅5A级景区荔波小七孔抖音运营方案.pptx
- (43页PPT)黄小蕾Unit2PartB课件黄小蕾.pptx
- (41页PPT)知识付费托福TOEFL程序整合运营全案.pptx
- 伟明环保-市场前景及投资研究报告-境内业务稳健运行,印尼市场贡献边际增量.pdf
- 桂东县法院系统招聘考试真题2025.pdf
- 贵州省黔南布依族2026年中考三模物理试题及答案.pdf
- 贵州省黔南州2026年中考语文二模试卷附答案.pdf
- 贵州省铜仁市2026年中考语文二模试卷附答案.pdf
- 2026上半年安徽事业单位联考合肥市庐江县招聘36人备考题库及一套完整答案详解.docx
- 贵州省毕节市2026年中考语文一模试卷附答案.pdf
- 贵州省贵阳市南明区2026年中考语文一模试卷附答案.pdf
- 2026上半年安徽事业单位联考合肥市庐江县招聘36人备考题库及一套参考答案详解.docx
- 贵州省贵阳市白云区2026年中考二模物理试题附答案.pdf
原创力文档

文档评论(0)