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火电厂热值差管理分析及对策

摘要：入厂煤和入炉煤的热值差能够直接的反映出发电厂的燃料管理质量，

入厂入炉煤的热值差指入厂煤的收到基低位发热量同入炉煤的收到基低位发热量

的差值。由于在发电厂成本中燃料成本占有70％以上的比例，因此有效控制热值

差能够使电厂经济效益得到进一步的提高。另一方面来说，热值差控制的成效标

志着发电厂在燃料管理方面的管理水平。

关键词：煤的热值差；管理精细化；燃料管理；原因分析；控制措施

1燃煤热值差的含义

随着当前煤炭的供应紧张以及煤炭的价格上涨，热值差所受的影响因素也越

来越多，如果只是考虑煤场的热值损耗，就无法使热值差得到合理有效的控制，

因为煤场的热值损耗并不是产生热值差的主要原因，给热值差造成影响的主要因

素已经产生了转变。20世纪80年代某电管局运用热值差的指标来审核电厂在燃

料管理方面的水平，这种方法现在还在沿用。煤炭市场逐步的发生变化，热值差

的影响因素也有了变化，各发电厂由于其煤炭的采购与管理的方法不一样，因此

造成热值差的主要影响因素也不相同。

2火力发电厂中控制热值差的重要性

在我国燃煤是主要的能源，在我国的国民经济中占据重要的地位，我国有很

多发电厂，这些发电厂需要燃煤做生产原料，因此我国的燃煤需求量非常大，因

此提高燃煤的利用率就非常重要，此外提高燃煤的利用率有利于减少燃煤对环境

的影响，这对我国的环境保护非常有帮助。火电企业在生产时，每天少则需要燃

烧数千吨燃煤，多则需要燃烧上万吨燃煤，从统计的理论上说，采制样班工作人

员采制的样本越少，获得的热值差数值偏差就会越大，那么为了提高热值差的精

确度，采制样班的工作人员应多采燃煤作为样本。火电企业热值差是评价火电燃

料经济性和燃煤管理的一项主要指标。目前各大发电企业执行的入厂煤与入炉煤

热值差考核指标一般为502J/g以内。而在实际生产过程中，并不能都达到该要

求，热值差往往会比标准值要大，这不仅会增加电厂的燃料成本，同时会影响到

煤耗量的计算。因此，对热值差进行控制对降低火电企业的燃煤成本，以及推动

节能减排具有非常积极的作用。

3火力发电厂燃煤热值差的原因

3.1采制化误差

火力发电厂燃煤热值差的原因分析中，采制化误差是指入厂煤到入炉煤两个

阶段发生的误差。采制化中超出允许的误差后就会形成热值差，降低了燃煤的经

济效益。为了解决采制化误差，火力发电厂改变了人工操作的方法，改为机械采

制，实际机械采制仍旧会出现误差，而且机械过程中的采制化误差无法调节，持

续出现燃煤热值差，火电厂依据采制化确定燃煤的采购量，不能忽视采制化误差

对燃煤热值差的影响，必须明确采制化与燃煤热值差的影响，由此才能解决采制

化误差引起的热值差问题。

3.2堆放损耗

火力发电厂中燃煤堆放损耗，是指煤种装卸、配置、堆放过程中产生的损耗，

降低了燃煤的热值。燃煤堆放损耗中最为严重的就是自燃问题，还包括日照、风

吹等环境问题，导致燃煤热损失过大。例如：某火力发电厂的燃煤存放过程中，

大量采购了印尼褐煤，因为此类燃煤的燃烧效率很高，考虑到经济因素，所以在

燃煤堆放损耗的管理中，实行快速装卸、快速燃烧的方法，堆放热损耗不能超过

40大卡，高效的控制好热损失，避免堆放损耗引起燃煤热值差。

3.3煤质问题

煤质也是火力发电厂热值差产生的原因，当火力发电厂采用一种类型的燃煤

时，就要准确控制好热值差，规定热值差的指标是502J/g。例如：采煤过程中使

用了粒径是50mm的采样头，采煤概率是95%，如果媒的粒径超过50mm，此时采

煤概率会随着粒径的增加而出现降低的情况，不论是人工采煤还是机械采煤都会

降低采煤概率，进而因煤质问题而引起热值差。

3.4同期值影响

火力发电厂中计算燃煤热值差时，需要将燃煤中的所有水分调整成同期值，

发电厂利用基低位发热量去计算实际的热值差，全水分的差异就会对热值差造成

影响，由此在计算热值差的过程中一定要把全水分值调整成同期值，避免诱发燃

煤热值。

4火力发电厂燃煤热值差的对策

综合提出控制火力发电厂燃煤热值差的对策，落实控制对策，提高火力发电

厂的燃煤效率。

4.1规范采制化

如上文中所述火力发电厂燃煤热值差受采制化的影响，为了降低燃煤热值差

并提高经济效益就要规范采制化。针对火力发电厂燃煤采制化提出几点规范的的

措施，如：（1）燃煤采制化的过程中应该选择专业的技术人员，技术人员需熟

悉掌握采制化中的标