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永辉超市案例分析

2017年3月31日，永辉超市(601933.SH)公布了2016

年年报，年报显示，截止报告期末，公司实现营业总收入

492.32亿元，同比增长16.82%，归属于上市公司股东的合

并净利润12.42亿元，同比增长105.18%。扣非后归母净利

润为10.87亿元，同比增长67.33%。基本每股收益为0.14元

/股，同比增长75%。

数据显示，永辉超市在中国版财富500强的榜单也是步

步为营。2014年-2016年，排名从176位提升至141位。目

前，公司市值551亿，依然是领跑超市行业的龙头企业。

反观我国零售行业，形势却不容乐观。2016年1-11月，

社会消费品零售总额同比增长10.4%，增速较上年同期下降

0.24个百分点。根据大华全国商业信息中心统计，2016年

1-11月，全国50家重点零售企业零售额累计同比下降1.1%，

增速较上年同期下降1.5个百分点。总体看来，零售行业面

临消费复苏缓慢、渠道竞争激烈等困难，行业景气度低位运

行。

由此看来，永辉超市的表现不可谓不抢眼。在这背后，

不得不提的一点原因就是对内部员工的创新激励。