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2025年国企内勤笔试题目及答案

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.我国国有企业的核心控制权属于以下哪个机构？()

A.国务院国资委

B.国有企业董事会

C.国有企业监事会

D.国有企业经理层

2.以下哪项不是国有企业内部控制的基本原则？()

A.全面性原则

B.实质性原则

C.合规性原则

D.预算控制原则

3.国有企业内部审计的主要目的是什么？()

A.监督企业合规经营

B.提高企业经济效益

C.维护企业员工权益

D.确保企业信息安全

4.以下哪种情况不属于国有企业财务风险？()

A.市场风险

B.资金链断裂风险

C.信用风险

D.财务报表失真风险

5.国有企业在招聘员工时，应遵循以下哪个原则？()

A.公开、公平、公正原则

B.择优录取原则

C.优先内部员工原则

D.随机抽取原则

6.国有企业实行领导人员职务任期制，以下哪项不是任期制的特点？()

A.任期明确

B.试用期限制

C.任期可延长

D.职务终身制

7.以下哪项不是国有企业党组织的主要职责？()

A.领导企业思想政治工作

B.管理企业生产经营活动

C.推动企业创新发展

D.维护职工合法权益

8.国有企业实行员工薪酬制度，以下哪种薪酬制度不属于常见的薪酬制度？()

A.岗位工资制

B.绩效工资制

C.年薪制

D.奖金制

9.国有企业职工代表大会的职权包括以下哪些？()

A.选举和罢免企业领导人员

B.审议和决定企业重大事项

C.监督企业领导人员工作

D.以上都是

10.以下哪项不是国有企业信息公开的主要内容？()

A.企业经营状况

B.企业财务状况

C.企业领导人员信息

D.企业内部管理制度

二、多选题(共5题)

11.国有企业内部控制的目标主要包括哪些方面？()

A.预防和发现错误和舞弊

B.促进企业合规经营

C.提高经营效率和效果

D.保障企业资产安全完整

12.以下哪些属于国有企业领导人员考核评价的主要内容？()

A.工作业绩

B.道德品行

C.领导能力

D.职业健康

13.国有企业信息公开的内容包括哪些方面？()

A.企业基本信息

B.企业财务状况

C.企业重大投资决策

D.企业领导人员信息

14.国有企业员工培训应当包括哪些内容？()

A.职业技能培训

B.企业文化教育

C.法规政策培训

D.安全生产培训

15.以下哪些属于国有企业内部审计的职责？()

A.对企业财务收支进行审计

B.对企业内部控制进行审计

C.对企业领导人员履职情况进行审计

D.对企业重大投资决策进行审计

三、填空题(共5题)

16.国有企业在制定薪酬制度时，应遵循的总体原则是坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的制度，并兼顾效率和公平，其中‘效率’体现在______。

17.根据《中华人民共和国公司法》，国有独资公司的法定代表人由______指定。

18.国有企业职工代表大会的职权包括审议批准企业的______，这是职工代表大会的基本职能之一。

19.国有企业内部控制的基本原则之一是‘全面性原则’，其含义是指内部控制应当覆盖企业的______。

20.国有企业的领导人员选拔任用，应当严格执行______，确保选拔任用的公开、公平、公正。

四、判断题(共5题)

21.国有企业领导人员的职务任期制可以无限期延长。()

A.正确B.错误

22.国有企业的内部审计工作可以由外部机构全权负责。()

A.正确B.错误

23.国有企业职工代表大会的决议，必须经全体职工代表一致同意才能生效。()

A.正确B.错误

24.国有企业的财务报告必须每年至少公开一次。()

A.正确B.错误

25.国有企业内部审计发现的问题，可以直接向企业外部监管部门报告。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述国有企业内部控制的基本目标和原则。

27.国有企业领导人员选拔任用应当遵循哪些程序？

28.国有企业信息公开的主要内容有哪些？

29.国有企业内部审计的职责包括哪些方面？

30.国有企业职工代表大会的主要职权有哪些？

2025年国企内勤笔试题目及答案

一、单选题(共10题)

1.【答案】A

【解析】国务院国资委作为国有资产管理机