长洲事业编招聘2019年考试真题及答案解析【完整word版】.docxVIP

长洲事业编招聘2019年考试真题及答案解析【完整word版】

姓名：__________考号：__________

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一

二

三

四

五

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一、单选题(共10题)

1.长洲县某部门招聘工作人员，应聘者必须具备以下哪项条件？()

A.本科及以上学历

B.年龄在30岁以下

C.具有相关工作经验

D.具有C1驾驶证

2.事业单位的岗位分为哪些类型？()

A.管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位

B.行政岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位

C.专业技术岗位、工勤技能岗位、综合管理岗位

D.行政岗位、专业技术岗位、综合管理岗位

3.事业单位招聘的程序包括哪些环节？()

A.发布招聘信息、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用

B.报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用、发布招聘信息

C.考试、体检、考察、公示、聘用、发布招聘信息、报名、资格审查

D.考试、体检、考察、公示、聘用、发布招聘信息、报名、资格审查、公示

4.事业单位工作人员年度考核结果分为几个等级？()

A.优秀、合格、基本合格、不合格

B.优秀、称职、基本称职、不称职

C.优秀、合格、基本合格、不称职

D.优秀、称职、不称职、基本称职

5.事业单位招聘时，对于具有特殊技能或特殊贡献的人才，可以放宽哪些条件？()

A.学历、年龄、专业等条件

B.考试成绩、体检标准等条件

C.考核方式、考试科目等条件

D.招聘程序、聘用方式等条件

6.事业单位公开招聘的考试科目主要包括哪些？()

A.综合知识、申论、专业知识

B.公共基础知识、职业能力测试、专业知识

C.综合知识、行政职业能力测试、专业知识

D.申论、公共基础知识、专业知识

7.事业单位工作人员晋升岗位的基本条件是什么？()

A.工作年限、学历、考核结果

B.职称、考核结果、工作能力

C.学历、年龄、工作能力

D.职称、考核结果、工作年限

8.事业单位工作人员的工资构成包括哪些部分？()

A.基本工资、岗位工资、绩效工资、津贴补贴、社会保险、住房公积金

B.基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金、津贴补贴、社会保险

C.基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金、津贴补贴、住房公积金

D.基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金、社会保险、住房公积金

9.事业单位工作人员因公外出发生的差旅费，应由哪个部门承担？()

A.事业单位财务部门

B.事业单位人事部门

C.财政部门

D.事业单位主管单位

10.事业单位工作人员在聘用期间，有哪些权利和义务？()

A.参加培训、享受工资福利、履行岗位职责、遵守规章制度、接受考核、离职手续办理

B.享受工资福利、履行岗位职责、遵守规章制度、接受考核、离职手续办理、参加培训

C.参加培训、履行岗位职责、遵守规章制度、接受考核、离职手续办理、享受工资福利

D.享受工资福利、履行岗位职责、遵守规章制度、接受考核、离职手续办理、参加培训、承担工作任务

二、多选题(共5题)

11.关于事业单位的性质和作用，以下哪些说法是正确的？()

A.具有公益性、服务性和非营利性

B.实施宏观调控和行业管理的重要手段

C.是我国经济社会发展的重要支柱

D.直接承担社会公共服务职能

12.下列哪些情形可以认定事业单位工作人员年度考核为基本合格或不合格？()

A.工作态度不端正，不履行岗位职责

B.工作能力不足，不能胜任本职工作

C.违反工作纪律，造成不良影响

D.出现重大失误或责任事故

13.事业单位公开招聘应当遵循哪些原则？()

A.公开、公平、公正原则

B.招聘与使用相结合原则

C.按需设岗、按岗招聘原则

D.优中选优、竞争择优原则

14.事业单位岗位设置管理的目的是什么？()

A.规范事业单位岗位设置

B.提高事业单位人员素质

C.提高事业单位工作效率

D.优化事业单位人员结构

15.事业单位人员流动有哪些途径？()

A.内部调动

B.竞聘上岗

C.公开招聘

D.解聘

三、填空题(共5题)

16.事业单位招聘应当遵循的方针是按照……的原则，通过……的方式进行。

17.事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和____岗位。

18.事业单位工作人员年度考核的结果分为____、____、____、____四个等级。

19.事业单位的工资构成包括____、____、____、____、____、____等部分。

20.事业单位招聘时，应当根据岗位的需要和应聘者的条件，采取____、____、____等考试方式进行。

四、判断题(共5题)

21.事业单位工作人员的考核结