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国家公务员考试历年申论真题及答案汇总

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不是公务员的基本能力要求？()

A.综合分析能力

B.公共管理能力

C.创新能力

D.基础知识能力

2.下列哪项不属于国家公务员录用的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有博士学位

3.公务员晋升的基本依据是什么？()

A.职位空缺情况

B.个人工作年限

C.工作实绩和群众公认程度

D.个人学历水平

4.公务员考核的结果分为几个等级？()

A.三个

B.四个

C.五个

D.六个

5.公务员应当履行的义务中，不包括以下哪项？()

A.忠于职守，勤勉尽责

B.遵守纪律，保守国家秘密和工作秘密

C.贪污受贿，损害群众利益

D.实事求是，认真调查研究

6.国家公务员的培训主要包括哪几个方面？()

A.专业知识培训

B.综合能力培训

C.政治理论培训

D.以上都是

7.公务员的辞职或者被辞退，哪些情况下不予批准或者应当取消其录用？()

A.拒不接受其他安排的

B.在试用期内被证明不符合录用条件的

C.担任公职期间犯有严重错误的

D.以上都是

8.公务员的职务晋升应当遵循哪些原则？()

A.公平竞争，择优录用

B.德才兼备，以德为先

C.逐级晋升，不得越级

D.以上都是

9.公务员年度考核的结果分为哪几个等级？()

A.优秀、称职、基本称职、不称职

B.良好、称职、基本称职、不称职

C.优秀、称职、不称职、基本称职

D.优秀、称职、较差、基本称职

10.公务员的回避制度主要包括哪些内容？()

A.关系回避

B.地域回避

C.职务回避

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是我国国家公务员制度的基本原则？()

A.公开、平等、竞争、择优原则

B.职位分类原则

C.权责一致原则

D.德才兼备原则

12.公务员培训的主要内容有哪些？()

A.专业知识培训

B.综合能力培训

C.政治理论培训

D.法律法规培训

13.公务员的考核内容包括哪些方面？()

A.工作实绩

B.工作能力

C.工作态度

D.工作纪律

14.以下哪些情况会导致公务员被辞退？()

A.在试用期内被证明不符合录用条件的

B.违反公务员法规定，受到开除处分的

C.被判处刑罚的

D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归的

15.公务员应当遵守的纪律包括哪些？()

A.不得散布有损国家声誉的言论

B.不得组织或者参加非法组织，不得组织或者参加非法活动

C.不得违反职业道德，从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务

D.不得泄露国家秘密或者工作秘密

三、填空题(共5题)

16.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员的考核分为平时考核和______。

17.公务员晋升的职务层次，应当与拟晋升的______相适应。

18.公务员的培训工作，应当根据经济、社会发展的需要，按照______的原则进行。

19.公务员应当履行的义务中，______是公务员的基本义务之一。

20.公务员在遇到国家利益、集体利益与个人利益发生矛盾时，应当______。

四、判断题(共5题)

21.公务员的录用应当遵循公开、平等、竞争、择优的原则。()

A.正确B.错误

22.公务员的考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等级。()

A.正确B.错误

23.公务员在试用期内被证明不符合录用条件的，可以解除其试用。()

A.正确B.错误

24.公务员的回避制度仅限于地域回避。()

A.正确B.错误

25.公务员在执行公务时，可以不受任何法律约束。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述国家公务员制度的基本原则及其意义。

27.如何理解公务员考核中的“平时考核”和“定期考核”？

28.请说明公务员培训的主要内容和目的。

29.公务员回避制度的主要内容有哪些？

30.如何正确理解和处理公务员的辞职与辞退关系？

国家公务员考试历年申论真题及答案汇总

一、单选题(共10题)

1.【答案】B

【解析】公务员的基本能力要求包括学习能力