社会治理调度会议制度.docxVIP

社会治理调度会议制度

一、社会治理调度会议制度

（一）总则

社会治理调度会议制度旨在规范社会治理工作的组织、协调和决策，提高社会治理效率，保障社会和谐稳定。本制度适用于各级政府、企事业单位、社会组织等参与社会治理的各类会议，涵盖社会治理的日常工作、专项工作、应急工作等。本制度以科学发展观为指导，坚持全面、协调、可持续的发展理念，以维护社会稳定、促进社会公平、保障人民权益为根本目标，通过建立健全会议制度，实现社会治理工作的科学化、规范化、制度化。

（二）会议分类

社会治理调度会议分为日常会议、专项会议和应急会议三类。

1.日常会议：指定期召开的社会治理工作会议，主要内容包括总结工作进展、部署工作任务、协调解决问题等。日常会议一般每月召开一次，由各级社会治理领导小组或办公室组织。

2.专项会议：指针对特定社会治理问题或任务召开的会议，主要内容包括研究制定政策措施、协调各方资源、推动工作落实等。专项会议根据实际需要随时召开，由相关部门或单位牵头组织。

3.应急会议：指在发生重大社会事件或紧急情况时召开的会议，主要内容包括启动应急预案、协调应急资源、指挥应急处置等。应急会议根据事件等级和紧急程度随时召开，由各级应急指挥机构组织。

（三）会议组织

社会治理调度会议的组织工作由各级社会治理领导小组或办公室负责，主要内容包括会议通知、会议议程、会议资料准备、会议记录等。

1.会议通知：会议组织部门应在会议召开前5个工作日发出会议通知，明确会议时间、地点、参会人员、会议主题等。会议通知应通过正式渠道下达，确保参会人员及时了解会议信息。

2.会议议程：会议议程由会议组织部门根据会议主题和工作需要制定，明确会议的各项议题、讨论顺序、发言安排等。会议议程应提前印发给参会人员，以便参会人员做好发言准备。

3.会议资料准备：会议组织部门应根据会议议程准备相关资料，包括工作报告、政策文件、数据统计、案例分析等，确保参会人员全面了解会议背景和工作情况。

4.会议记录：会议记录由专人负责，详细记录会议时间、地点、参会人员、会议议题、发言内容、会议决议等，确保会议记录的完整性和准确性。会议记录应妥善保管，作为工作档案备查。

（四）参会人员

社会治理调度会议的参会人员根据会议类型和工作需要确定，一般包括以下几类：

1.领导干部：各级政府、企事业单位、社会组织的领导干部，以及相关领域的专家学者，根据会议议题和工作需要参加。

2.工作人员：各级社会治理领导小组或办公室的工作人员，以及相关部门和单位的工作人员，根据会议议程和工作需要参加。

3.代表人士：社区代表、企业代表、社会组织代表等，根据会议议题和工作需要参加。

4.专家学者：相关领域的专家学者，根据会议议题和工作需要参加。

参会人员应按时参加会议，不得无故缺席、迟到或早退。如确有特殊情况不能参会，应提前向会议组织部门请假，并安排好代替参会人员。

（五）会议程序

社会治理调度会议的程序一般包括以下几个环节：

1.会议签到：参会人员在会议开始前进行签到，会议组织部门应核对参会人员名单，确保参会人员身份无误。

2.会议开场：会议主持人宣布会议开始，介绍会议主题、议程和参会人员，提出会议要求。

3.工作报告：相关部门或单位的工作人员汇报工作进展情况，分析存在问题，提出改进措施。

4.讨论发言：参会人员围绕会议议题进行讨论发言，交流意见建议，提出解决方案。

5.领导讲话：会议主持人或主要领导进行总结讲话，对会议讨论内容进行点评，提出工作要求和部署。

6.会议决议：根据会议讨论情况，形成会议决议，明确工作目标、任务分工、完成时限等。

7.会议结束：会议主持人宣布会议结束，参会人员应做好会议记录整理和后续工作落实。

（六）会议纪律

社会治理调度会议应严格遵守会议纪律，确保会议秩序和工作效率。主要纪律要求包括：

1.按时参会：参会人员应按时参加会议，不得无故缺席、迟到或早退。

2.遵守议程：参会人员应按照会议议程进行讨论发言，不得随意偏离议题。

3.尊重他人：参会人员在会议中应尊重他人发言，不得打断他人发言或进行人身攻击。

4.保守秘密：参会人员应保守会议秘密，不得泄露会议内容和决议。

5.记录完整：参会人员应认真记录会议内容，确保会议记录的完整性和准确性。

6.落实决议：参会人员应按照会议决议落实工作任务，确保工作按时完成。

（七）会议保障

社会治理调度会议的保障工作由各级社会治理领导小组或办公室负责，主要内容包括会议场所、设备、资料、服务等。

1.会议场所：会议组织部门应根据会议规模和需求，安排合适的会议场所，确保会议环境安静、舒适、整洁。

2.会议设备：会议组织部门应根据会议需要，配备必要的会议设备，如投影仪、音响、麦克风、视频会议系统等，确保会议设备正