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夏季防暑降温安全工作总结报告

引言

本年度夏季，我国多地持续出现高温天气，部分地区日最高气温屡创新高，给各行各业的安全生产和员工身体健康带来严峻挑战。为切实保障员工在高温环境下的作业安全与身体健康，我单位（或部门/区域，下同）始终将防暑降温工作作为夏季安全生产工作的重要组成部分，坚持“安全第一、预防为主、以人为本”的方针，早部署、早落实，积极采取一系列有效措施，努力降低高温天气对生产经营活动的不利影响，确保了夏季安全生产形势的总体平稳。本报告旨在对本年度夏季防暑降温安全工作进行全面总结，分析成效与不足，并提出后续工作建议，为未来类似工作提供借鉴。

一、强化组织领导，周密部署落实

面对夏季高温的严峻形势，我单位高度重视防暑降温工作，将其纳入夏季安全生产重点工作议程。

1.成立专项工作小组：由主要领导牵头，相关职能部门（如安全管理部、人力资源部、生产运营部、行政后勤等）负责人为成员，成立了夏季防暑降温工作领导小组，明确了各部门在防暑降温工作中的职责与分工，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各部门协同配合的工作格局。

2.制定专项工作方案：结合单位实际情况，提前研究制定了《夏季防暑降温工作方案》，明确了工作目标、重点任务、保障措施和应急处置预案，为防暑降温工作的有序开展提供了行动指南。方案对高温作业场所、户外作业人员以及特殊岗位员工的保护措施提出了具体要求。

3.层层压实责任：通过召开专题工作会议、下发通知等形式，将防暑降温工作的重要性、具体要求传达到各基层单位和每一位员工，确保责任落实到岗、到人，形成了全员参与、齐抓共管的良好氛围。

二、多措并举，全面落实防暑降温各项措施

围绕防暑降温工作目标，我们从改善作业环境、调整作业时间、加强个体防护、保障清凉供给等多个方面入手，综合施策，确保各项措施落到实处。

1.改善作业场所环境：

*对高温作业车间、厂房等场所，加强通风换气，确保通风设备（如风扇、排风机）正常运转，并根据实际需要增设了部分移动式降温设备（如喷雾风扇、冷风机等）。

*对有条件的岗位，积极推广使用空调等降温设施，并加强日常维护保养，确保其制冷效果。

*对户外作业区域，尽可能搭建临时遮阳棚，为员工提供阴凉的休息场所。

2.科学调整作业时间：

*根据气温变化，动态调整户外作业和高温岗位的工作时间，严格执行高温作业时间规定，适当缩短连续作业时间。

*采取“做两头、歇中间”的方式，避开每日气温最高的时段（通常为中午至下午）安排露天作业和高强度体力劳动。

*对确需在高温时段作业的，合理安排轮班，增加休息次数和休息时间，确保员工有足够的体力恢复。

3.加强个体防护与健康监测：

*为高温作业人员和户外作业人员足额配备并督促其正确佩戴符合国家标准的防暑降温劳动防护用品，如透气性好的工作服、安全帽、遮阳帽、防护眼镜等。

*在作业现场和员工生活区设置了防暑降温药品箱，配备了藿香正气水（丸）、人丹、清凉油、风油精、菊花茶、绿豆汤等常用防暑药品和清凉饮品，并确保其在有效期内且供应充足。

*关注员工身体状况，特别是患有心脑血管等疾病的员工，不安排其从事高温作业。鼓励员工若感觉身体不适，及时报告并就医。

4.保障清凉饮品与膳食供应：

*食堂每日为员工提供绿豆汤、凉茶等清凉解暑饮品，并保证供应及时、充足。

*合理调整夏季员工膳食结构，增加富含蛋白质、维生素、易消化的食物，保证员工营养均衡，增强员工抗暑能力。

5.强化隐患排查治理：

*组织开展夏季防暑降温专项安全检查，重点检查高温作业场所的通风降温设施、应急药品配备、作业时间安排、劳动防护用品使用等情况。

*对检查中发现的问题和隐患，建立台账，明确整改责任人、整改措施和整改期限，确保隐患及时消除，形成闭环管理。

三、加强宣传教育，提升员工防暑意识与应急能力

提高员工的自我防护意识和中暑应急处置能力，是做好防暑降温工作的基础。

1.开展防暑降温知识宣传：通过内部宣传栏、网站、微信公众号、班前会、专题讲座等多种形式，广泛宣传夏季防暑降温的基本知识、高温作业的危害、个人防护措施、中暑的先兆识别及应急处置方法等，使员工了解高温危害，掌握自救互救技能。

2.组织应急演练：结合实际情况，组织开展了中暑应急救援演练，模拟员工中暑场景，检验应急预案的实用性和可操作性，提升相关人员的应急响应和处置能力，确保一旦发生中暑事件，能够迅速、有效地进行救治。

四、加强监督检查，及时消除安全隐患

为确保各项防暑降温措施真正落到实处、取得实效，我们加强了对防暑降温工作的日常监督检查和专项督查。

1.日常巡查与不定期抽查：安全管理部门及各基层单位安全员将防暑降温措施落实情况纳入日常安全巡查范围，对发现的问题及时指